Surat Edaran

MENTERI TENAGA KERJA & TRANSMIGRASI RI.

No. : B.407/M/BW/1995

Perihal :
PETUNJUK PELAKSANAAN
UMR
&

UPAH SUNDULAN
FSP.TSK, KASBI, SPN, GARTEKS SBSI, GSBI
TIM PROTOKOL FOA
1
Ane ………… 16 tahun kerja, ….. ke ….. SUNDUL Males kerja gue d….eh kalo ke
SUNDUL
ga …..… yaaaaaaa………….….. ??? sama anak baru kerja,
PUSING ..PUS…… s… ING
kan ANAK ….baru kerja udah Rp. 2.100.000
(Pabrik xyz di Kt. Bekasi, UMP Kt. Bekasi)

SP/SB ……, MANA

PERJUANGAN MU ???

Contoh :
Pekerja A, masa kerja 16,3 tahun, gaji pokok 2012 Rp. 2.779.275.

maka di 2013 berhak Rp. 3.645.535. (berdasarkan perintah SE. Menakertrans RI. No. B.407/M/BW/1995)

2
3
4
 SURAT EDARAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI.
No. : B.407/M/BW/1995
Perihal :

Petunjuk Pelaksanaan UMR dan UPAH SUNDULAN

MENGHITUNG BESARAN UPAH SUNDULAN :
A. MENCARI % KENAIKAN ANTARA GOLONGAN PENERIMA UPAH SECARA BERURUTAN
upah)
SL (Sundulan) = KTt (Kenaikan Upah tertinggi dalam %)
– KTr (Kenaikan Upah terendah dalam %) / n (jumlah golongan penerima –2
 Langkah Pertama : Mencari rumusan n, (Jumlah Golongan Penerima Upah)

 Langkah Kedua : Masukkan jumlah pekerja berdasarkan gol., sesuai data yang ada.
 Langkah Ketiga : Jumlahkan upah,(dari gaji pokok 2012)
semua pekerja, berdasarkan gol.
 Langkah Keempat : Cari GTr (gaji terendah 2012)
pada tiap gol. dari data yang ada
 Langkah Kelima : Cari GTt (gaji tertinggi2012 )
pada tiap gol. dari data yang ada
 Langkah Keenam : Cari Gaji Rata Lama (dari gaji pokok 2012). pada tiap gol. Caranya : Data total upah tiap
gol. dibagi dengan jumlah pekerja sesuai gol.
 Langkah Ketujuh : Cari Persentase Besaran Upah Sundulan, Rumus adalah : selisih UMK 2013 – UMK
2012 dibagi gaji rata lama sesuai gol.
 Langkah Kedelapan : Mencari KTt (persentase kenaikan upah tertinggi) dan KTr (persentase kenaikan upah terendah)
, dengan
melihat kolom persentase besar upah sundulan.
 Langkah Kesembilan : Cari SL (sundulan)
dengan menggunakan rumus : “ n - 1 ”

B.MENGHITUNG UPAH BARU

RUMUSANNYA ADALAH : MENAMBAH UPAH LAMA DENGAN PROSENTASE KENAIKAN DIKALIKAN UPAH BARU
5 z.tan
SURAT EDARAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI. No. : B.407/M/BW/1995
Perihal : Petunjuk Pelaksanaan UMR dan UPAH SUNDULAN
MENGHITUNG BESARAN UPAH SUNDULAN :
A. MENCARI % KENAIKAN ANTARA GOLONGAN PENERIMA UPAH SECARA BERURUTAN
Rumusnya adalah :

SL (Sundulan ) = KTt (Kenaikan Upah tertinggi dalam %)

– KTr (Kenaikan Upah terendah dalam %) / n (jumlah golongan penerima upah) – 2

Langkah Pertama : Langkah Kedua : Langkah Ketiga :

Mencari rumusan n, (Jumlah Golongan Masukkan jumlah pekerja Jumlahkan upah,(dari gaji pokok
berdasarkan gol., sesuai data 2012)
Penerima Upah) semua pekerja, berdasarkan
yang ada.
dengan cara : Contoh : gol.
 golongkan pekerja berdasarkan urutan per Gol /
MASA KERJA Jmlh Contoh :
terendah tertinggi Pek
satu tahun, dari masa kerja terendah sampai n Gol MASA KERJA Jmlh
th th org TOTAL UPAH
dengan tertinggi. /n terendah tertinggi Pek
1 0 1 0 th th org Rp
 hitung MK (masa kerja) setiap pekerja, 2 6,36 6,80 10 1 0 1 0
caranya menghitung MK tiap pekerja, yaitu 3 7,14 7,89 51 2 6,36 6,80 10 15.233.600
1-1-2013 (tgl berlakukanya UMK 2013)
– 1-4-2005 (tgl 12 16,30 19,93 20 3 7,14 7,89 51 80.012.700
masuk kerja) 13 17,10 17,85 12 12 16,30 19,93 20 55.585.500
19 23,18 23,18 1 13 17,10 17,85 12 32.069.500
 setelah dihitung, berdasarkan data yang ada,
20 24,01 24,01 1 19 23,18 23,18 1 2.731.200
terjadi 20 golongan dalam rumus disebut “n”,
20 24,01 24,01 1 2.700.400
dengan contoh sbb :
MASA KERJA
Gol / n
terendah tertinggi
th th

1 0 1
2 6,36 6,80
3 7,14 7,89
12 16,30 19,93
13 17,10 17,85
19 23,18 23,18
20 24,01 24,01
 maka n = 20 golongan penerima upah
6
 LANGKAH PERTAMA LANGKAH KEDUA LANGKAH KETIGA
(Jumlah
Mencari rumusan n, Masukkan jumlah pekerja berdasarkan Jumlahkan upah,(dari gaji pokok 2012) semua
Golongan Penerima Upah)
: gol., sesuai data yang ada pekerja, berdasarkan gol. :

TABEL LENGKAP, Gol. TABEL LENGKAP, jumlahkan pekerja TABEL LENGKAP, total upah pekerja
penerima upah berdasarkan Masa berdasarakan golongan berdasarkan golongannya
Kerja
G G Jmlh
G
O MK O MK Pkrj MK
O Jmlh
L per 1-1-2013 L per 1-1-2013 Total Upah
L per 1-1-2013 Pkrj
(n) Rdh Ting (n) Rdh Ting (n)
a b c d
Rdh Ting
a b c a b c d e

th th th th org
th th org Rp
1 0,00 1,00 1 0,00 1,00 0 1 0,00 1,00 0 -
2 6,36 6,80 2 6,36 6,80 10 2 6,36 6,80 10 15.233.600
3 7,14 7,89 3 7,14 7,89 51 3 7,14 7,89 51 80.012.700
4 8,23 8,90 4 8,23 8,90 29 4 8,23 8,90 29 48.874.000
5 9,01 9,90 5 9,01 9,90 15 5 9,01 9,90 15 25.696.200
6 10,06 10,88 6 10,06 10,88 30 6 10,06 10,88 30 59.271.100
7 11,24 11,78 7 11,24 11,78 40 7 11,24 11,78 40 81.339.000
8 12,30 12,75 8 12,30 12,75 21 8 12,30 12,75 21 49.815.800
9 13,15 13,80 9 13,15 13,80 17 9 13,15 13,80 17 43.537.800
10 14,01 14,88 10 14,01 14,88 10 10 14,01 14,88 10 26.007.800
11 15,26 15,81 11 15,26 15,81 9 11 15,26 15,81 9 24.814.800
12 16,30 16,93 12 16,30 16,93 20 12 16,30 16,93 20 55.585.500
13 17,10 17,85 13 17,10 17,85 12 13 17,10 17,85 12 32.069.500
14 18,01 18,93 14 18,01 18,93 10 14 18,01 18,93 10 25.918.300
15 19,10 19,68 15 19,10 19,68 6 15 19,10 19,68 6 15.449.400
16 20,01 20,93 16 20,01 20,93 10 16 20,01 20,93 10 25.017.100
17 21,01 21,52 17 21,01 21,52 6 17 21,01 21,52 6 15.250.900
18 22,02 22,02 18 22,02 22,02 1 18 22,02 22,02 1 2.619.700
19 23,18 23,18 19 23,18 23,18 1 19 23,18 23,18 1 2.731.200
20 24,01 24,01 20 24,01 24,01 1 20 24,01 24,01 1 2.700.400
 maka n = 20 golongan penerima
upah
7
Langkah Keempat : Langkah Kelima :
(gaji terendah 2012) (gaji tertinggi2012 )
Cari GTr pada tiap Cari GTt pada tiap gol. dari data yang
gol. dari data yang ada ada
Contoh : Contoh :
Gol Jmlh TOTAL
/n
MASA KERJA
Pek UPAH GTr Gol
MASA KERJA Jmlh TOTAL GTr GTt
terendah tertinggi terendah tertinggi Pek UPAH
/n
th th org Rp Rp th th org Rp Rp Rp

1 0 1 0 1 0 1 0
2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.600
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600
12 16,30 19,93 20 55.585.500 2.405.300 12 16,30 19,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400

Langkah Keenam : Langkah Ketujuh :

(dari gaji pokok 2012)
Cari Gaji Rata Lama . pada tiap gol. Cari Persentase Besaran Upah Sundulan,
Caranya : Dati total upah tiap gol dibagi dengan jumlah Rumus adalah : selisih UMK 2013 – UMK 2012 dibagi gaji rata
pekerja sesuai gol. lama sesuai gol.
Contoh : Contoh :
MASA KERJA Jmlh TOTAL GAJI RATA PERSENTASE
Gol GTr GTt BESARAN
terendah tertinggi Pek UPAH LAMA MASA KERJA Jmlh TOTAL GAJI RATA
/n Gol GTr GTt UPAH
th th org Rp Rp Rp Rp Pek UPAH LAMA
/n SUNDULAN
1 0 1 0 1.470.000 terendah tertinggi
2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.600 1.523.360 th th org Rp Rp Rp Rp %

3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 1 0 1 0 1.470.000 42,86%

12 16,30 19,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.600 1.523.360 41,36%

13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16%

19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 12 16,30 19,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67%
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57%
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07%
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33%

8
 LANGKAH KEEMPAT LANGKAH KELIMA
(gaji terendah 2012) (gaji tertinggi2012 )
Cari GTr pada tiap gol. dari data Cari GTt pada tiap gol. dari data yang
yang ada ada

TABEL LENGKAP, gaji terendah pada tiap golongan TABEL LENGKAP, gaji tertinggi pada tiap golongan

G
MK G
O Jmlh MK
Total Upah GTr O Jmlh
L per 1-1-2013 Pkrj Total Upah GTr GTt
L per 1-1-2013 Pkrj
(n) Rdh Ting
a b c d e f (n) Rdh Ting
a b c d e f g

th th org Rp Rp
th th org Rp Rp Rp
1 0,00 1,00 0 - 1 0,00 1,00 0 -
2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400
9
 LANGKAH KEENAM
Cari Gaji Rata Lama (dari gaji pokok 2012). pada tiap gol.
Caranya : Dati total upah tiap gol dibagi dengan jumlah pekerja sesuai gol.

TABEL LENGKAP, gaji rata lama pada tiap golongan

G
MK G. Rata
O Jmlh
Total Upah GTr GTt Lama
L per 1-1-2013 Pkrj
(n) Rdh Ting
a b c d e f g h

h=e/d

th th org Rp Rp Rp Rp

1 0,00 1,00 0 - 1.470.000

2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100 1.685.310
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800 1.713.080
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300 1.975.703
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800 2.033.475
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700 2.372.181
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600 2.561.047
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300 2.600.780
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800 2.757.200
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700 2.591.830
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200 2.574.900
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000 2.501.710
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300 2.541.817
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700 2.619.700
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400

10
 LANGKAH KETUJUH
Cari Persentase Besaran Upah Sundulan,
Rumus adalah : selisih UMK 2013 – UMK 2012 dibagi gaji rata lama sesuai gol.

TABEL LENGKAP, persentase besaran upah sundulan pada tiap golongan

G Persentase
MK G. Rata
O Jmlh Besaran Upah
Total Upah GTr GTt Lama
L per 1-1-2013 Pkrj Sundulan
(n) Rdh Ting
a b c d e f g h i
i = selisih UMK baru - UMK
h=e/d
lama / h
th th org Rp Rp Rp Rp %

1 0,00 1,00 0 - 1.470.000 42,86%

2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360 41,36%
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16%
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100 1.685.310 37,38%
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800 1.713.080 36,78%
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300 1.975.703 31,89%
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800 2.033.475 30,98%
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700 2.372.181 26,56%
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600 2.561.047 24,60%
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300 2.600.780 24,22%
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800 2.757.200 22,85%
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67%
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57%
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700 2.591.830 24,31%
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200 2.574.900 24,47%
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000 2.501.710 25,18%
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300 2.541.817 24,79%
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700 2.619.700 24,05%
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07%
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33%

11
Langkah Kedelapan :
 Cari SL (sundulan) dengan menggunakan rumus : “ n - 2 ”
Mencari KTt dan KTr, dengan melihat
kolom persentase besar upah sundulan.
Maka, angka yang tertinggi itulah KTt
(persentase kenaikan upah tertinggi)
sebesar 42,86%
angka yang terendah itulah KTr (persentase
kenaikan upah terendah)
sebesar 22,67%
Langkah Kesembilan :
SL = KTt – KTr / n – 2 (lihat pada huruf A)
KTt = 42,86% (lihat pada langkah kedelapan)
KTr = 22,67% (lihat pada langkah kedelapan)
n = 20 (lihat pada langkah pertama)
Maka, SL = 42,86% - 22,67% / 20 – 2
SL = 20,19% / 18
SL = 1,12%
Contoh :
Berakibat Upah Baru Gol. 2 dengan SL 1,12%, besarannya upah baru menjadi :
= Rp. 1.523.360+ {KTt – (SL x 1)} x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360+ {42,86% - (1,12% x 1)} x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360+ (42,86% - 1,12%) x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360+ Rp. 635.850
= Rp. 2.159.210

 Cari SL (sundulan) dengan menggunakan rumus : “ n - 1 ”

SL = KTt – KTr / n – 1
KTt = 42,86% (lihat pada langkah kedelapan)
KTr = 22,67% (lihat pada langkah kedelapan)
n = 20 (lihat pada langkah pertama)
Maka, SL = 42,86% - 22,67% / 20 – 1
SL = 20,19% / 19
SL = 1,06%
Contoh :
Berakibat Upah Baru Gol. 2 dengan SL 1,06%, besarannya upah baru menjadi :
= Rp. 1.523.360 + {KTt – (SL x 1)} x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + {42,86% - (1,06% x 1)} x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + (42,86% - 1,06%) x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + Rp. 636.681
= Rp. 2.160.041

CATATAN PENTING :
Pada contoh kasus ini, mengunakan rumus “ n – 1 “ akan digunakan untuk
menghitung upah baru.
12
 LANGKAH KEDELAPAN
Mencari KTt dan KTr, dengan melihat kolom persentase besar upah sundulan.
(persentase kenaikan upah tertinggi)
Maka, angka yang tertinggi itulah KTt sebesar 42,86%
(persentase kenaikan upah terendah)
angka yang terendah itulah KTr sebesar 22,67%

TABEL LENGKAP, nilai KTt dan KTr

G Persentase
MK G. Rata
O Jmlh Besaran Upah
Total Upah GTr GTt Lama
L per 1-1-2013 Pkrj Sundulan
(n) Rdh Ting
a b c d e f g h i
i = selisih UMK baru - UMK
h=e/d
lama / h
th th org Rp Rp Rp Rp %

1 0,00 1,00 0 - 1.470.000 42,86% KTt

2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360 41,36%
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16%
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100 1.685.310 37,38%
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800 1.713.080 36,78%
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300 1.975.703 31,89%
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800 2.033.475 30,98%
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700 2.372.181 26,56%
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600 2.561.047 24,60%
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300 2.600.780 24,22%
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800 2.757.200 22,85%
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67% KTr
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57%
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700 2.591.830 24,31%
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200 2.574.900 24,47%
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000 2.501.710 25,18%
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300 2.541.817 24,79%
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700 2.619.700 24,05%
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07%
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33%
13
 LANGKAH KESEMBILAN
(sundulan)
Cari SL dengan menggunakan rumus : “ n - 1 ”
SL = KTt – KTr / n – 1

TABEL LENGKAP, nilai SL

Persentase
G
MK G. Rata Besaran SL
O Jmlh
Total Upah GTr GTt Lama Upah
L per 1-1-2013 Pkrj
Sundulan
(n) Rdh Ting
a b c d e f g h i j

i = selisih UMK baru - j = 42,86 % - 22,67 %

h=e/d
UMK lama / h / 20 - 1

th th org Rp Rp Rp Rp % %

1 0,00 1,00 0 - 1.470.000 42,86% 1,06%

2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360 41,36% 1,06%
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16% 1,06%
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100 1.685.310 37,38% 1,06%
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800 1.713.080 36,78% 1,06%
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300 1.975.703 31,89% 1,06%
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800 2.033.475 30,98% 1,06%
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700 2.372.181 26,56% 1,06%
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600 2.561.047 24,60% 1,06%
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300 2.600.780 24,22% 1,06%
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800 2.757.200 22,85% 1,06%
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67% 1,06%
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57% 1,06%
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700 2.591.830 24,31% 1,06%
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200 2.574.900 24,47% 1,06%
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000 2.501.710 25,18% 1,06%
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300 2.541.817 24,79% 1,06%
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700 2.619.700 24,05% 1,06%
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07% 1,06%
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33% 1,06%
14
B. MENGHITUNG UPAH BARU

Rumusannya adalah : Menambah upah lama dengan prosentase kenaikan dikalikan upah baru
Contoh :
Upah Baru Golongan 1 = Gaji Rata Lama (UMK12) (karena berbasis hanya menerima UMK) + {KTt - (SL x 0)} x UMK 2012
= Rp. 1.470.000 + {42,86% - (1,06% x 0)} x Rp. 1.470.000
= Rp. 1.470.000 + {(42,86% - 0)} x Rp. 1.470.000
= Rp. 1.470.000 + 42,86% x Rp. 1.470.000
= Rp. 1.470.000 + Rp. 630.000
= Rp. 2.100.000
Upah Baru Golongan 2 = Gaji Rata Lama Golongan 2+ {KTt - (SL x 1)} x Gaji Rata Lama Golongan 2
= Rp. 1.523.360 + {42,86% - (1,06% x 1)} x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + {42,86% - 1,06% } x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + 41,8% x Rp. 1.523.360
= Rp. 1.523.360 + Rp. 636.681
= Rp. 2.160.041
Upah Baru Golongan 20 = Gaji Rata Lama Golongan 20+ {KTt - (SL x 19)} x Gaji Rata Lama Golongan 20
= Rp. 2.700.400 + {42,86% - (1,06% x 19)} x Rp. 2.700.400
= Rp. 2.700.400 + {42,86% - 20,14% } x Rp. 2.700.400
= Rp. 2.700.400 + 20,14% x Rp. 2.700.400
= Rp. 2.700.400 + Rp. 612.121
= Rp. 3.312.521

TABEL KENAIKAN UPAH 2013 SETELAH DIHITUNG BESARAN UPAH SUNDULANNYA

(SE. Menakertrans RI. No. : B.407/M/BW/1995)

MASA KERJA PERSENTAS

Gol / Jmlh TOTAL Gaji Rata E BESARAN UPAH BARU SETELAH
GTr GTt SL
n terendah tertinggi Pek UPAH Lama UPAH DIHITUNG SUNDULAN
SUNDULAN
a b c d e f g h i j k
th th org Rp Rp Rp Rp % % Rp
i = selisih UMK j = 42,86 % -
k = h + {KTt - ( j x (a-1)} x
h=e/d baru - UMK lama 22,67 % / 20 -
h
/h 1
1 0,00 1,00 0 - 1.470.000 42,86% 1,06% 2.100.000
2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360 41,36% 1,06% 2.160.041
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16% 1,06% 2.207.910
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67% 1,06% 3.645.535
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57% 1,06% 3.477.028
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07% 1,06% 3.379.324
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33% 1,06% 3.312.521
Z. Tan

15
 TABEL LENGKAP
KENAIKAN UPAH 2013 SETELAH DIHITUNG BESARAN UPAH SUNDULANNYA

PERSENTASE UPAH BARU

G
MK G. Rata BESARAN SETELAH
O Jmlh Total SL Besar SL
GTr GTt Lama UPAH DIHITUNG
L per 1-1-2013 Pkrj Upah
SUNDULAN SUNDULAN
(n) Rdh Ting
a b c d e f g h i j k l

i = selisih UMK baru - j = 42,86 % - k = KTt - (j x l = h + KTt - (j x (a-

h=e/d
UMK lama / h 22,67 % / 20 - 1 (a-1)) x h 1)) x h

th th org Rp Rp Rp Rp % % Rp Rp

1 0,00 1,00 0 - 1.470.000 42,86% 1,06% 630.000 2.100.000

2 6,36 6,80 10 15.233.600 1.594.400 1.761.700 1.523.360 41,36% 1,06% 636.681 2.160.041
3 7,14 7,89 51 80.012.700 1.504.900 2.223.600 1.568.876 40,16% 1,06% 639.034 2.207.910
4 8,23 8,90 29 48.874.000 1.519.300 2.151.100 1.685.310 37,38% 1,06% 668.552 2.353.862
5 9,01 9,90 15 25.696.200 1.806.900 2.377.800 1.713.080 36,78% 1,06% 661.365 2.374.445
6 10,06 10,88 30 59.271.100 1.825.200 2.344.300 1.975.703 31,89% 1,06% 741.761 2.717.464
7 11,24 11,78 40 81.339.000 1.978.000 2.480.800 2.033.475 30,98% 1,06% 741.843 2.775.318
8 12,30 12,75 21 49.815.800 2.095.200 2.866.700 2.372.181 26,56% 1,06% 840.202 3.212.383
9 13,15 13,80 17 43.537.800 2.209.400 3.012.600 2.561.047 24,60% 1,06% 879.883 3.440.930
10 14,01 14,88 10 26.007.800 2.458.500 3.147.300 2.600.780 24,22% 1,06% 865.897 3.466.677
11 15,26 15,81 9 24.814.800 2.469.200 2.871.800 2.757.200 22,85% 1,06% 888.678 3.645.878
12 16,30 16,93 20 55.585.500 2.405.300 3.125.000 2.779.275 22,67% 1,06% 866.260 3.645.535
13 17,10 17,85 12 32.069.500 2.225.900 3.182.300 2.672.458 23,57% 1,06% 804.569 3.477.028
14 18,01 18,93 10 25.918.300 2.415.600 4.033.700 2.591.830 24,31% 1,06% 752.755 3.344.585
15 19,10 19,68 6 15.449.400 2.638.400 4.080.200 2.574.900 24,47% 1,06% 720.477 3.295.377
16 20,01 20,93 10 25.017.100 2.465.800 3.282.000 2.501.710 25,18% 1,06% 673.415 3.175.125
17 21,01 21,52 6 15.250.900 2.682.700 3.015.300 2.541.817 24,79% 1,06% 657.201 3.199.018
18 22,02 22,02 1 2.619.700 2.619.700 2.619.700 2.619.700 24,05% 1,06% 649.502 3.269.202
19 23,18 23,18 1 2.731.200 2.731.200 2.731.200 2.731.200 23,07% 1,06% 648.124 3.379.324
20 24,01 24,01 1 2.700.400 2.700.400 2.700.400 2.700.400 23,33% 1,06% 612.121 3.312.521

16