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Material de trabajo Teoría general de la administración

Guía de Lectura N° 3
(Enfoque Humanista)

Apellidos : ………………………..……………….
Sección : ………………………..………………...
Nombres : ……………………………………….
Fecha : .…../……/2019 Duración:
Docente: Mg. Noriza Turín
Tipo de práctica: Individual ( X ) Equipo ( )

Instrucciones: Lea con detenimiento cada pregunta y/o enunciado, consulte el libro base y responda
ampliamente.

I. PROPÓSITO:

Identificar los fundamentos del enfoque humanista de la administración.

II. PRESENTACIÓN DEL TEXTO/LECTURA


1. Lea el capítulo 5: “Teoría de las Relaciones Humanas” y el capítulo 6: “Implicaciones
de la Teoría de las Relaciones Humanas” del libro Introducción a la Teoría General de
la Administración (8a Ed.) de CHIAVENATO Idalberto (2014). Pueden ubicar este libro en la
biblioteca de la Universidad Continental con código. 658/CH44
2. Luego de leer y analizar los capítulos dé respuesta a cada pregunta.

III. ACTIVIDADES/PREGUNTAS
1. ¿Cómo define a la Teoría de las Relaciones Humanas?
2. ¿Qué investigadores participaron en el desarrollo del enfoque humanista?
3. Explique las fases del experimento realizado por Elton Mayo.
4. ¿Cuáles son los resultados del experimento realizado en la planta de Hawthorne?
5. Describa una empresa nacional o extranjera que evidencie la práctica de los
fundamentos de la teoría desarrollada

Referencias bibliográficas consultadas y/o enlaces recomendados

 CHIAVENATO Idalberto. Introducción a la Teoría General de la Administración. 8a ed. México:


McGraw Hill, 2014. 562 p. ISBN 9786071509802. Código de biblioteca: 658/CH44.