Buenos Aires, 21 de junio de 2019

Sres.
Administración Armata S.R.L.
Attn.: Sr. Antonio Armata
Tucumán 950 1ª P – CABA
Tel.: 5217-2319
armata@armatasrl.com.ar

PRESUPUESTO DE LIMPIEZA FINAL DE OBRA

EDIFICIO CORPORATIVO

Por el servicio de limpieza final de obra a realizar en el Edificio Corporativo, sito en Luna 49, de
esta Ciudad Autónoma de Buenos Aires. El presente está elaborado en base a la constatación del
estado del inmueble, efectuada en la visita realizada en la semana pasada y al requerimiento que
verbalmente nos formulara el Facility Manager.

CARACTERÍSTICAS DEL SERVICIO

DOTACIÓN:

Encargado Coordinador “A” y Operarios Oficiales de 1ra. trabajando de Lunes a Jueves 9 horas
diarias y Viernes 8 horas; en horarios a convenir.
Supervisor externo

Los operarios necesarios para el desarrollo de las tareas que se describen en el presente, así
como el supervisor a cuyo cargo estará la coordinación y control de las mismas, trabajan en
COMPAÑÍA PULIRE S.A. bajo relación de dependencia, conforme leyes y disposiciones vigentes.

SUPERVISIÓN:
Las tareas serán realizada en acuerdo con vuestro Facility Manager; y dirigidas por el Encargado y
controladas además por el Supervisor externo. Se encarará unidad por unidad; de acuerdo a
vuestras necesidades. Ocasionalmente a vuestro pedido se podrán atender situaciones
emergentes o imprevisibles.
VESTIMENTA:
Todo el personal prestará sus servicios uniformado y con credencial identificatoria. La ropa de
trabajo es provista por la empresa y se adapta a la estación climática, incluyendo abrigos y
protección para lluvia. Se entregarán además los elementos de protección y seguridad que se
mencionan en el punto siguiente.

HIGIENE Y SEGURIDAD:
De acuerdo a lo establecido por Asociart A.R.T. S.A. y los Licenciados DL y Asoc.; profesionales a
cuyo cargo está el servicio de seguridad e higiene de nuestra empresa; proveeremos al personal
de los elementos de seguridad correspondientes, según el trabajo a realizar, a saber:
 Calzado de seguridad.
 Cinturones de seguridad.
 Protección ocular.
 Protectores auditivos.
 Elementos de protección personal.(Máscaras con los filtros adecuados, guantes, etc.)
ÁREAS A CUBRIR
 Barrido de las carpetas de cemento de las unidades correspondientes a las Pisos 1º, 5º y
6º; a fin de permitir el pegado de alfombras o pisos flotantes.
 Limpieza de todos los baños y cocinas correspondiente a cada unidad.
 Limpieza de ascensores y palieres individuales.
 Lavado y limpieza de vidrios internos y externos accesibles de las unidades mencionadas.
 Lavado de todas las escaleras y limpieza de barandas y puertas
 Limpieza de matafuegos e hidrantes
 Limpieza del Hall Central.
 Barrido y lavado de pisos de los dos subsuelos de Cocheras.
 Barrido y lavado del piso de la Terraza.
 Hidrolavado de vereda.
 Limpieza de salas de máquinas (ver nota a continuación).
 Retiro de los residuos que han quedado, que implicarán la contratación de un volquete.

NOTA
Las salas de máquinas serán limpiadas a vuestro requerimiento; colocando énfasis en los pisos,
paredes y cielorrasos. Colaboraremos con la limpieza de las máquinas en sí; pero tomando en
cuenta que la calidad de los mismos son de última tecnología; lo haríamos contando con las
directivas y presencia del Facility Manager o quien este designe como responsable.

MATERIALES:
Todos los materiales son de primeras marcas reconocidas naciones o importadas y que incluyen
químicos biodegradables

MAQUINARIAS E IMPLEMENTOS:
Máquinas e implementos son de nuestra empresa y se utilizarán los necesarios en función de las
limitaciones y dificultades que se presentan.

LEGALES
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO:

Las tareas serán realizadas por personal de la empresa, en relación de dependencia conforme las
leyes laborales vigentes y con aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo del Personal de
Maestranza que rigen esta labor (C.C.T. N°74/99); con todas sus actualizaciones posteriores. Por
ende no tiene vinculación alguna con Uds. por lo que asumimos la obligación de mantenerlos
indemne frente a todo eventual reclamo de dicho personal, o de reclamos de terceros originados
por una acción de dicho personal.
EXENCIÓN DE RESPONSABILIDAD:

Están a vuestra disposición; toda la documentación que acredite el cumplimiento regular de

nuestras obligaciones laborales y para con la Seguridad Social; que incluyen fotocopias de recibos
de pago de haberes al personal; formularios de pagos de cargas sociales; constancia de pago del
Seguro de Vida Obligatorio; así como todos los elementos requeridos en cumplimiento de la LCT
art. 30 a fin de eximirlos de la responsabilidad solidaria que les cabría en caso de incumplimiento.

INCREMENTOS SALARIALES:

El presente está calculado en base a la escala salarial vigente al día de la fecha. En el caso de
sufrir, dicha escala cualquier alteración, como consecuencia de modificaciones en el Convenio
Colectivo de Trabajo o de disposiciones emergentes de los poderes Ejecutivo, Legislativo o
Judicial; el presupuesto deberá ser modificado proporcionalmente. Dado que los incrementos que
puedan producirse, son en alguna medida un reacomodamiento salarial; como consecuencia del
deterioro que produce la inflación; los incrementos deberán trasladarse en su totalidad en
proporción a los coeficientes que se conformen.

SEGUROS:
De acuerdo a lo estipulado en el convenio colectivo de trabajo del Sindicato de Obreros de
Maestranza, el personal afectado cuenta con seguros de Vida Obligatorio y Contra Accidentes de
Trabajo. Nuestra empresa trabaja con Allianz Argentina Compañía de Seguros S.A y con A.R.T.
Omint S.A.

PROPUESTA ECONÓMICA

Total: $ 289.000 (Pesos doscientos ochenta y nueve mil) más iva

FORMA DE PAGO: Contado a convenir

Cordialmente,

Isidoro Hecht
Compañía Pulire S.A.