Anda di halaman 1dari 3

Term of Reference (TOR)

On the Job Training


Klinik Padjadjaran PT. Rumah Sakit Padjadjaran
13 Februari 2014 di Klinik Padjadjaran

1. Latar Belakang
a. Adanya pembenahan sistem tata kelola perusahaan khususnya di bidang pelayanan klinik
b. Adanya beberapa karyawan yang baru bergabung di PT. Rumah Sakit Padjadjaran khususnya
di bidang pelayanan

2. Tujuan
a. Mengenalkan sistem tata kelola perusahaan kepada karyawan baru
b. Mengenalkan sistem pelayanan kepada karyawan baru
c. Mempersiapkan karyawan tersebut agar memiliki kinerja yang baik

3. Lingkup Kegiatan
Lingkup Kegiatan On the Job Training :
a. Mengenal PT. Rumah Sakit Padjadjaran
b. Mengenal Klinik di PT. Rumah Sakit Padjadjaran
c. Alur Pelayanan Klinik
d. Pelayanan Penunjang Medis
e. Kewaspadaan Universal, Sterilisasi Alat, dan Kemampuan Pelayanan Standar

4. Tools
a. Modul pelatihan
b. Laptop
c. Infocus
d. Daftar Hadir

5. Keluaran/Target :
a. Dikenalnya sistem tata kelola perusahaan kepada karyawan baru
b. Dikenalnya sistem pelayanan kepada karyawan baru
c. Kinerja karyawan yang baik akan meningkatkan kualitas pelayanan klinik

6. Tim Pelaksana
a. Penasehat : Yudhi Andross, dr
b. Penanggungjawab : Reagan Vincent O. M, dr
c. Ketua Panitia : Eneng Mae Robbianti,
d. Panitia : Nopi Ropian S, Asep Nurdin
e. Pengisi Acara : Pangestu Widodo
Reagan Vincent O. M, dr
Mae Robbianti
Nopi Ropian
Asep Nurdin
Dicky Erlangga

7. Peserta Pelatihan
- Perawat Jaga Klinik Padjadjaran Jatinangor
a. Lutfi Nur Firmansyah (Perawat KP)
b. Jajang Yudi T (Perawat KP)
c. Cahya Rizki (Perawat KP)
d. Herawati (Perawat KP)
e. Rizki (Perawat KJP)
f. Rina Rosmayanti (Analis)
g. Rizki Tiara (Analis)
h. Santi (Perawat Gigi)

8. Time Line

Kegiatan Februari 2014

Perumusan konsep on job training 12


Pembuatan materi 13
14

9. Susunan Acara
Hari/Tanggal Waktu Acara
Jum’at,14 Feb 2013 08.00 – 08.15 Pembukaan acara oleh penanggungjawab acara
08.15 – 09.00 Sekilas Tentang KP dan Pelayanan ( dr. Reagan )
09.00 – 09.45 Mengenal PT. RSP (dr. Ipang)
a. Sejarah PT. RSP
b. Visi dan Misi
c. Struktur organisasi
d. Jenis pelayanan : Divisi PRS, Divisi KJP, Divisi
Apotek, Divisi JPK
e. Konsep pelayanan prima (7 Tepat)
Pelayanan laboratorium (Pak Dicky) Jenis dan harga
pemeriksaan yg tersedia, indikasi pemeriksaan
09.45 – 10.45
laboratorium, melakukan prosedur pemeriksaan lab
sederhana
Kewaspadaan Universal
10.45 – 11.00 Memahami dan melakukan kewaspadaan universal
(Nopi Ropian)
12.00 – 13.00 ISHOMA
Sterilisasi Alat, dan Kemampuan Pelayanan Standar
a. Memahami dan melakukan sterilisasi alat serta
pengenalan alat BHP (Pak Asep) : Pkl 13.00 – 14.45
13.00 – 15.45
b. Memahami dan melakukan pelayanan standar :
perawatan luka, dan asistensi tindakan dokter (Bu
Mae) : Pkl 14.45 – 15.45
Sistem Informasi Klinik (SIKI) (Pak Andi)
a. Mengenal dan mampu menggunakan SIKI
15.45 – 16.45 b. Mendaftarkan dan mempraktekkan penggunaan
SIKI
c. Masalah dan solusi penggunaan SIKI di klinik

10. Penutup
Demikian Term of Reference ini kami buat dengan harapan agar kegiatan On Job Training Klinik
Padjadjaran PT. Rumah Sakit Padjadjaran ini dapat berjalan dengan baik serta tujuan-tujuan yang
sudah dirumuskan dapat tercapai.

Terima kasih

Anda mungkin juga menyukai