REGLAMENTO DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES (PPP)

PARA ESTUDIANTES DE INGENIERÍA – FIGMM

CAPÍTULO I
BASE LEGAL Y FINES
Art. 1º. La Base Legal del presente Reglamento está constituido por:
 La Ley Univestaría Nº 30220
 La Ley Nº 28518 Ley sobre Modalidades Laborales, en lo que sea aplicable.
 El Estatuto de la UNI Art. 111º - Art. 247 (q).

Art. 2º. El presente Reglamento que contiene la base legal para su formulación y que
consta de 7 Capítulos, 23 Artículos, tiene por finalidad ser una herramienta de gestión
al precisar la responsabilidad, funciones requisitos, atribuciones, trámites, relaciones y
comunicaciones a seguirse en el proceso de desarrollo de las prácticas pre-
profesionales para los alumnos de la Facultad de Ingeniería Geológica, Minera y
Metalúrgica.

CAPÍTULO II
DISPOSICIONES GENERALES

Art. 3º. Las prácticas pre-profesionales son de carácter obligatorio y es requisito para la
obtención de la constancia de egresado y posteriormente el grado de Bachiller, de
conformidad con el Estatuto de la UNI (Articulo111°).

Art. 4º. La Facultad de Ingeniería FIGMM contempla, dentro de las exigencias

estatutarias las prácticas pre-profesionales de sus alumnos, las cuales se rigen por el
presente reglamento.

Art. 5º. Se considera prácticas pre-profesionales al desempeño o desarrollo de tareas

en las áreas de trabajo profesional que contempla el perfil de egresado y la Currícula de
la Facultad de Ingeniería Geológica, Minera y Metalúrgica.

Art. 6º. Las Prácticas Pre-Profesionales son gestionadas directamente por el alumno o
por la Facultad bajo los convenios que ésta tiene o pueda suscribir para cada caso.

Art. 7º. La Facultad de Ingeniería FIGMM llevará un registro actualizado de las

Empresas e Instituciones el que estará en la oficina de Proyección Social y Extensión
Universitaria de la FIGMM, en las cuales se desarrollaron las prácticas pre-
profesionales.
Art. 8º. Las Prácticas Pre-Profesionales tendrán una duración mínima de seiscientas
cuarenta horas (576 horas) como mínimo, acumulables en una o varias actividades y/o
periodos diferentes; cada mes de 144 horas, equivale a 1 crédito.

CAPÍTULO III
DEL PRACTICANTE

Art. 9º. Es considerado practicante, él (la) estudiante que es aceptado(a) en alguna

institución legalmente constituida pública, privada o persona jurídica para completar y/o
consolidar el desarrollo de sus habilidades y competencias técnicas y sociales
relacionadas al ámbito laboral; las cuales pueden ser Empresas Mineras, Instituciones
del Estado, Instituciones Privadas, Laboratorios de la FIGMM de la UNI, Laboratorios de
Universidades Nacionales y/o Extranjeras, Empresas Nacionales o Extranjeras, también
es considerado practica pre-profesional los meses de trabajo (de acuerdo al Art. 5°).

Art. 10º. Podrá desarrollar prácticas pre-profesionales él (la) estudiante que ha

aprobado el 7mo. ciclo o su equivalente en número de créditos, según su plan de
estudios.

Art. 11º. El practicante que ha sido admitido para realizar una práctica pre-profesionales
presentara una copia del convenio de prácticas pre-profesionales a la Dirección de la
Escuela.

Art. 12º. La Facultad no asume responsabilidad alguna por daños y/o prejuicios que
ocasionase el practicante a la institución y/o persona jurídica donde realiza sus prácticas
pre-profesionales.

Art. 13º. Si por cualquier motivo, existiera un informe de parte de la institución o

dependencia que acoge al estudiante para la realización de sus prácticas pre-
profesionales, en la que se indicara que ha incurrido en perjuicios de los valores de
nuestra institución, se informara al Consejo de Facultad para los fines del caso.

CAPÍTULO IV
DE LAS PRÁCTICAS

Art. 14º. El consejo directivo de la Escuela Profesional convocara al responsable del

Área Académica correspondiente, para designar un profesor que actuara como TUTOR
del practicante-alumno.

Art. 15º. Las Practicas Pre-Profesionales se desarrollaran en la institución que acoge al

estudiante, de acuerdo al convenio de prácticas pre-profesionales.
Art. 16º. El practicante tiene 60 días al término de sus prácticas para presentar su
informe que contiene:
 Copia del Certificado de estadía emitido por la Empresa (autenticado); o
 Copia de Certificado de trabajo (autenticado).

CAPÍTULO V
DE LA SUPERVISIÓN Y EVALUACIÓN

Art. 17º. Es responsabilidad de la Facultad a través de las Escuelas profesionales

designadas, la supervisión de la correcta ejecución de las prácticas así como canalizar
las consultas y sugerencias que realicen las empresas, instituciones o centro que
acogen a los estudiantes.

Art. 18º. EL TUTOR designado será el encargado del seguimiento del desarrollo de la
práctica del alumno.

Art. 19º. La evaluación del Informe del practicante es realizada por el Tutor o el profesor
designado por el Director de la Escuela Profesional.

CAPÍTULO VI
DEL INFORME DE PRACTICAS PRE-PROFESIONALES

Art. 20º. El Informe de la Práctica Pre-Profesional se presentará según lo siguiente:

i. Está referido a un tema específico desarrollado por el estudiante durante la
estadía de la Empresa y/o Institución.
ii. Tendrá una extensión mínima de 20 páginas y comprende el detalle del trabajo
efectuado, según el Formato tesis-UNI. También se presentara en forma digital.

Art. 21°. El tema desarrollado en las Practicas Pre-Profesionales podrá dar opción a
desarrollarlo como tema de Bachiller y/o Tesis Profesional, si fuera el caso.

Art. 22°. El reparto de las prácticas que sean conseguidas por la FIGMM, serán puestas
públicamente y sometidas a convocatoria de acuerdo al caso y empieza por el 10° ciclo,
luego del 9° y así sucesivamente; será por orden de promedio ponderado de mayor a
menor por ciclo.

CAPÍTULO VII
Disposiciones Complementarias

Art. 23º. Cualquier situación no prevista en el presente Reglamento será resuelto por el
Consejo Directivo de cada Escuela Profesional.