.
Capacidad sicofísica
El personal de las fuerzas armadas y de policías deberán reunir unas condiciones
sicofísicas para el íntegro y permanencia en el servicio.esto se realizara cuando hay
una selección de alumnos de la
escuela,reclutamiento,escalafonamiento,comprobación,ascensos,retiros,licencias,
definición de una situación medico-laboral,o por ordenes de las autoridades medico-
laborales.Esto se llevara a cabo por medio de una Calificación de la capacidad con
los conceptos de aptos, aplazado y no apto.
1”Es apto el que presente condiciones sicofísicas que permitan desarrollar
normal y eficientemente la actividad Militar , policial y civil correspondiente a
su cargo , empleo o funciones.
Será aplazado el que presente alguna lesión o enfermedad y que, mediante
, pueda recuperar su capacidad sicofísica para el desempeño del cargo,
empleo o funciones.
Será calificado no apto el que presente alguna alteración sicofísica , que no
le permita desarrollar normal y eficientemente la actividad Militar , policial o
civil correspondiente a su cargo, empleo o funciones”.
Esta calificación será emitida por los médicos que la Dirección de Sanidad de la
respectiva Fuerza o de la Policía Nacional autorice para tal efecto.
.2 Además al Agente de la Policía Nacional que presente disminución de la
capacidad sicofísica determinada por la Sanidad de la Policía y que sea mantenido
en servicio ,le será reconocida y pagada la indemnización que le corresponda, de
acuerdo con los índices del Estatuto de capacidad sicofísica, incapacidades,
invalideces e indemnizaciones de las Fuerzas Militares y de la Policía Nacional.
3También Los Agentes de la Policía Nacional que sean retirados o separados del
servicio activo tienen la obligación de presentarse a la sanidad de la Policía
Nacional, para los exámenes correspondientes, dentro de los sesenta (60) días
calendario siguientes a la fecha de la disposición que produjo la novedad, si no lo
hicieren, el Tesoro Público queda exonerado del pago de las indemnizaciones a que
pudieren tener derecho.
En cuanto a los exámenes de revisión a pensionados, estos serán realizados una
vez cada (3) tres años en la dirección de sanidad de cada fuerza militar o de la
policía nacional al personal pensionado por invalidez para evidenciar su patología y
1
Articulo 3° decreto 1796 de 2000.Capacidad sicofisica
2
artículo 98 decreto 1213 de 1990. pago de indemnizacion por disminucion de la
capacidad sicofisica
3
artículo 83 decreto 1213 de 1990. examenes por retiro
en caso de que no persiste dicha patología que dio origen a la prestación,el tribunal
medico laboral y de policía procederá a revisar el caso.
4INTEGRACIÓN DE LA JUNTA MÉDICO-LABORAL MILITAR O DE POLICÍA. “La
Junta Médico-Laboral Militar o de Policía estará integrada por tres (3) médicos de
planta de la Dirección de Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Policía Nacional,
de los cuales uno será representante de Medicina Laboral. Cuando el caso lo
requiera, la Junta Médico-Laboral podrá asesorarse por médicos especialistas o
demás profesionales que considere necesarios”.Esta será autorizada por el Director
de Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Policía Nacional por solicitud de Medicina
Laboral o por orden judicial. En ningún caso se tramitarán solicitudes por personal
o entidades distintas a la enunciada.
Cuando se realice una Junta Médico-Laboral se efectuará con presencia del
interesado. Si no asiste sin justa causa en (2) oportunidades a las citaciones, ésta
se realizará sin su presencia y con base en los documentos existentes. Si después
de la junta la persona continúa al servicio de la Institución y presenta más adelante
lesiones o afecciones diferentes, éstas serán evaluadas nuevamente por la Junta.
4
ARTICULO 17 DECRETO 1796 DE 2000
5
ARTICULO 27 decreto 1796/2000
Con respecto a los términos de la incapacidad estos se realizaran cuando sea igual o
superior a tres (3) meses, continuos o discontinuos, en un (1) año contado a partir de la
fecha de la expedición de la primera evasiva de servicio, en lo que sigue se realizará la
valoración por parte de una Junta Médico Laboral. A su vez presentará su dictamen en caso
de que no existiera posibilidades de recuperación y si se descubriera la posibilidades de
recuperación el dictamen de esta Junta tendrá que ampliar el término de la incapacidad
hasta por doce (12) meses, prorrogables por otros doce (12) meses si subsisten las
posibilidades de recuperación. Vencido éste término la Junta deberá realizar una nueva
valoración y emitir un dictamen definitivo.
DEFINICIONES:
7“ENFERMEDAD PROFESIONAL: Todo estado patológico que sobrevenga como
6
ARTÍCULO 36 DECRETO 1213 DE 1990.”pension de riesgos”.
7
Art. 30, Decreto 1796 de 2000
consecuencia obligada de la clase de labor que desempeñe o del medio en que
realizan su trabajo, bien sea determinado por agentes físicos, químicos,
ergonómicos o biológicos y que para efectos del presente Decreto se determinen
como tales por el Gobierno Nacional. El Gobierno nacional determinará en forma
periódica las enfermedades que se consideran como profesionales”.
8“ACCIDENTE DE TRABAJO: Todo suceso repentino que sobrevenga en el
servicio por causa y razón del mismo, que produzca lesión orgánica, perturbación
funcional, la invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se
produce durante la ejecución de órdenes impartidas por el Comandante, jefe
respectivo o superior jerárquico, o durante la ejecución de una labor bajo su
autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.
Igualmente lo es el que se produce durante el traslado desde el lugar de residencia
a los lugares de labores o viceversa, cuando el transporte lo suministre la institución,
o cuando se establezca que la ocurrencia del accidente tiene relación de
causalidad con el servicio”.
8
Literal B y C del Decreto 1796 del 2000
PROCEDIMIENTO DE LA ATENCIÓN DEL ACCIDENTE DE TRABAJO
E.S.M (Establecimiento de sanidad militar)