A diferencia de otros tipos de investigación empírica, esta metodología es considerada como una
técnica de investigación cualitativa. El estudio de casos se realiza con la intención de elaborar una
serie de hipótesis o teorías acerca de un tema.
El estudio de casos puede llevarse a cabo tanto con una sola persona como objeto de investigación,
como con varios sujetos que poseen unas características determinadas. Para ello, la persona o
personas que llevan a cabo el estudio de caso recurren a técnicas como la observación.
2. Elaboración de preguntas
Una vez identificado el tema de estudio y seleccionado el o los casos a investigar, será necesario
elaborar un conjunto de preguntas que determinen qué se quiere averiguar. A continuación
determinar preguntas más específicas y variadas. De esta manera podemos sacar el máximo
provecho a la situación a investigar.
1. Sacrificio
Si se quiere alcanzar un éxito significativo en la vida, hay que tener claro lo que más importa y lo que
uno se dispuesto a sacrificar. Tienes que mantener tus prioridades si quieres ser exitoso y crecer.
Cualquiera que sea tu profesión es importante que definas concretamente cuál es el rol que quieres
asumir y el impacto que deseas tener. Sólo vas a ser exitoso si te apasiona lo que haces.
2. Formación continúa
La gente exitosa investiga y se capacita continuamente a través de cursos, lectura, experiencia para
estar actualizados y competir en el mercado global. Todo el conocimiento que se adquiere puede
llegar a formar una persona con un talento único.
3. Relaciones
Hoy en día es más fácil gracias a la tecnología, se puede auxiliarse de las redes sociales para
conectar el mejor talento para las empresas con bolsas de trabajo, redes sociales y universidades en
todo el país.
4. Metas
Para ser un triunfador hay que plasmar metas a corto y largo plazo. El entusiasmo y pasión que que
disponga uno en su profesión es fundamental en un mundo global, se requiere de claridad,
confianza, coraje, visión y compromiso. En la parte técnica: conocimientos, habilidades y una
dedicación al aprendizaje continuo y a desarrollar habilidades de liderazgo.
5. Compromiso
Para ser exitoso se requiere compromiso. Primero es importante que uno crea que tiene la
capacidad de mover la vida, esto requiere de carácter y toma de riesgos.
6. Disposición
Para crecer profesionalmente tenemos que estar abiertos a las oportunidades muchas veces se van
a presentar en otra ciudad o inclusive en otro país. Si tienes muchos apegos va a ser difícil crecer
dentro de una empresa internacional.
7. Comunicación
Los profesionales altamente exitosos manejan muy bien sus habilidades de comunicación. Saben
expresar sus ideas, venderlas e inspirar a los demás. Los profesionales que destacan saben
negociar en el momento y forma correcta.
8. Compañía
Rodearse de gente exitosa y contrata personas inteligentes que aporten ideas, crean en tu proyecto
y quieran crecer. Desarrolla sus fortalezas y las de tus colaboradores para encontrar las
oportunidades correctas