DERECHOS DE PRIMERA GENERACION

Derechos Civiles o
Individuales

DERECHOS DE LA SEGUNDA GENERACION

Derechos Económicos y
Sociales

DERECHOS DE LA TERCERA GENERACION

Derechos de Solidaridad
 DERECHOS DE PRIMERA GENERACION

Derecho a la intimidad: El derecho a la intimidad consiste en la defensa

de la persona en su totalidad a través de un muro que prohíbe publicar o
dar a conocer datos sobre temas como la religión, la política o la vida
íntima. donde uno como tecnólogo en Gestión logistica los puede aplicar
uno haciendo que se respete su vida íntima, y hacer respetar la vida
íntima de los demas compañeros, no nos debe importar a que religión,
partido político pertenece lo que nos interesa es su trabajo y que no
perjudique la empresa donde laboramos.

DERECHOS DE LA SEGUNDA GENERACION

Derecho a trabajar en condiciones dignas : El trabajo se preserva por la

normativa constitucional "en condiciones dignas y justas", es decir, sobre
el supuesto de que quien aporta su esfuerzo a cambio de la remuneración
es un ser humano, que constituye finalidad y propósito de la organización
política, del orden jurídico y de las autoridades, y jamás un medio ni un
instrumento para alcanzar otros fines, sean ellos particulares o públicos.
Lo aplicaría haciendo respetar que no importa el estudio o la capacidad
que tenga, pero si está trabajando en la empresa debe ser remunerado
con un sueldo igual a los demas de acuerdo al cargo ejercido y no por
debajo de lo que manda la ley.
Descanso diario semanal y Vacacional: Toda persona tiene derecho al
descanso, al disfrute del tiempo libre, a una limitación razonable de la
duración del trabajo y a vacaciones periódicas pagadas.
Artículo 24 de la Declaración Universal de Derechos

DERECHOS DE LA TERCERA GENERACION

Derecho a Desarrollo: El derecho al desarrollo es un derecho humano

inalienable en virtud del cual todo ser humano y todos los pueblos están
facultados para participar en un desarrollo económico, social, cultural y
político en el que puedan realizarse plenamente todos los derechos
humanos y libertades fundamentales, a contribuir a ese desarrollo y a
disfrutar del él.
Esto se aplicaría donde cada individuo o persona puede elegir su estado
social, su afinidad política, pertenecer a una cultura y eso lo debemos
respetar.
Que se debe apoyar si se quieren superar profesionalmente realizando
alguna carrera que ellos quieran para su superación.
 PRINCIPIO

Definición del principio

Ejemplo del principio

Relación del principio con su

cotidianidad

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo en
Gestión Logística.

PRINCIPIO

Definición del principio.

Ejemplo del principio.

Relación del principio con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo en
Gestión Logística.

PRINCIPIO
Definición del principio.

Ejemplo del principio.

Relación del principio con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo en
Gestión Logística.
 BENEFICIENCIA

“El principio de beneficencia se refiere a la obligación moral de actuar en

beneficio de otros. Muchos actos de beneficencia son obligatorios, pero un
principio de beneficencia, tal y como nosotros lo entendemos, impone una
obligación de ayudar a otros a promover sus importantes y legítimos intereses.”

En los casos de personas o pacientes que se encuentran en tratamientos médicos

estos buscan proteger y defender los derechos de los demás, prevenir de un
posible daño a otros; eliminar aquellas condiciones que puedan generar riesgo
para estos, entre otros.

Siempre está el beneficio mutuo entre aquellos que reciben el conocimiento y

los que lo brindamos, en aquellos se debe buscar la forma de adquirirlo siempre
buscando el bien. Yo busco ayudar sea con ropa un plato de comida, orientación
buscando que lo que hago le ayude y solucione algunos de sus problemas.

Al momento de realizar un negocio sea Nacional como internacional con otros

países, debemos buscar el bien entre las partes buscando el beneficio entre
estos.

AUTONOMIA
Facultad de la persona o la entidad que puede obrar según su criterio, con
independencia de la opinión o el deseo de otros.
Este principio se puede identificar en las actividades que realizamos diariamente
ya que debemos ser autónomos en nuestros trabajos para alcanzar los objetivos
a feliz término.

Diariamente debo ser autónoma en las actividades que realizo tanto en el

trabajo como en el estudio, estas me demandan autonomía, no necesito que me
estén diciendo que hacer, yo sé que hacer y en qué momento realizarlos.

Para que todo acuerdo salga a feliz término debemos ser autónomos en lo que
realizamos sin esperar que nos digan que proceso hacer o que documento
diligenciar.

NO MALEFICIENCIA
El concepto de no maleficencia significa no hacer daño. Tradicionalmente, es un
principio esencial de la ética médica y forma parte del juramento hipocrático
(un juramento que hacen los nuevos médicos en muchos países). Un ejemplo de
acción no maleficente sería suspender el tratamiento con un fármaco del que se
sabe que es perjudicial o negarse a administrar un fármaco a un paciente si no
se ha demostrado su eficacia.

Este tipo de principio se ve más en la medicina donde debe darse prioridad a la

vida, buscando salvarla o no hacerle daño a esta, identificando el peligro y
buscar formas de salvarla.

En las actividades que realizo diariamente se deben identificar y prevenir riesgos

que atenten contra la vida humana, para ellos somos capacitados y buscamos
contrarrestarlos.

Para que la negociación se culmine como se planeó se debe tener presente el

otro, el país, la población o ciudadanía a la cual se dirija el producto o servicio
buscando no hacer daño a estos por ningún motivo.
 PRINCIPIO

Definición del principio.

Ejemplo del principio.

Relación del principio con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo en
Gestión Logística.

PRINCIPIO

Definición del principio.

Ejemplo del principio.

Relación del principio con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo en
Gestión Logística.
 JUSTICIA
Lo justo se refiere a respetar los derechos de las partes involucradas y tratarlas
con el mismo respeto y consideración. En este sentido el principio
de justicia demanda que las personas sean tratadas de manera equitativa y no
pueden verse ni tratarse con un menor valor. Por esto, el principio de justicia se
encuentra presente en los principales códigos deontológicos de psicología y
atiende de forma particular al respeto por los derechos diferenciales de las
distintas poblaciones que interactúan con los profesionales
Un caso particular es los derechos humanos, todos tenemos derechos y no se
deben vulnerar por cualquier motivo, deben ser respetados, si por ejemplo
existe el caso de alguien que es condenado sin justa causa, debe tratarse el
proceso bajo los estándares de la justicia y con los derechos que le son
competentes.

Al momento de evaluar a una persona por conocimiento o actitud debo ser justa
con la nota que doy e identificar aspectos de mejora.

Siempre debe estar presente este principio para culminar con éxito toda
negociación buscando ser justos en cada proceso.

LEGALIDAD
Es un principio fundamental, conforme al cual todo ejercicio de un poder
público debe realizarse acorde a la ley vigente y su jurisdicción y no a la
voluntad de las personas.
Para juzgar se debe tener en cuenta la ley que establece los límites legales a los
cuales se expuso la persona y estos condicionan sus actos.

Como personas estamos sujetos a la normatividad que regula la constitución y

al cual debemos sujetarnos para realizar los procesos de una forma legal.

Basados en las normas y leyes de cada país, podemos buscar la forma de llegar al
mercado objetivo sin propasar las leyes de este, aplicando las normas regidas en
estos.
 VALOR

Definición del Valor

Ejemplo del Valor

Relación del Valor con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.

VALOR

Definición del Valor

Ejemplo del Valor

Relación del Valor con su
cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.

VALOR

Definición del Valor

Ejemplo del Valor

Relación del Valor con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.
 RESPONSABILIDAD

Es el cumplimiento de las obligaciones, o el cuidado al tomar

decisiones o realizar algo, o bien una forma de responder que
implica el claro conocimiento de que los resultados de cumplir o no
las obligaciones, recaen sobre uno mismo.

Asumir responsablemente las acciones realizadas en cualquier acto

en la vida, sea de carácter personal o colectivo, un ejemplo puede
ser cuando asumimos responsabilidades académicas, estas deben
ser atendidas en los tiempos asignados con las características
acordadas para hacer entrega de estos con calidad.

Personalmente me responsabilizo de todas aquellas actividades

académicas en las que me inscribo ya que si lo hago es porque
sacare el tiempo para realizarlas a cabalidad, siempre he sido
responsable con los estudios a los que me he matriculado y los he
llevado a feliz término.

Cada cosa que hago diariamente involucra este valor, tanto paras
las actividades laborales en las que debo hacer entrega de informes
y demás, como en las académicas las cuales me requieren tiempo
para dedicarles a realizarlas completamente, más aun si es
formación virtual que me requiere un cierto nivel de
responsabilidad personal para alcanzar la meta propuesta.

RESPETO
Consideración, acompañada de cierta sumisión, con que se trata a
una persona o una cosa por alguna cualidad, situación o
circunstancia que las determina y que lleva a acatar lo que dice o
establece o a no causarle ofensa o perjuicio.

Cuando vemos a otras personas en condiciones vulnerables podemos

referirnos a ellos con cierto respeto buscando la forma de prestar
ayuda o servicio según la situación, allí se demuestra este valor.
En cada actividad que realizo tanto en el trabajo como en el
estudio y con las personas que me relaciono diariamente,
demuestro este valor ya que si yo necesito que me traten con
respeto así mismo debo empezar dándolo.

El respeto hacia las personas que yo dirijo, con las personas que me
apoyan en los procesos en cada lugar que estoy, con los
directamente involucrados en estos etc.

SOLIDARIDAD

Es la colaboración que alguien puede brindar para se pueda

terminar una tarea en especial, es ese sentimiento que se siente y
da ganas de ayudar a los demás sin intención de recibir algo a
cambio.

Ayudar a otras personas que necesiten colaboración de nosotros o

que se encuentren en peligro.

Todas las personas necesitamos de la solidaridad del otro ya que

estamos expuestas a diferentes situaciones en las que vamos a
requerir la ayuda del otro.

En la parte de producción cuando una persona se encuentra

atrasada se puede ser solidario y si uno ha acabado las tares se le
debe colaborar colaborar o ayudar no es sinónimo de lambonería.
 VALOR

Definición del Valor

Ejemplo del Valor

Relación del Valor con su

cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.

VALOR

Definición del Valor

Ejemplo del Valor

Relación del Valor con su
cotidianidad.

Aplicación del principio a una

situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.
 HONESTIDAD

Es la virtud que caracteriza a las personas por el respeto a las

buenas costumbres, a los principios morales y a los bienes ajenos.
Es la acción constante de evitar apropiarse de lo que nos
pertenece.

Un ejemplo de ser honesto es reconocer que hay cosas que no nos

pertenecen, es el caso de un taxista que encuentra en su auto un
dinero quedado por algún pasajero y este de remite a una
autoridad para hacer entrega de este, así lo esté necesitando lo
entrega, es un acto de honestidad.

Siempre estoy en contacto con mucha gente que detalla las

acciones que realizo constantemente y eso hace que yo demuestre
la honestidad como ejemplo ante ellos y como valor que me
caracteriza.

Por el hecho de tener cierto nivel de autoridad sobre algunas

personas y procesos me obliga a ser lo más honesta posible para
enriquecer el aprendizaje en quienes enseño y así mismo mejorar
los procesos internos.

TOLERANCIA
Se basa en el respeto hacia lo otro o lo que es diferente de lo
propio, y puede manifestarse como un acto de indulgencia ante
algo que no se quiere o no se puede impedir, o como el hecho de
soportar o aguantar a alguien o algo.

Tener frente a una persona que se le dificulta aprender algún

proceso y buscar mil formas de enseñarle y aun así tenga preguntas
en cada fase las cuales ya antes debieron haber sido explicadas, sin
embargo, es volver a explicar con la misma paciencia y amor ya que
es necesario tolerar al otro en cada circunstancia.
Vivir en una ciudad en la que no hay cultura es una forma de
tolerar al otro teniendo presente que también tiene un lugar en el
cual necesita del otro.

Cada día me encuentro con diferentes personas a las cuales se les

facilita el aprendizaje y a otras no mucho, es a aquellas a las cuales
debo requerir un poco más de tolerancia al tomar el aprendizaje
buscando métodos y estrategias que le permitan tomar este más
fácilmente.
 PROPUESTA DE MEJORAMIENTO PERSONAL
Ser tolerante es un valor que representa el ser humano, las costumbres propias que le caracterizan y
que se deben conservar, diariamente debo ser tolerante con la gente que encuentro en el transporte
público, con el personal que trabaja en el lugar donde llego a laborar, con las personas que van a
recibir de mi conocimiento y que de alguna manera debo saber llegar a ellas y buscar la forma de que
comprendan el aprendizaje, todo esto tolerándoles individualmente para que se alcance el objetivo
final.

La solidaridad es un valor que todos debemos tener, es necesario acompañar al otro en la dificultad,
en la necesidad, en el dolor etc, todos estamos vulnerables a muchas cosas sin embargo debemos
reconocer que somos humanos y que necesitamos del otro, y este puede ser un apoyo o ayuda cuando
estemos en dificultad o necesidad, aplico este valor en cuanto puedo.

Los valores éticos siempre van a estar presentes en todo ser humano, en algunos muy poco en otros
más identificados, sin embargo deben conservarse a través de los años, son los que nos caracterizan e
nuestro quehacer cotidiano, uno de los valores que más me identifica es la responsabilidad, es un val
que me permite alcanzar una meta bajo estrictos lineamientos que yo debe conservar, es la obligació
de cumplir primeramente conmigo mismo y luego hacia los demás; otro valor que me apropia es la
honestidad es aquello que me hace ver respetuosa conmigo y con los demás, influye directamente en
la lealtad que yo genero hacia los demás, el respeto es otro valor que no se debe perder, que por
encima de las situaciones presentadas debe conservarse, sin importar las circunstancias.

PROPUESTA DE MEJORAMIENTO EN COMPETENCIAS CIUDADANAS

Un principio primordial es la no maleficiencia está supeditado con el daño físico, especialmente el

dolor, la incapacidad y la muerte, es aquel sentir con el otro, que necesita de mí y que debo servir y
ayudar para que la vida del otro no esté en peligro y salvarla mientras este en mis manos; y por ultim
como principio está la legalidad o primacía de la ley es un principio fundamental basado en que
existen leyes que me limitan a realizar acciones que pueden sobresalirse de los parámetros
establecidos en la ley.
Las competencias ciudadanas son los conocimientos y las habilidades cognitivas, emocionales y
comunicativas que hacen posible que las personas participen en la construcción de una sociedad
democrática, pacífica e incluyente, es por ello que el principio de beneficencia prima sobre los
mecanismos constitucionales para proteger los derechos fundamentales, es fundamental para hacer
que nuestros derechos sean respetados, igualmente el principio de autonomía es un principio que cad
uno de nosotros conservamos, es aquel que me permite tomar decisiones propias y que me ayudan a
reconocer mejoras en cada área de mi proyecto de vida, otro principio que resalto es la justicia el cu
se refiere a respetar los derechos de las partes involucradas y tratarlas con el mismo respeto y
consideración que quisiéramos que nos trataran, independientemente de las circunstancias se debe s
justo con el otro.

CONCLUSIONES

Estudiando un poco el contenido de los valores éticos y los principios que cada ser humano debe
conocer y tener claro, considero que aún falta mucho por afianzar tanto en los hogares como en las
escuelas es allí donde se fundamentan para sostener cada ser humano, estos valores analizados y
estudiados a profundidad los veo reflejados en las actividades que realizaremos como profesionales e
negociación internacional, donde debemos tener ese fundamento para negociar con honestidad y
lealtad, más cuando estamos representando todo un país.

Los principios son reglas o normas que orientan la acción de un ser humano cabiendo las facultades
espirituales, racionales y sexuales. Se trata de normas de carácter general y universal que permiten a
ser humano supeditar las conductas en buen o mal sentir según sea la moral individual o colectiva,
estos se deben reflejar en cada proceso de negociación que realizaremos como futuros negociantes.
L
s propias que le caracterizan y
ue encuentro en el transporte
con las personas que van a
ellas y buscar la forma de que
ra que se alcance el objetivo

pañar al otro en la dificultad,

osas sin embargo debemos
e ser un apoyo o ayuda cuando

en algunos muy poco en otros

, son los que nos caracterizan en
es la responsabilidad, es un valor
debe conservar, es la obligación
o valor que me apropia es la
emás, influye directamente en
no se debe perder, que por
as circunstancias.

CIUDADANAS

año físico, especialmente el

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este en mis manos; y por ultimo
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ognitivas, emocionales y
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