Por otro lado, auditoría hace referencia al empleo del auditor y al tribunal o
despacho del auditor, es decir, su lugar de trabajo. El auditor es el revisor de
cuentas colegiado que puede ser una persona o empresa.
Auditoría en salud
Auditoría ambiental
Importancia y utilidad.
Hoy es una herramienta muy utilizada para controlar el paralelismo de la
empresa con la estrategia propuesta por la administración y asegurar así un
adecuado funcionamiento del área financiera. La auditoría no es solo un requisito
a cumplir. Es un proceso que ayuda a que los miembros de una empresa terminen
de entender su sistema de calidad e inicien acciones de mantenimiento y/o mejora
si fuese necesario.
Gracias a las auditorías se pueden identificar los errores cometidos en la
organización. Así, se puede enmendar a tiempo cualquier fallo en la ejecución de
la estrategia, para tomar medidas que permitan retomar el rumbo correcto en la
empresa.
Utilidad:
Tener una fecha concreta en la que tener realizadas todas las
mejoras y no ir postergándolas en el tiempo.
Campo de Acción.
CAMPOS DE
AMPLITUD DE TRABAJO O Auditoría completa o convencional
ACCIÓN DE LA
DE PROCEDIMIENTOS Auditoria parcial o limitada
AUDITORIA
APLICADOS
Cuando tal situación surge, el auditor deberá estar preparado para justificar
la desviación. Las normas son emitidas en dos series separadas: La de Servicios
de Auditoria (NIAs) y la de Servicios Afines (NIAs/SAs), comprendidos en esta
ultima los comportamientos de revisión de procedimientos bajo acuerdo de
compilación. El marco describe los servicios que el auditor puede comprometerse
a realizar en relación con el nivel de certidumbre resultante. La auditoría y la
revisión están diseñadas para permitir que el auditor exprese niveles de
certidumbre, alto y moderados respectivamente, en relación con la existencia o no
de errores materiales en la información.
Estas son algunas de las normas internacionales de auditoría:
(NIA 31)
Planificación (NIA 4)
Esta norma establece que el auditor debe documentar por escrito su plan
general y un programa de auditoría que defina los procedimientos necesarios para
implantar dicho plan.
Artículo 40. De los servicios de seguridad y Dentro de la empresa se debe supervisar todos
salud en el trabajo, deben cumplir con las los servicios de seguridad y salud en el trabajo
siguientes funciones; Asegurar la protección de a los trabajadores y empleadores, así como
los trabajadores con respecto a las condiciones también el cumplimiento de la participación de
que perjudiquen su salud, producto de su los delegados de prevención, con respecto al
actividad laboral, de acuerdo a las condiciones seguimiento y control de comunicación con los
en que este las efectúe. mismos
Promover y mantener nivel más elevado posible
del bienestar físico, mental y social de los
trabajadores
Identificar , evaluar y proponer los correctivos
que permitan controlar las condiciones y medio
ambiente de trabajo en el que pueda estar
afectado la salud física y mental de los
trabajadores en el lugar de trabajo que pueda
incidir en el ambiente externo del centro de
trabajo o sobre la salud de su familia
Asesorar a los trabajadores y a los empleadores
en materia de seguridad y salud en el trabajo
Suministrar oportunamente a los trabajadores
los informes, exámenes, análisis clínicos y
paraclínicos que sean practicados por ellos.
Asegurar el cumplimiento de las vacaciones por
parte de los trabajadores y el descanso de la
faena diaria.
Desarrollar y mantener un sistema de vigilancia
epidemiológica de accidentes y enfermedades
ocupacionales establecido por esta ley
Evaluar y conocer las condiciones de las
instalaciones antes de dar inicio a su
funcionamiento.
2. Identifique los tipos de auditorías de tipo legal que pudieran realizarse
de acuerdo a la lista elaborada en el punto anterior.
Las tres etapas básicas que se distinguen en una auditoría ambiental, son:
1. Diagnóstico previo:
3. Resultados y conclusiones:
1. -Según su alcance
2. -Según la procedencia del equipo auditor
3. -Según el entorno medioambiental auditado
4. -Según su periodicidad
5. -Según sus objetivos