Latar belakang masalah yang dapat diambil dari praktikum Psikologi Kerja adalah : Psikologi kerja sangat erat kaitannya dengan beban kerja. Beban kerja yang harus ditanggung dalam suatu unit organisasi erat kaitannya dengan efisiensi dan efektivitas suatu perusahaan. Hal ini dikarenakan beban kerja tersebut termasuk pada pengaturan sumber daya manusia yang merupakan sumber daya penting dalam perusahaan. Dampak beban kerja mental berlebih menyebabkan kelelahan, yang dapat menimbulkan kelalaian dalam menjalankan tugasnya hingga dapat menyebabkan kecelakaan dalam pekerjaan. Psikologi kerja adalah beban yang dialami atau diterima oleh seseorang ketika ia sedang melakukan suatu pekerjaan. Aspek psikologis adalah aspek yang tidak nyata, yang hanya dapat diukur berdasarkan akibat yang ditimbulkan dan dalam suatu pekerjaan dapat berubah setiap saat. Perhitungan beban psikologis seorang pekerja dapat dilakukan berdasarkan hasil pekerjaan faktor yang dapat diukur secara objektif maupun tingkah laku, dan penuturan si pekerja sendiri yang dapat diidentifikasikan Konveksi Kerudung Industri Rumahan Cicalengka merupakan suatu home industry yang bergerak di bidang garment. Pekerja pada home industry ini dituntut untuk mampu dan terampil serta mempunyai semangat kerja yang tinggi untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Di home industry ini, analisa beban kerja (workload analysis) cukup mendapat perhatian yang serius karena pada prinsipnya bertujuan untuk membuat proses organisasi lebih efektif dan efisien. Salah satu faktor keberhasilan suatu perusahaan sangat bergantung pada kemampuan pemilik home industry dalam mengorganisir pekerja dimana faktor- faktor penentu yang dapat meningkatkan kemauan dan kemampuan
I-1 I-1 I-2
karyawan dalam memenuhi target yang ditetapkan juga harus diperhatikan.
Pengukuran beban kerja yang dilakukan adalah secara subjektif dengan menggunakan metode NASA-TLX.
1.2 Identifikasi Masalah
Identifikasi masalah yang dapat diambil dari praktikum Psikologi Kerja adalah : 1. Psikologi Kerja digumakan untuk mengetahui seberapa besar beban kerja yang dialami pekerja. 2. Metode National Aeronautics and Space Administration Task Load Index (NASA-TLX) digunakan untuk mengetahui beban mental secara subyektif pada pekerja. 3. Dalam menggunakan metode NASA-TLX memerlukan langkah-langkah pengukuran beban mental pembobotan,pemberian rating,menghitung nilai produk,menghitung Weighted Workload (WWL),menghitung rata-rata WWL,dan menentukan interprestasi skor. 1.3 Rumusan Masalah Rumusan masalah yang dapat diambil dari praktikum Psikologi Kerja adalah: 1. Apa itu beban kerja mental ? 2. Bagaimana cara mengukur beban kerja mental secara subyektif pada pekerja? 3. Bagaimana cara mengetahui beban kerja mental pekerja ? 1.4 Tujuan Praktikum Tujuan praktikum yang adapat diambil dari praktikum Psikologi Kerja adalah: 1. Mampu mengetahui apa itu beban kerja mental 2. Mampu dan memahami pengukuran beban kerja mental secara subyektif dengan melakukan perhitungan akumulasi rating,pembobotan,perhitungan nilai produk,perhitungan nilai Weighted Workload (WWL),perhitugan nilai rata-rata WWL,dan menentukan interprestasi hasil nilai skor 3. Mampu menganalisa beban kerja terhadap mental pekerja. I-3
1.5 Manfaat Praktikum
Manfaat praktikum yang dapat diambil dari praktikum Psikologi Kerja adalah : a. Bagi Perguruan Tinggi 1. Secara teoritis dapat memberikan informasi perkembangan proses perkuliahan yang ada di Sekolah Tinggi Teknologi Bandung,khususnya pada Program Studi Teknik Industri. 2. Sebagai bahan kajian kuliah di Program studi Teknik Industri dalam mata kuliah Praktikum Perancangan Sistem Kerja dan Ergonomi 3. Sebagai wujud salah satu Tri Dharma Perguruan Tinggi tentang Pendidikan dan Pengajaran serta Penelitian dan Pemgembangan. b. Bagi Mahasiswa 1. Agar Mahasiswa dapat memahami Psikologi Kerja yang ada di sebuah perusahaan 2. Untuk memenuhi tugas mata kuliah Praktikum Perancangaan Sistem Kerja dan Ergonomi 3. Agar Mahasiswa mampu menganalisa perhitungan beban kerja yang di alami pekerja c. Bagi Masyarakat 1. Melalui praktikum ini mahasiswa dapat mengembangkan dan mengimplementasikan teori yang telah dipelajari baik terhadap individu maupun kelompok masyarakat. 2. Mahasiswa mampu menjelaskan beban kerja pada pekerja yang dapat di implementasikan terhadap masyarakat
1.6 Sistematika Penulisan Laporan
Sistematika penulisan laporan dari praktikum Psikologi Kerja adalah : BAB I PENDAHULUAN Bersisi tentang latar belakang, rumusan masalah, identifikasi masalah, pembatasan masalah, tujuan dan manfaat serta sistematika penulisan laporan praktikum. BAB II LANDASAN TEORI Berisi materi tentang teori dasar sebagai acuan dalam praktikum ini. BAB III PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA Berisi tentang pengumpulan data,pengolahan data. BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN Berisi tentang analisis dari BAB III