SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA

ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

VALLEDUPAR-CESAR
2019 - I

NOMBRE: Delia Ballesteros García

TUTORA VIRTUAL: Angélica Saavedra Solano

“Actividad 2 – evidencia 1”
FORO TEMATICO: CARACTERISTICA DEL PROCESO DE SELECCION DEL TALENTO
HUMANO.

Las características de estos procesos son los de la correcta selección del personal que se quiere
proyectar la empresa para cumplir las funciones necesarias para mantener un equilibrio
organizacional, cumplir sus objetivos dentro de la misma, teniendo en cuenta para esto que las
personas encargadas del talento humano, tengan en cuenta las necesidades de la empresa, sepa
reclutar varias personas aspirante al cargo, entrevista bien planificada, evalué bien sus pruebas de
desempeño para investigar su rendimiento y habilidades con el apoyo también de los demás
requisitos (Investigación de antecedentes, verificación de referencias y exámenes médicos) por
último la vinculación y contratación.