LEMBAR PERSETUJUAN

Proposal penelitian ini telah disetujui untuk dipertahankan dihadapan

Tim Penguji sidang proposal program studi ilmu keperawatan
Sekolah tinggi ilmu kesehatan (STIKes) Cirebon

Cirebon, Desember 2017

Menyetujui

Pembimbing Utama Pembimbing Pendamping

Tri Nugroho Wismadi, S.Kp. MPH Risa Trisnawati, S.Kep. Ns

1
 LEMBAR PERNYATAAN

1. Proposal penelitian ini adalah asli dan belum pernha diajukan untuk mendapatkan

gelar akademi (sarjana), baik di STIKes Cirebon maupun perguruan tinggi lain.
2. Proposal penelitian ini adalah murni dari gagasan, rumusan dan penelitian saya

sendiri, tanpa bantuan pihak lain, kecuali arahan Pembimbing.

3. Dalam proposal penelitian ini tidak terdapat atau pendapat yang telah ditulis atau

dipublikasikan orang lain kecuali secara tertulis dengan jelas dicantumkan sebagai

acuan dalam naskan dengan disbutkan naskah pengarang dan dicantumkan dalam

daftar pustaka.
4. Pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya dan apabila dikemudian hari

terdapat penyimpangan dan ketidak benaran dalam pernyataan ini, maka saya

bersedia menerima sanksi akadem berupa pencabutan gelar yang telah diperoleh

karena karya ini, serta sanksi lainnya sesuai dengan yang berlaku diperguruan

tinggi ini.

Cirebon, Desember 2017

Yang membuat pernyataan,

Muhamad Mugis Fihri

NIM : 4201.0114.1.028

2
 KATA PENGANTAR

Tiada kata terindah selain rasa syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT

yang telah memberikan kemudahan kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan

proposal penelitian yang berjuldul “Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan

Dengan Kinerja Perawat Dalam Melaksanakan Asuhan Keperawatan Di Rumah Sakit

Gunung Jati Kota Cirebon Tahun 2017”.

Proposal penelitian diajukan sebagai salah satu syarat untuk melakukan

penelitian pada Program Studi Ilmu Keperawatan Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan

(STIKes) Cirebon.

Peneliti dalam kesempatan ini menyampaikan terima kasih kepada :

1. Drs. H. E. Jumhana Cholil, MM, selaku Ketua Yayasan Rise Indonesia.

2. H. Mokh. Firman Ismana, S.Kom. MM, selaku Ketua STIKes Cirebon.
3. Uun Kurniasih, S.Kep. Ners, MM, selaku Ketua Program Studi Ilmu Keperawatan

STIKes Cirebon.
4. Dr. H. Bunadi, MKM, selaku Direktur Rumah Sakit Daerah Gunung Jati Kota

Cirebon yang telah memberikan izin kepada peneliti untuk mengikuti pendidikan.
5. Tri Nugroho, S.Kp. Ners, selaku Pembimbing Utama yang telah banyak memberi

bimbingan, masukan, dan arahan.

6. Risa Trisnawati, S.Kep. Ners, selaku Pembimbing Pendamping yang telah banyak

memberi bimbingan, masukan, dan arahan.

7. Bapak dan Ibu Dosen serta Staf STIKes Cirebon.
8. Rekan-rekan mahasiswa Program Studi Ilmu Keperawatan STIKes Cirebon yang

selalu bersama dalam suka dan duka.

9. Ibu dan Bapakku tercinta yang selama ini memberi support baik moril maupun

materl serta semua pihak yang tidak bisa Peneliti sebutkan satu persatu yang selalu

3
 memberi motivasi dalam menyelesaikan proposal penelitian ini. Semoga Allah

membalas semua amal baik. Amin.

Peneliti sadar bahwa proposal penelitian ini jauh dari kata sempurna, untuk itu

hanya kritik dan saran yang membengun dapat menjadikan proposal penelitian ini

menjadi sempurna.

Semoga proposal penelitian ini bermanfaat bagi kemajuan keperawatan pada

umumnya dan bagi peneliti pada khususnya.

Cirebon, Desember 2017

Peneliti

4
 DAFTAR ISI

LEMBAR PERSETUJUAN ...................................................................................... i

LEMBAR PERNYATAAN ....................................................................................... ii

KATA PENGANTAR ...............................................................................................iii

DAFTAR ISI ............................................................................................................. iv

DAFTAR TABEL ................................................................................................... viii

DAFTAR BAGAN .................................................................................................... ix

DAFTAR LAMPIRAN.............................................................................................. x

BAB I Pendahuluan

1.1 Latar Belakang ................................................................................ 1

1.2 Rumusan Masalah ........................................................................... 5
1.3 Tujuan Penelitian ............................................................................ 5
1.3.1 Tujuan Umum ............................................................................... 5
1.3.2 Tujuan Khusus .............................................................................. 6
1.4 Ruang Lingkup ............................................................................... 6
1.5 Manfaat Penelitian ......................................................................... 6
1.5.1 Manfaat Teoritis ........................................................................... 6
1.5.2 Manfaat Praktisi ........................................................................... 7

BAB II Tinjauan Pustaka

2.1 Kepemimpinan ................................................................................ 8

2.1.1 Pengertian ..................................................................................... 8
2.1.2 Faktor Yang Mempengaruhi Kepemimpinan ............................... 9
2.1.3 Gaya Kepemipinan ..................................................................... 10
2.1.4 Faktor Yang Mempengaruhi Gaya Kepemimpinan .................... 15
2.1.5 Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan ...................................... 15
2.2 Kinerja .......................................................................................... 17
2.2.1 Pengertian ................................................................................... 17
2.2.2 Penilaian Kinerja ........................................................................ 18
2.2.3 Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja .......................................... 20
2.2.4 Manfaat Penilaian Kinerja .......................................................... 20
2.2.5 Indikator Kinerja ........................................................................ 21
2.2.6 Kinerja Perawat Dalam Melaksanakan Asuhan Keperawatan ... 22
2.3 Hasil Penelitian ............................................................................. 26

5
 2.4 Kerangka Teori ............................................................................. 28

BAB III Kerangka Konsep, Hipotesis dan Definisi

3.1 Kerangka Konsep ......................................................................... 29

3.2 Hipotesis ....................................................................................... 29
3.3 Definisi Operasional ..................................................................... 30

BAB IV Metode Penelitian

4.1 Rancangan Penelitian ................................................................... 32

4.2 Variabel Penelitian ........................................................................ 32
4.2.1 Variabel Independen ................................................................... 33
4.2.2 Variabel Dependen ..................................................................... 33
4.3 Populasi dan Sampel ..................................................................... 33
4.3.1 Populasi ...................................................................................... 33
4.3.2 Sampel ........................................................................................ 33
4.4 Instrumen Penelitian ..................................................................... 34
4.5 Metode Pengumpulan Data .......................................................... 35
4.6 Uji Coba Kuesioner ...................................................................... 36
4.6.1 Uji Validitas ................................................................................ 36
4.6.2 Uji Reliabilitas ........................................................................... 36
4.7 Pengolahan Data ........................................................................... 37
4.8 Analisa Data ................................................................................. 38
4.8.1 Analisa Univariat ........................................................................ 38
4.8.2 Analisa Bivariat .......................................................................... 39
4.9 Lokasi dan Waktu Penelitian ........................................................ 40
4.10 Etika Penelitian ............................................................................ 40

DAFTAR PUSTAKA

6
 DAFTAR TABEL

3.1 Definisi Operasional dan Variabel Penelitian 30

7
 DAFTAR BAGAN

2.1 Kerangka Teori 28

3.1 Kerangka Konsep Konsep Penelitian 29

8
 DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 Surat Pernyataan Bersedia Menjadi Responden

Lampiran 2 Kuesioner Studi Pendahuluan

Lampiran 3 Surat Izin Penelitian

Lampiran 4 Balasan Surat Penelitian

Lampiran 5 Kegiatan Bimbingan Proposal Pembimbing Utama

Lampiran 6 Kegiatan Bimibingan Proposal Pembimbing Pendamping