Teoría Características ¿Se

(cinco por cada evidencia

tema) en la ¿Cómo se evidencia?
empresa?

1. Aumentar la
eficiencia de la
empresa a través del
aumento de eficiencia
en el nivel operacional La eficacia también se ve reflejada en
Énfasis en la la capacidad que tiene una persona para
estructura Aumentar la cumplir con la elaboración de un
eficiencia de la Si /No informe, una actividad, tarea o servicio
empresa a través de la en el tiempo que previamente se le ha
forma y disposición de establecido.
los órganos
componentes de la
organización y de sus
interrelaciones
estructurales
Teoría Clásica

2. Concepto de Si /No Se ha comprobado que la eficiencia

Administrar según de la empresa es mucho mayor que la
Fayol es: planear, suma de las eficiencias de los
organizar, dirigir, trabajadores
coordinar y controlar.

3. se debe tener Si /No Toda organización debe considerar

una organización para
lograr la eficiencia
4. Disciplina:
Jefes: energía y justicia
en ordenes sanciones,
normas claras y justas.
-Subordinados:
obediencia y respeto
por normas.
lo que implica la eficiencia y eficacia
dentro de ella a fin de lograr sus
objetivos.
Si /No Incluso si un empleado rompe las
reglas con la mejor de las intenciones, el
funcionamiento del lugar de trabajo
puede verse impactado negativamente

5. La armonía y la Si /No La supervivencia y el éxito de la

unión de personas es empresa se pueden asegurar a través del
vital para la desarrollo personal de sus empleados
organización.