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com/document/364910842/Quiz-1-Semana-3-Gestion-Por-Competencias-75-de-
75

Pregunta 1 7.5 ptos.

De las siguientes afirmaciones elija la que hace referencia el término “planeación estratégica”

Son sistemas sociales diseñados para lograr metas y objetivos por medio de los recursos humanos
o de la gestión del talento humano

Los esfuerzos o actividad humana, así como las experiencias, motivación, intereses, aptitudes,
actitudes y potencialidades

Patrón de objetivos, propósitos o metas y las políticas esenciales para conseguir dichas metas

Proceso de relacionar las metas de una organización, determinar las políticas y programas
necesario para alcanzar algunos objetivos

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Pregunta 2 7.5 ptos.

Según la evolución del termino estrategia en la organización, deduzca a que hace referencia la
perspectiva de la compensación

Los altos directivos ven a los empleados como activos estratégicos, pero no intervienen en ampliar
capacidades

Los directivos ven al talento humano como sistema dentro de un sistema más amplio en la
implementación estratégica de la empresa

La empresa contrata y paga, pero no contrata los mejores

La empresa utiliza bonos y otras remuneraciones variables para recompensar a los mejores

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Pregunta 3 7.5 ptos.

De los siguientes enunciados elija la que no se relaciona con las leyes de pensamiento sistémico
que propone Peter Senge

Siempre hay culpa

Se pueden alcanzar dos metas a la vez

El camino fácil lleva al mismo lugar

Lo más rápido es lo más lento

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Pregunta 4 7.5 ptos.

Elija una de las respuestas que no se ajuste con las características de los bienes tangibles

Forman parte del balance de la situación

Invisibles

La inversión produce una compensación calculable

Rigurosamente cuantificables

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Pregunta 5 7.5 ptos.

Elija una de las respuestas que no se ajuste con las características de los bienes intangibles

Evaluación fundada en presunciones

No se reflejan en la contabilidad

Difíciles de cuantificar

Inmediatamente visibles

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Pregunta 6 7.5 ptos.

Según Peter Drucker, estrategia puede definirse de la siguiente manera

Se refiere al comportamiento global en cuanto a su entorno. La estrategia significa casi siempre,

cambio organizado

Es el patrón de los objetivos, propósitos o metas y las políticas y planes esenciales para conseguir
dichas metas establecidas

La determinación de metas y objetivos básicos de largo plazo de la empresa, la adición de los

cursos de acción y la asignación de recursos para lograr dichas metas

La estrategia en la organización era la respuesta a dos preguntas: ¿Qué es nuestro negocio? ¿Qué
debería ser?

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Pregunta 7 7.5 ptos.

Es un activo estratégico:

La ejecución del plan de acción planteado por la junta directiva

Ninguna de las anteriores.

El conjunto de recursos y capacidades difíciles de comprar e imitar, que concede a la empresa una
ventaja competitiva

Un cambio de metodología de evaluación de desempeño

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Pregunta 8 7.5 ptos.

La Empresa necesita que el proceso de Talento Humano cree valor para lograrlo debe:

Conformar una planta de personal flexible, mejorar la interrelación de información con las otras
áreas

Contratar empleados más calificados y recompensar a los buenos profesionales por su

contribución a los logros de la empresa.

Formar y desarrollar generaciones de líderes a futuro.

Pensar sistemáticamente, enfatizar en las interrelaciones de los distintos componentes del sistema
de Talento Humano y fortalecer su vínculo con el sistema mayor estratégico

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Pregunta 9 7.5 ptos.

Según Alfred Chandler, estrategia puede definirse de la siguiente manera

La estrategia en la organización era la respuesta a dos preguntas: ¿Qué es nuestro negocio? ¿Qué
debería ser?

La determinación de metas y objetivos básicos de largo plazo de la empresa, la adición de los

cursos de acción y la asignación de recursos para lograr dichas metas

Se refiere al comportamiento global en cuanto a su entorno. La estrategia significa casi siempre,

cambio organizado

Es el patrón de los objetivos, propósitos o metas y las políticas y planes esenciales para conseguir
dichas metas establecidas

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Pregunta 10 7.5 ptos.

Elija la respuesta que no se relacione con los diferentes significados que se le pueden dar a la
pablara “organización”

Acoger

Proceso

Entidad o grupo social

Instrumento