LAPORAN HASIL RAPAT

Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Minilokakarya Bulanan

Tembusan :-

1. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : / /PKM-06/VI/2019

2. Tanggal dan Tempat : Juni 2019 bertempat di Aula Puskesmas Jatibaru
3. Materi / Agenda Rapat : Evaluasi capaian kegiatan Program
4. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
5. Pimpinan Rapat : Wahyudin, S.Kep.MPH.
6. Hasil Rapat :
a. Proses Pelaksanaan :
1) Sambutan dari sekertaris Puskesmas, beliau menyampaikan bahwa lokakaryamini
bulanan adalah progress kegiatan tiap program agar terbentuk RUK untuk
kegiatan bulan berikutnya.
2) Penyampaian hasil dan capaian masing-masing program yang dimulai dari :
a) KIA/KB
K1 dan K4 meningkat, capain kunjungan bayi 36,5% dengan target 40%
b) Kesehatan Lingkungan
Air minum yang berkualitas capaiannya 86,20% dengan target 96%
Jamban sehat capaiannya 57% dengan target 96%
c) Surveilans
Abatesasi targetnya 95%, capaian 70%
Survey jentik target 95% dan capaiannya 75%
d) Promosi Kesehatan
PHBS capaiannya 35% dari Target 65%
e) SP2TP
Kunjngan sakit di bulan mei sebanyak 1291 sedangkan kunjungan sehat
sebanyak 3178
f) Program Kestrad, DBD, kesehatan jiwa, imunisasi, tb paru belum ada yang
memenuhi target.
 b. Permasalahan Yang Dihadapi :
1) Kurangnya kunjungan kestrad karena belum ada sosialisasi program tersebut
2) DBD : Kurangnya perhatian keluarga tentang pentingnya kebersihan lingkungan
3) Kesehatan Jiwa : Pasien kesulitan berkunjung dikarenakan tidak ada keluarga
yang mengantar, tidak teraturnya pasien dalam minum obat
4) Imunisasi : penolakan vaksin karena banyak masyarakat yang anti vaksin
5) Kusta : tidak teraturnya penyetokkan obat kusta dari dikes ke puskesmas
6) SP2TP : Laporan program tidak disetor tepat waktu
c. Alternatif solusi
1) Gencar melakukan penyuluhan tentang kesehatan dan program-program yang ada
sehingga masyarakat paham dan mengerti.
2) Untuk pasien Jiwa, petugas harus berkunjung secara rutin ke rmh pasien

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Wahyudin, S.Kep.MPH. Dedy Wahyudin, S.Kep.M.Ked.Trop

NIP.19820330 200604 1 010 NIP. 198300330 200501 1 004
 LAPORAN HASIL RAPAT
Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Lokakaryamini Tribulanan

Tembusan :-

1. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : / /PKM-06/VI/2019

2. Tanggal dan Tempat : Juni 2019 bertempat di Aula Puskesmas Jatibaru
3. Materi / Agenda Rapat : Lokakaryamini Tribulanan
4. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
5. Pimpinan Rapat : Wahyudin, S.Kep.MPH.
6. Hasil Rapat :
a. Proses Pelaksanaan :
1) Sambutan dari kepala Pusekmas Jatibaru, Ucapan trimakasih pada
undangan yang telah hadir. Permohonan dukungan pada lintas sector
untuk mendukung semua kegiatan puskesmas Karena pada tahun ini
akan mengadakan akreditasi.
2) Sambutan dari sekertaris Dinas Kesehatan, beliau menyampaikan bahwa
lintas sector tetap dilaksanakan 3 bulan sekali agar kita dapat melihat
permasalahan untuk mencari solusi. Kota Bima mengalami KLB demam
berdarah untuk itu kami mengajak lintas sector dan semua warga
meningkatkan gotong royong pada rumah masing-masing, koordinasi
dan kerjasama dalam meningkatkan capaian posyandu. Pertolongan
persalinan harus dilakukan oleh tenaga kesehatan di fasilitias kesehatan
untuk menekan angka kematian ibu dan bayi.
3) Sambutan bapak camat asakota, beliau menyampaikan ucapan
terimakasih atas undangan pertemuan ini. Beliau menekankan bahwa
kesehatan itu adalah sesuatu ynag paling utama dalam hidup dan
kebersihan adalah kunci utamanya. Fokuskan untuk mensukseskan
kebersihan diri, masalah pembuangan sampah agar kebersihan
lingkungan tercapai.
4) Penyampaian Materi oleh KTU, beliau menyampaikan bahwa tahun
2018 telah dilakukan pendataan PIS PK dalam 3 kelurahan. Tahun 2019
akan melaksanakan kegiatan intervensi dari hasil PIS PK tahun lalu.
Kemudian penyampaian materi program NAPZA, sosialisasi masalah
anak remaja yang menggunakan narkoba. Mengetahui tanda-tanda anak
remaja yang bersentuhan dengan narkoba.
 b. Permasalahan Yang Dihadapi :
1) Keluhan dari kader kelurahan melayu yaitu penderita gangguan jiwa
ditiap kelurahan banyak tapi tidak dilaporkan
2) Petugas kesehatan diharapkan melaporkan ke kelurahan berkaitan
dengan ibu hamil dan bayi yang meninggal.
3) Sosialisasi kesehatan dimasyarakat sangat kurang

c. Alternatif solusi
Keluarga sangat berperan dalam hal penderita gangguan jiwa. Pihak dari dinas Kesehatan
sudah memberikan obat, permasalahannya adalah kurangnya pendekatan dari keluarga.
Kegiatan gotong royong mulai sekarang kita bangun, kesadaran masyarakat kita tingkatkan
dimulai dari kebersihan diri sendiri.

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Wahyudin, S.Kep.MPH. Dedy Wahyudin, S.Kep.M.Ked.Trop

NIP.19820330 200604 1 010 NIP. 198300330 200501 1 004
 LAPORAN HASIL RAPAT
Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Minilokakarya Bulanan

Tembusan :-

7. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : / /PKM-JB/I/2019

8. Tanggal dan Tempat : 27 Januari 2019 bertempat di Aula Puskesmas Jatibaru
9. Materi / Agenda Rapat : Penyampaian RPK BOK 2019 dan Evaluasi capaian
kegiatan program PKM Asakota
10. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
11. Pimpinan Rapat : Muhammad Ikbal, SKM.MKM.
12. Hasil Rapat :
13. Proses Pelaksanaan :
 Minilokakarya bulanan Pertama di tahun 2019 dibuka oleh Kepala Puskesmas Jatibaru
dimana beliau memberitahukan bahwa minilokakarya kali ini akan di bahas tntang RPK
BOK 2019, penyusunan tim akreditasi dan pembahasan capaian program puskesmas.
 Selanjutnya penyampaian RPK BOK 2019 oleh KTU yaitu
 PIS PK yang masih berlanjut dengan intervensi dan pemeliharaan
 KIA/KB : pelaksanaan kelas Ibu hamil, kelas ibu balita, SDIDTK, DRK, dan
skrining IVA
 Gizi : PMT penyuluhan, PMT gizi buruk dan gizi Kurang, PMT bumil KEK, kelas
gizi dan pendistribusian tablet Fe di sekolah
 Promkes : Posyandu, pembinaan SBH dan Poskestren, revitalisasi kader dan siaran
keliling
 P2P : BIAS, sweeping posyandu, pelacakan Tb Mangkir, pemeriksaan kontak
serumah pada kusta, survey jentik, pemeriksaan jamaah haji, pembagian obat
cacing di posyandu dan sekolah serta pemantauan minum obat pada pasien jiwa.
 UKM pengembangan : penjaringan kesehatan anak sekolah, sikat gigi masal,
pemeriksaan gigi anak Tk
 Kesehatan lingkungan : pemicuan dan monitoring STBM, kaporisasi, abatesasi,
pemantauan TTU dan TPM
 Manajemen : minilokakarya bulanan, minilokakarya tribulanan, MMD
 Penyampaian capaian program dari masing – masing penanggungjawab program
14. Permasalahan Yang Dihadapi :
 Tidak disatukan kegiatan yg bersumber dana BOK dan dana JKN sehingga banyak
kegiatan program yang dobel
 Kegiatan yang bersumber dana JKN tidak dipaparkan sehingga programer tidak tahu
kegiatannya.
15. Alternatif solusi
 Penyusunan rencana kegiatan tidak harus disatukan terlebih dahulu sehingga saat
pembagaian sumber dana kegiatan tidak mengalami dobel anggaran.

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Muhammad Ikbal, SKM.MKM. Dedy Wahyudin, S.Kep.M.Ked.Trop

 NIP.19710830 200501 1 003 NIP. 198300330 200501 1 004

LAPORAN HASIL RAPAT

Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Minilokakarya Bulanan

1. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : 443/ /PKM-JB/V/2018

2. Tanggal dan Tempat : 14 Mei 2018 bertempat di Aula Puskesmas Jatibaru
4. Materi / Agenda Rapat : Evaluasi capaian kegiatan program dan persiapan
minilokakarya Lintas sektor
5. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
6. Pimpinan Rapat : Muhammad Ikbal, SKM.MKM.
7. Hasil Rapat :
a. Proses Pelaksanaan :
 Minilokakarya dibuka oleh sekertaris Dinas Kesehatan Kota Bima Bapak Ahamd, S.Sos
dimana beliau mengharapkan puskesmas Jatibaru mampu memberikan pelayanan yang
optimal kepada masyarakat. Beliau juga menyampaikan bahwa tahun 2019 nanti
Puskesmas jatibaru akan di akreditasi jadi di harapkan kepada puskesmas jatibaru untuk
mempersiapkan dari sekarang segala sesuatu yang berhubungan dengan akreditasi. Dan
tahun 2019 nanti juga akan dilakukan rehab fisik puskesmas karena banyak yang bocor.
 Penyampaian dari kepala Puskesmas Jatibaru Bapak Muhammad ikbal, SKM.MKM yang
menekankan pada persiapan minilokakarya lintas sector pertama puskesmas Jatibaru dan
diharapkan kepada panitia minilokakarya untuk mempersiapkannya dengan baik. Beliau
menyarankan untuk meminjam aula kantor lurah jatibaru karena puskesmas sendiri masih
kekurangan kursi dan aulanya yang sangat panas dan tidak memiliki AC maupun kipas
angin.
 Penyampaian capaian program dari masing-masing programer yaitu program KIA, Gizi,
Imunisasi, Promkes, Kesling, Tb paru, Lansia, Ispa/Diare.
b. Permasalahan Yang Dihadapi :
 Kurangnya tenaga/pegawai sehingga ada beberapa program yang harus di pegang oleh
satu orang
 Saat penyampaian capaian program banyak programer yang belum mengerti dengan apa
yang harus disampaikan karena capaian yang ada di masing-masing program adalah hasil
capaian yang dikerjakan oleh puskesmas asakota dari sejak januari 2018 sedangkan
programer puskesmas jatibaru baru bulan april menjalankan program-program tersebut.
c. Alternatif solusi
 Melakukan koordinasi dengan Dinas Kesehatan dan RSUD Kota Bima terkait
permasalahan yang dihadapi.

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Muhammad Ikbal, SKM.MKM. Nurlaelah, A.Md.Kep.

NIP.19710830 200501 1 003 NIP. 19830505 200901 2 007
 LAPORAN HASIL RAPAT
Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Minilokakarya Bulanan

Tembusan :-

16. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : 443/ /PKM-JB/VI/2018

17. Tanggal dan Tempat : 30 Juni 2018 bertempat di Pantai Lawata
18. Materi / Agenda Rapat : Evaluasi capaian kegiatan program dan Halal bi Halal
19. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
20. Pimpinan Rapat : Muhammad Ikbal, SKM.MKM.
21. Hasil Rapat :
22. Proses Pelaksanaan :
 Minilokakarya bulanan dibuka oleh Kepala Puskesmas Jatibaru dimana beliau
mengucapkan selamat Hari Raya Idul Fitri 1439 Hijriah mohon maaf atas segala khilaf
dan salah baik yang disengaja maupun yang tidak disengaja. Semoga di bulan syawal ini
kita kembali fitrah. Minilokakarya bulanan kali ini selain kita membahas masalah capaian
pekerjaan sekaligus kita bersilaturahim / halal bi halal dengan semua pegawai puskesmas
jatibaru supaya hubungan antar pegawai itu lebih akrab lagi.
 Kemudian mengingatkan kembali tentang tata aturan disiplin pegawai yang disampaikan
oleh sekretaris puskesmas jatibaru seperti yang disampaikan bulan lalu, dimana beliau
menjelaskan bahwa apabila dalam satu tahun terakumulasi selama 45 hari tidak masuk
kerja tampa keterangan maka sanksinya adalah pemecatan. Kemudian kenaikan jabatan
fungsional yang harus melalui uji kompetensi yang akan diadakan di kota Bima.
 Penyampaian capaian program, mulai dari program KIA, kesehatan lingkungan, promkes,
ispa/diare, program lansia, TB Paru, Kesehatan Gizi dan Imunisasi
23. Permasalahan Yang Dihadapi :
Ada beberapa beberapa program yang cakupan nya masih rendah atau program yang
cakupan sdh bagus tapi masih ada beberapa sub variable yang masih rendah cakupannya,
misalnya :
 Promosi kesehatan, secara umum kegiatan promosi kesehatan sudah meningkat capaian
nya tapi bila dilihat dari sub variabelnya kegiatan PHBS Rumah Tangga dan institusi
capaiannnya masih rendah di sebabkan karena masih rendahnya kesadaran masyarakat
akan pentingnya perilaku hidup sehat dan disamping itu factor social ekonomi juga
mempengaruhi karena sebagian besar tingkat pendidikan dan social ekonomi masayarakt
di wilayah Puskesmas Jatibaru masih rendah.
 Kesehatan Lingkungan, kegiatan Kesehatan lingkunagan pada masing masing sub
varisbel cakupannnya rata rata masih rendah. Ini disebabkan karena masih kurangnya
kepedulian masyarakat akan pentingnya kesehatan lingkungan masih susuahnya merubah
pola pikir msyarakat dari mencegah lebih baik dari pada mengobati penyakit. Di samping
itu factor ekonomi juga menjadi salah satu penyebnya oleh karena itu mereka kurang
peduli dengan lingkungan tempat tinggal mereka dan lingkungan sekitarnya.
 Gizi Masyarakat, secara umum capaian kegiatan gizi masyarakat capaiannya meningkat
tapi pada sub variable kegiatan balita Naik Berat Badannya atau d/s masih rendah ini di
sebabkan karena masih kurangnya kesadaran masyarakat akan pentingnya posyandu dan
kurang nya perans serta lintas sektoral terkait pada kegiatan posyandu.
24. Alternatif solusi
 Lakukan penyuluhan kepada masyarakat melalui kegiatan posyandu, penyuluhan di
institusi dan yang terpenting lakukan advokasi atau pendekatan dengan lintas sektoral
yang terkait sehingga measlah kesehatan ini bukan saja merupakan tanggungjawab
puskesmas saja melainkan merupakan tanggung jawab bersama.
 Melakukan advokasi ke tingkat yang lebih tinggi misalnya pemerintah daerah agar
tergalangnya komitmen bersama antara dinask kesehatan dan puskesmas sera lintas sector
yang terkait yang terlibat langsung pada kegiatan kesehatan dilapangan sehingga target
dan capain kesehtan dapat dicapai sesuai denga indicator kesehatan yang diinginkan.

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Muhammad Ikbal, SKM.MKM. Nurlaelah, A.Md.Kep.

NIP.19710830 200501 1 003 NIP. 19830505 200901 2 007
 LAPORAN HASIL RAPAT
Kepada YTh. : Kepala Dinas Kesehatan Kota Bima

Dari : Kepala Puskesmas Jatibaru

Acara : Pertemuan Advokasi dan koordinasi STBM Pilar I dan II

Tembusan :-

1. Dasar Penugasan : Surat Tugas nomor : 443/253/PKM-JB/VIII/2018

2. Tanggal dan Tempat : 27 agustus 2018 bertempat di Aula Camat Asakota
3. Materi / Agenda Rapat : Pertemuan Advokasi dan koordinasi STBM Pilar I dan II
4. Penyelenggara : Puskesmas Jatibaru
5. Pimpinan Rapat : Muhammad Ikbal, SKM.MKM.
6. Hasil Rapat :

a. Proses Pelaksanaan :
 Kegiatan dibuka secara resmi oleh Bapak Camat Asakota dan dilanjutkan dengan
sambutan tentang himbauan untuk melaksanakan hidup bersih dan sehat. Salah
satunya adalah dengan stop buang air besar sembarangan dan cuci tangan pakai
sabun sebelum makan dan setelah buang air besar.
 Penyampaian materi oleh Bapak Kepala Seksi Penyehatan Lingkungan Dinas
Kesehatan Kota Bima tentang STBM dan menggalang komitmen peserta agar
dapat mengimplementasikan hasil pertemuan ini kepada masyarakat di
wilayahnya masing-masing. Terutama agar memiliki jamban sehat keluarga dan
tidak buang air besar sembarangan serta membiasakan untuk cuci tangan pakai
sabun.
 Penyampaian dari Kepala Puskesmas Jatibaru tentang pemutaran video STBM
kemudian menampilkan data-data kesehatan lingkungan dan cakupan kegiatan
yang sudah dilaksanakan.

b. Permasalahan Yang Dihadapi :

Ada beberapa keluhan yang disampaikan oleh peserta antara lain :
 Masih banyaknya masyarakat yang tidak sadar akan pentingnya untuk tidak
buang air besar sembarangan
 Kendala besar BABS adalah kurangnya kemampuan dan kesadaran ekonomi dari
masyarakat untuk membuat jamban keluarga.
 Peserta menyampaikan usulan tentang kegiatan STBM serta menginformasikan
kondisi kesehatan lingkungan wilayah kerja masing-masing.

c. Alternatif solusi
 Melakukan penyuluhan kepada masyarakat melalui kegiatan posyandu,
penyuluhan di institusi dan yang terpenting lakukan advokasi atau pendekatan
dengan lintas sektoral yang terkait sehingga measlah kesehatan ini bukan saja
merupakan tanggungjawab puskesmas saja melainkan merupakan tanggung
jawab bersama.
 Melakukan advokasi ke tingkat yang lebih tinggi misalnya pemerintah daerah agar
tergalangnya komitmen bersama antara dinas kesehatan dan puskesmas serta
lintas sector yang terkait yang terlibat langsung pada kegiatan kesehatan
dilapangan sehingga target dan capain kesehtan dapat dicapai sesuai denga
indicator kesehatan yang diinginkan.
 Kegiatan ini dilaksanakan agar pemerintah setempat ikut berpartisipasi dalam hal
pelaksanaan STBM pilar I dan II ini sehingga diharapkan mampu megeluarkan
kebijakan –kebijakan tentang pentingnya stop BABS dan CTPS.

Mengetahui
Kepala UPT. Puskesmas Jatibaru Pelapor

Muhammad Ikbal, SKM.MKM. Nurlaelah, A.Md.Kep.

NIP.19710830 200501 1 003 NIP. 19830505 200901 2 007