ACTA DE CONSTITUCIÓN DE ASOCIACIÓN

En la ciudad de Trujillo siendo las 12:00 a.m. del medio día del día 08 de Junio del año dos mil
diecinueve, se reunieron en el centro de estudios de la Universidad Privada de Trujillo, ubicado en
el Km. 04 de la carretera Industrial al distrito de Laredo S/N de la ciudad de Trujillo; las personas
cuyos nombres se consignan al final de la presente acta.

Instalada la reunión con los concurrentes se procedió desarrollar los siguientes puntos de Agenda:

1.- Constituir una Asociación

2.- Elección del Consejo Directivo

3.- Lectura, aprobación de estatutos de la Asociación

A continuación, se pasó a tratar los puntos materia de la agenda en el orden propuesto.

1.- Constituir una Asociación: En cuanto al primer punto de agenda, luego de un amplio debate y
de evaluar las propuestas y alternativas formuladas por los concurrentes; se acordó por unanimidad
constituir la asociación denominada: “Asociación de Egresados de la UPRIT para la Investigación y
el Desarrollo Académico Profesional”

2.- Elección del Consejo Directivo: En cuanto al segundo punto de agenda; luego de escuchar la
participación de los egresados de las diferentes Facultades de cada carrera profesional de la Uprit,
siendo las 12:30 a.m. del medio día del día 08 de Junio del año dos mil diecinueve, se procedió a
conformar la Junta Directiva, conformándose en los siguientes cargos y miembros.

Presidente : Félix Miguel Rubio Herrera

Vicepresidente : Gabriela Catherine Cabrera Ruiz
Secretario : Walter Hugo Ruiz Quezada
Tesorero : Eder Rosario
Vocal egresado de la Facultad de Derecho : Diana Jackeline Pérez Marcos
Vocal egresado de la Facultad de Ingeniería : John Medina
Vocal Egresado de Ciencias Empresariales : Linda Cardenas

3.- Designación del Representante.- Se Acordó por unanimidad otorgar facultades a don Felix
Miguel Rubio Herrera, con documento Nacional de Identidad N° 45845129, para que en nombre y
representación de la asociación, suscriba la minuta y escritura pública de constitución, que originen
los acuerdos adoptados, así como cualquier otro documento aclaratorio, ampliatorio,
complementario, modificatorio y/o ratificatorio que fuere necesario, a efectos de inscribir a la
asociación en registro público.

4.- Lectura, Aprobación de Estatutos de la Asociación y Elección del Consejo Directivo: En cuanto
al tercer punto; luego de presentarse el proyecto de estatuto de la asociación, y someterse a
consideración de los presentes respecto al contenido del texto; previa lectura de todos sus extremos
y luego de una amplia deliberación, se aprobó por unanimidad el estatuto de la “Asociación de
Egresados de la UPRIT para la Investigación y el Desarrollo Académico Profesional”; en términos
que en adelante se consignan, ratificando los actos celebrados con anterioridad a su suscripción. Se
acordó, asimismo, por unanimidad nombrar al consejo directivo.

Siendo las 12:30 p.m. horas del día de la fecha y no habiendo otro punto pendiente en la agenda, se
dio por terminada la asamblea firmando los participantes en señal de conformidad, luego que fuera
redactada y leída la presente acta, el mismo que queda conformado de acuerdo a lo consignado en
los estatutos de la asociación en los términos siguientes:

Trujillo, 08 de Junio del 2019

ESTATUTOS

TITULO I

DENOMINACIÓN, DOMICILIO, DURACIÓN

Artículo 1°.- La Asociación se constituye en Trujillo bajo el nombre de “Asociación de Egresados de

la UPRIT para la Investigación y el Desarrollo Académico Profesional”; la asociación tiene carácter
civil, sin ánimo de lucro, dotada de personería jurídica y plena capacidad de obrar, al amparo del
código civil y los presentes estatutos.

Artículo 2°.- La Asociación es independiente de todo grupo o partido político, no podrá servir a otros
fines que los que son propios al presente estatuto; sin que ello signifique renuncia alguna a la
participación que en la vida pública le corresponda.

Artículo 3°.- El ámbito territorial de la asociación, se circunscribe y coincide con el estado peruano,
sin perjuicio de desarrollar acciones, concordantes con sus fines y principios, en zonas distintas al
territorio nacional.

Artículo 4°.- La Asociación desarrollará sus actividades en la Provincia de Trujillo y en el futuro podrá
ampliarse en la Región la Libertad y a nivel Nacional a través de capítulos regionales de acuerdo a la
división del país.

Artículo 5°.- Para iniciar sus actividades, el domicilio de la asociación la ciudad de Trujillo; sin
perjuicio de las facultades legales que competen a los órganos directivos de la asociación, se autoriza
al consejo directivo, con la ratificación de la asamblea general, para cambiar de domicilio de la
entidad dentro su ámbito territorial, dando cuenta de ello según determinan las disposiciones
vigentes; y siempre que se estime necesaria para el mejor cumplimiento de los fines asociativos.

TITULO II

DE LOS FINES Y OBJETIVOS

Artículo 6°.- Los fines de la Asociación son:

 a) Promover y fomentar la investigación Académica Profesional en Derecho y ciencias políticas
y Gobernabilidad, Ingeniería y ciencias empresariales, mediante realización de eventos
académicos, tales como seminarios, congresos, simposios, conversatorios, concursos de
investigación, diplomados, entre otros.
b) Generar y alcanzar espacios de discusión y debates a fin de formular propuestas normativas,
y de gestión ante los Gobiernos Locales, Regionales y Nacionales, sobre temas en Políticas
Públicas Sectoriales del sector Salud, Educación, Infraestructura, Seguridad Ciudadana,
Defensa territorial, Minería, Recursos Hídricos, Transporte, Vivienda, Ambiente, entre otros
que sean de necesidad de la Población.
c) Promover la realización de proyectos con enfoque social que contribuyan a la disminución
de brechas sociales y contribuyan con mejorar la calidad de vida de las personas, dentro del
marco establecido en nuestra Constitución Política del Perú.

Artículo 7°.- De los Objetivos de la Asociación:

a) Agrupar a los egresados de la Universidad Privada de Trujillo – UPRIT, en su condición de

Egresado, Bachiller, profesional Titulado y Post Grado, interesados en el conocimiento y
contribución al proceso de Investigación Académica Profesional.
b) Elaborar la realización de proyectos con enfoque social que contribuyan a la disminución de
brechas sociales y contribuyan con mejorar la calidad de vida de las personas, dentro del
principio de legalidad y lo establecido en la Constitución Política del Perú.
c) Organizar, coorganizar y/o patrocinar encuentros, cursos, e investigaciones que promuevan
el fortalecimiento de capacidades de los profesionales y egresados de la Universidad Privada
de Trujillo, generando realización de planes de trabajos, e investigaciones académicas que
permitan elaborar propuestas de solución a los conflictos sociales en nuestra ciudad y país,
del sector Salud, Educación, Infraestructura, Vivienda, Seguridad Ciudadana, Defensa
territorial, Minería, Recursos Hídricos, Transporte, Ambiente, entre otros que sean de
necesidad de la Población.
d) Coordinar y Gestionar con la Universidad Privada de Trujillo, la realización de eventos y
actividades académicas con las facultad de Ingeniería, Facultad de Ciencias Empresariales y
Facultad de Derecho, que promueva la participación de los estudiantes de Pre Grado, y se
promueva su fortalecimiento de capacidades.

TITULO III
DE LOS ASOCIADOS

Artículo 8°.- Se consideran asociados de la “Asociación de Egresados de la UPRIT para la

Investigación y el Desarrollo Académico Profesional”, los profesionales y egresados de la
Universidad Privada de Trujillo, interesados y comprometidos en la Investigación Académica
Profesional.
Artículo 09°.- Son asociados fundadores aquellos que participen en el acto de constitución
de la “Asociación de Egresados de la UPRIT para la Investigación y el Desarrollo Académico
Profesional”.

Artículo 10°.- Son asociados de número aquellos profesionales y egresados de la

Universidad Privada de Trujillo, que se incorporen, con posterioridad, al acto de
constitución, según lo dispuesto en el artículo once.

Artículo 11°.- Para adquirir la condición de asociado de número se requiere:

a) Ser Egresado o Profesional de la Universidad Privada de Trujillo, y haber recibido su

Grado de Bachiller o Título Profesional
b) Ser presentado por un asociado.
c) Contar con la opinión favorable del consejo directivo.
d) Estar registrado en el padrón de asociados.

Artículo 12. Son derechos de los asociados:

a) Participar activamente en cualquiera de las actividades organizadas por la asociación.
b) Participar en las asambleas con voz y voto.
c) Elegir y ser elegidos para cargos directivos.
d) Recibir información sobre los acuerdos adoptados por el consejo directivo y la marcha
económica de la institución.
e) Formular propuestas y sugerencias que contribuyan al óptimo cumplimiento de los fines
y objetivos de la institución.
f) Solicitar reuniones extraordinarias de la asamblea general
g) Impugnar los acuerdos y cuestionar las actuaciones del consejo directivo que sean
contrarios a los principios, fines y objetivos de la institución.
h) Ser considerado como candidato o posterior beneficiario en programas de capacitación
profesional según las posibilidades de la institución.
i) Renunciar a su condición de asociado.

Artículo 13°.- Son deberes de los asociados:

a) Asistir puntualmente a las reuniones de la asamblea general.
b) Respetar el presente estatuto y acatar los acuerdos válidamente adoptados por la
asamblea general y por el consejo directivo.
d) Desempeñar con lealtad y eficiencia las obligaciones inherentes a su cargo que
desempeñen.
e) Difundir los fines y acciones de la institución.
f) Contribuir a mejorar y fortalecer la imagen institucional.
g) Mantener y elevar su óptimo desempeño profesional
 h) Proponer proyectos de investigación concordantes con los fines de la institución.

TITULO IV

DE LA ORGANIZACION Y GOBIERNO DE LA ASOCIACION

Artículo 14°.- La estructura organizativa de la “Asociación de Egresados de la UPRIT para la

Investigación y el Desarrollo Académico Profesional”, está conformada, por la asamblea general,
el consejo directivo y las unidades especializadas.

Artículo 15°.- Son órganos de gobierno de la asociación: la asamblea general, el consejo directivo
y las unidades especializadas.

CAPITULO I

LA ASAMBLEA GENERAL

Artículo 16°.- La asamblea general es el órgano soberano de la asociación y estará integrada por la
totalidad de los asociados, que hayan cumplido las cuotas establecidas reglamentariamente.

Artículo 17°.- La asamblea general se reunirá con carácter ordinario una vez al año, previa
convocatoria por el consejo directivo, para:

a) Aprobar el plan anual de trabajo que presenta el consejo directivo.

b) Memoria que presenta el presidente del consejo directivo correspondiente al año que concluye.

c) Proyecto de presupuesto para el año siguiente.

d) Elegir a los miembros del consejo directivo.

e) Sancionar a los miembros del consejo directivo y afines.

f) Cualquier otro asunto que sea objeto de convocatoria o que no se encuentre contemplado en el
presente estatuto.

Artículo 16°.- La asamblea general se reunirá con carácter extraordinario cuantas veces sea
convocado por el consejo directivo o a solicitud por escrito de por lo menos el 25% de los asociados
con expresión concreta de la agenda.
Artículo 17°.-. Las asambleas generales, tanto ordinarias como extraordinarias, quedarán
válidamente constituidas en primera convocatoria cuando concurran a ellas el 50% más uno de los
asociados, y en segunda convocatoria a la media hora siguiente, cualquiera que sea el número de
asociados concurrentes.

Artículo 18°.- Las asambleas generales serán presididas por el presidente del consejo directivo y
en su defecto por el vice-presidente y a falta de este por el vocal de mayor antigüedad en la
institución.

Artículo 19°.- Los acuerdos se toman con el voto de más de la mitad de los miembros concurrentes.
Para modificar el estatuto o para disolver la asociación se requiere, en primera convocatoria, la
concurrencia de más de la mitad de los asociados. Los acuerdos se adoptan con el voto de más de
la mitad de los miembros concurrentes. En segunda convocatoria los acuerdos se adoptan con los
asociados que asistan y que representen no menos de la décima parte.

Artículo 20°.- Son funciones de la asamblea general:

a) Adoptar acuerdos, relativos a la representación, gestión y defensa de los intereses de la

asociación y de sus afiliados.

b) Aprobar el plan anual de actividades de la asociación.

c) Aprobar la memoria anual.

d) Elegir y revocar el mandato de los miembros del consejo directivo.

e) Aprobar los presupuestos y liquidaciones de cuentas.

f) Aprobar o reformar los estatutos.

g) Resolver definitivamente sobre sanciones de los asociados, en los términos establecidos en el

presente estatuto.

h) Acordar la disolución de la asociación.

i) Conocer y resolver los reclamos y recursos formulados por los asociados, los mismos que deberán
ser ejecutados por el consejo directivo.

CAPITULO II

DEL CONSEJO DIRECTIVO

Artículo 21°.- El consejo directivo es el órgano encargado de la dirección, gobierno y administración

de la asociación.

Artículo 22°.- Estará integrado por un presidente, vicepresidente, secretario, tesorero y dos vocales,
cargos todos que deberán recaer en asociados que tengan, por lo menos, dos años de antigüedad
en la asociación, con excepción, del presidente que requerirá de cuatro años. Estos serán elegidos
por la asamblea general mediante sufragio directo y obligatorio.

Artículo 23°.- Los socios que ocupen dichos cargos serán elegidos por la asamblea general por un
período de dos años, pudiendo ser reelegidos consecutivamente hasta por dos periodos.

Artículo 24°. Si durante la gestión de dos años se produjese una vacante, la asamblea general, en
la siguiente sesión a celebrar, incluirá como punto del orden del día la cobertura de dicha vacante, a
excepción del cargo de presidente que será ocupado por el vice-presidente.- el nuevo miembro del
consejo directivo ejercerá el cargo durante el período de tiempo que le resta por cumplir el cargo
vacado.

Artículo 25°.- El consejo directivo tendrá las siguientes funciones:

a) Ejecutar y cumplir los acuerdos de la asamblea general.

b) Realizar y dirigir las actividades de la asociación, necesarias para el ejercicio y desarrollo de sus
funciones.

c) Presentar a la asamblea general los presupuestos, balances, liquidaciones de cuentas y

propuestas de cuotas para su aprobación.

d) Elaborar la memoria anual de actividades, sometiéndola para su aprobación a la asamblea

general.

e) Decidir en materia de cobros y ordenación de pagos y expedición de libramientos.

f) Inspeccionar la contabilidad, así como la mecánica de cobros y pagos, sin perjuicio de las
facultades del contador y el tesorero.

g) Adoptar acuerdos referentes a la contratación de bienes y servicios.

h) Ejecutar las acciones disciplinarias a que dieran lugar las faltas cometidas por los asociados.

i) Proponer al presidente la convocatoria de la asamblea general para la celebración de sus

reuniones extraordinarias.

j) Decidir la admisión y proponer a la asamblea general la sanción a los asociados en los términos
previstos en los presentes estatutos.

k) Aceptar donativos y legados.

l) Interpretar los preceptos contenidos en estos estatutos y cubrir sus omisiones, con cargo a dar
cuenta a la asamblea general.

m) Desarrollar cuantas facultades e iniciativas se dirijan a cumplir los objetivos y fines de la

asociación, siempre que no sean de competencia de la asamblea general.
Artículo 26°.- El consejo directivo podrá acordar su propio calendario de reuniones, en su defecto,
se reunirá al menos, una vez por trimestre y cuantas veces lo convoque el presidente, ya sea a
iniciativa propia o a petición de un tercio de sus componentes.

Artículo 26°.-. La convocatoria a sesiones de consejo directivo las realizara el presidente, mediante
esquelas con cargo de recepción con no menos de dos días de anticipación a la celebración de la
sesión de consejo directivo. El aviso de convocatoria deberá indicar la fecha, lugar, hora y los asuntos
a tratar. El quórum para los acuerdos del consejo directivo será de la mitad más uno de sus miembros
y sus acuerdos serán por mayoría simple.

Artículo 27°- Las sesiones del consejo directivo serán presididas por el presidente y, en su ausencia,
por el vicepresidente si hubiera sido delegado.

Artículo 28°.- El consejo directivo, convocada en debida forma, se entenderá válidamente

constituido cuando estén presentes, al menos, 4 de los miembros que lo componen.

Artículo 29°.-. Para que los acuerdos del consejo directivo sean válidos deberán ser adoptados por
mayoría de votos de los asistentes. Al término de las sesiones, el secretario levantará el acta
correspondiente.

CAPITULO III

DE LAS SANCIONES

Artículo 30°.- El consejo directivo de la asociación podrá acordar la separación de los asociados por
algunas de las causas siguientes:

a) Por incumplimiento de las obligaciones establecidas en el reglamento del presente estatuto.

b) Reiterada falta de interés en las actividades organizadas por la institución.

c) Cometer actos que atenten contra los fines y principios de la institución.

d) La separación dará lugar a la pérdida de los derechos de los asociados

CAPITULO IV

DE LAS FUNCIONES DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DIRECTIVO

Artículo 31°.- Son funciones del presidente:

a) Representar a la asociación y ejecutar los acuerdos adoptados por el consejo directivo y la

asamblea general.

b) Presidir la asamblea general y el consejo directivo.

c) Convocar y dirigir las sesiones que celebre el consejo directivo y la asamblea general y las
deliberaciones de una y otra, decidiendo con voto dirimente, en caso de empate.

d) Proponer el plan de actividades de la asociación al consejo directivo, impulsando y dirigiendo sus

tareas.

e) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del consejo directivo y asamblea general.

f) Ordenar los pagos acordados válidamente.

g) Asumir y realizar cuantas funciones o delegaciones se otorguen, tanto por acuerdo de la asamblea
general como del consejo directivo.

h) Autorizar con su firma todos los escritos, comunicaciones y certificaciones que exija el
funcionamiento de la asociación.

i) Ejercer la suprema autoridad en la dirección, inspección, promoción y vigilancia de los servicios de

la asociación.

Artículo 32°.- Son funciones del vice presidente:

a) Reemplazar al presidente del consejo directivo en caso de ausencia, licencia temporal o cuando
sea designado especialmente por la asamblea general, precisándose que con la sola firma del vice-
presidente se entenderá que el presidente se encuentra ausente.

b) Sustituir al presidente de producirse la vacante. La asamblea elegirá al nuevo vice-presidente de

conformidad al inciso "e" del artículo 22 del presente estatuto.

c) La sustitución del cargo durará hasta la convocatoria a nuevas elecciones.

Artículo 33°.- Son funciones del secretario(a).

a) Recibir y tramitar las solicitudes de ingreso, llevar el fichero y el padrón de asociados y apoyar los
trabajos administrativos de la asociación.

b) Redactar actas de las sesiones de las asambleas generales y del consejo directivo.

c) Velar por la documentación oficial de la asociación.

d) Expedir certificaciones visadas por el presidente.

e) Otros que deriven de su cargo.

Artículo 34°.- Son funciones del tesorero(a).

a) Recaudar y custodiar los recursos económicos bajo su responsabilidad.

b) Dar cumplimiento a las órdenes de pago que expida el presidente y avalarlos con su firma.
c) Formalizar el presupuesto anual, así como el estado de cuentas del año anterior, los que deberán
ser presentados al consejo directivo, para que este, a su vez, los someta a la aprobación de la
asamblea general.

Artículo 35°.- Son funciones de los vocales:

a) Apoyar dentro del consejo directivo y asumir las responsabilidades que nazcan del trabajo que el
propio consejo encomiende.

b) Reemplazar a los miembros del consejo directivo en caso de ausencia o vacancia, salvo el de
presidente y vicepresidente.

CAPITULO V

DE LAS UNIDADES ESPECIALIZADAS

Artículo 36°.- Las unidades especializadas son órganos operativos de la asociación, integrados por
profesionales asociados o no asociados. Estos últimos serán especialmente invitados para cumplir
con tareas específicas o proyectos que devengan de los planes y programas de la institución.

Artículo 37°.- El número de integrantes de las unidades especializadas estará determinado por la
naturaleza de la tarea o proyecto, quienes estarán dirigidas por un coordinador debidamente
designado por el consejo directivo.

Artículo 38°.- Son funciones de las unidades especializadas:

a) Cumplir el encargo que le confiere el consejo directivo con aprobación de la asamblea general
para la concreción de los objetivos institucionales.

b) Otros que deriven de la comisión confiada.

TITULO V

DEL PATRIMONIO DE LA ASOCIACION

Artículo 39°.- La asociación tiene como patrimonio, al momento de constituirse, el trabajo de todos
sus integrantes y fundadores los ingresos, cuotas o donaciones económicas, después de su
constitución.

Artículo 40°.- Los recursos económicos de la asociación para su sostenimiento y para la realización
de sus fines estarán integrados por:

a) Las cuotas de entrada que señale la asamblea general.

b) Las cuotas ordinarias y las extraordinarias que determine la asamblea.

c) Las subvenciones, donativos, legados u otras contribuciones de personas naturales o jurídicas,
públicas o privadas, nacionales o extranjeras.

d) Los ingresos que genere la institución por actividades de servicios brindados a terceros.

e) Los intereses y utilidades que produzca el capital propio de la institución.

f) El capital en efectivo será puesto en cuenta corriente o ahorro a nombre de la institución en una
de las entidades financieras de la localidad por el presidente y el tesorero.

g) El retiro parcial o total de los fondos que se encuentren en la entidad financiera lo harán solo el
presidente y el tesorero de la institución.

h) Los recursos económicos de la asociación, una vez deducido los gastos, solo son aptos para
incrementar el patrimonio institucional, quedando este modificado.

Artículo 41°.- La administración de los fondos de la asociación se llevará con la transparencia

suficiente a fin de que los asociados puedan tener información sustentada del destino de aquellos,
sin perjuicio del derecho consignado a este respecto en el inciso d) del artículo 12° del presente
estatuto.

TITULO VI

DE LA DISOLUCION Y MODIFICACION DE LOS ESTATUTOS

Artículo 42°.- La asociación tiene una duración indeterminada. La disolución sólo puede ser
acordada a propuesta del consejo directivo; y, en asamblea general extraordinaria, convocada
ambas para el caso, siendo preciso el voto favorable de las dos terceras partes del número de
miembros de que se compone cada uno de dichos organismos.

Artículo 43°.- En caso de disolverse la asociación, la asamblea general que acuerde la disolución
nombrará una comisión liquidadora, compuesta por cuatro asociados; dos del consejo directivo y dos
nombrados en la asamblea general, todos debidamente habilitados, la cual procederá a la venta de
las pertenencias, con cuyo producto y fondos que existan en caja, se abonarán las cuentas
pendientes y de resultar remanente, se entregará a una institución benéfica, o en su defecto a
instituciones con fines análogos.

TITULO VII

DISPOSICIONES FINALES

Primera: Los aspectos no previstos en el presente estatuto serán resueltos por la asamblea general.

Segunda: Los integrantes del primer y segundo consejo directivo están exceptuados de los
requisitos exigidos por el artículo 22° de este estatuto.