CJR Debo Ii
CJR Debo Ii
CJR Debo Ii
IDENTITAS JURNAL
JURNAL 1
TAHUN : 2013
VOLUME :V.No.1
HALAMAN :1- 11
ISSN : 2252-7826
JURNAL 2
TAHUN : 2017
HALAMAN :1-15
1
BAB III
PEMBAHASAN
2
atau kualitas dari suatu profesi).
2.sikap sekretaris yang professional adalah 2 sekretaris haruslah mempunyai sikap yang
sebagai berikut: memenuhi kriteria profesional, antara lain :
3
menyelami karakter, agama, gender status tentang kesekretarisan yang semakin lama
sosial masing-masing orang agar tujuan semakin berkembang.
perusahaan/kantor terwujud sesuai dengan
3. Mengembangkan keterampilan khusus,
visi dan misi yang sudah ditentukan.
unik, dan essensial.
2) Knowledge / Pengetahuan meliputi a)
Sekretaris Profesional di era global harus
pengetahuan tentang Visi, misi, fungsi b)
mempunyai dan dapat mengembangkan
pengetahuan yang berhubungan dengan
keterampilannya yang bersifat khusus,
bidang tugasnya, c) bahasa Indonesia
unik, dan essensial, sehingga dapat
maupun bahasa asing,d) pengetahuan bidang
menjadikan profesinya itu sebagai terminal
administrasi/perkantoran serta manajerial.
yang exceptional (layak). Agar para
Untuk mewujudkan kompetensi tersebut
sekretaris bekerja profesional dan
dapat dilakukan dengan cara: melalui
menghasilkan sesuatu yang kualitasnya
pendidikan formal yaitu sekolah, pendidikan
baik, maka prinsipnya adalah mereka harus
non formal melalui kursus-kursus dan
memperhatikan mutu dari keterampilan dan
pelatihan, mengikuti pelatihan serta belajar
keahlian yang diaplikasikannya, secara
dari pengalaman.
spesifik, unik, dan essensial. Dengan kata
3) Skill / Ketrampilan yang meliputi : a) lain, menjalankan sebuah profesi
berkomunikasi, b) korespondensi, c) tata mengandung tuntutan agar hasilnya
kearsipan, d) menggunakan dan mengikuti bermutu sesuai dengan karakter profesinya.
teknologi yang baru.
5. Menjadi anggota ikatan profesi sekretaris
Peningkatan kompetensi di atas diperlukan
Sebagai sekretaris profesional, maka ia harus
ketekunan dan usaha yang sungguh-sunguh
memasuki keanggotaan dari profesinya,
baik melaui pelatihan , pendidikan maupun
dengan kata lain ia harus menjadi anggota
belajar dari pengalaman.
dari suatu organisasi Profesi Sekretaris yang
pengembangan profesi sekretaris antara lain kuat, sehingga dapat membina profesinya,
a. Manajemen Waktu
4
jasmani dan rokhani bisa menyimpan rahasia
serta mampu mewujudkan jaringan kerja
“networking”.
5
BAB IV
KESIMPULAN