Factor= 1.12
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 27,604 $ 828,116 $ 9,937,392 100.0% Decreto 2552 30 diciembre 2015
Auxilio de Transorte $ 3,234 $ 97,032 $ 1,164,384 11.72% Devenguen <= 2 SMMLV Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
Horas extras, recargos Decreto 2553 de 30 de diciembre 2015
$ 30,838 $ 925,148 $ 11,101,776 111.7%
Factor= 0.26
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 1,110,178 11.17% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 133,221 1.34% 12% anual
Vacaciones $ 414,058 4.17% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 925,148 9.31% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 2,582,605 26.0%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 1,192,487 12.00% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 844,678 8.50% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 49,687 0.50% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 691,642 6.96% 6.96% Riesgo
$ 2,778,495 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 198,748 2.00% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.21% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 298,122 3.00% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 397,496 4.00% 4.0%
$ 915,068 9.21%
Factor= 0.07
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $ 553,800 5.57% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 146,200 1.47% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 700,000 7.04%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
Factor= 1.10
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 33,125 $ 993,739 $ 11,924,870 100.0% Decreto 2552 30 diciembre 2015
Auxilio de Transorte $ 3,234 $ 97,032 $ 1,164,384 9.76% Devenguen <= 2 SMMLV Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
Horas extras, recargos Decreto 2553 de 30 de diciembre 2015
$ 36,359 $ 1,090,771 $ 13,089,254 109.8%
hora $ 4,545.00
Factor= 0.26
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 1,308,925 10.98% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 157,071 1.32% 12% anual
Vacaciones $ 496,870 4.17% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 1,090,771 9.15% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 3,053,637 25.6%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 1,430,984 12.00% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 1,013,614 8.50% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 59,624 0.50% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 829,971 6.96% 6.96% Riesgo
$ 3,334,194 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 238,497 2.00% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.17% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 357,746 3.00% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 476,995 4.00% 4.0%
$ 1,093,941 9.17%
Factor= 0.05
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $ 553,800 4.64% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 82,000 0.69% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 635,800 5.33%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
Factor= 1.08
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 41,406 $ 1,242,174 $ 14,906,088 100.0% Decreto 2731 30 diciembre 2014
Auxilio de Transorte $ 3,234 $ 97,032 $ 1,164,384 7.8% Devenguen <= 2 SMMLV
Horas extras, recargos Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
$ 44,640 $ 1,339,206 $ 16,070,472 107.8%
hora $ 5,580.00
Factor= 0.25
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 1,607,047 10.8% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 192,846 1.3% 12% anual
Vacaciones $ 621,087 4.2% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 1,339,206 9.0% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 3,760,186 25.2%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 1,788,731 12.0% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 1,267,017 8.5% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 74,530 0.5% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 1,037,464 7.0% 6.96% Riesgo
$ 4,167,742 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 298,122 2.0% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.1% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 447,183 3.0% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 596,244 4.0% 4.0%
$ 1,362,251 9.1%
Factor= 0.04
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $ 553,800 3.7% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 82,000 0.6% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 635,800 4.3%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
Factor= 1.07
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 49,687 $ 1,490,609 $ 17,887,306 100.0% Decreto 2731 30 diciembre 2014
Auxilio de Transorte $ 3,234 $ 97,032 $ 1,164,384 6.5% Devenguen <= 2 SMMLV
Horas extras, recargos Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
$ 52,921 $ 1,587,641 $ 19,051,690 106.5%
hora $ 6,615.00
Factor= 0.25
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 1,905,169 10.7% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 228,620 1.3% 12% anual
Vacaciones $ 745,304 4.2% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 1,587,641 8.9% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 4,466,734 25.0%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 2,146,477 12.0% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 1,520,421 8.5% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 89,437 0.5% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 1,244,956 7.0% 6.96% Riesgo
$ 5,001,291 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 357,746 2.0% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.1% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 536,619 3.0% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 715,492 4.0% 4.0%
$ 1,630,560 9.1%
Factor= 0.04
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $ 553,800 3.1% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 82,000 0.5% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 635,800 3.6%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
Factor= 1.00
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 69,010 $ 2,070,290 $ 24,843,480 100.0% Decreto 2731 30 diciembre 2014
Auxilio de Transorte $0 $0 $0 0.0% Devenguen <= 2 SMMLV
Horas extras, recargos Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
$ 69,010 $ 2,070,290 $ 24,843,480 100.0%
hora $ 8,626.00
Factor= 0.24
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 2,484,348 10.0% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 298,122 1.2% 12% anual
Vacaciones $ 1,035,145 4.2% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 2,070,290 8.3% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 5,887,905 23.7%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 2,981,218 12.0% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 2,111,696 8.5% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 124,217 0.5% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 1,729,106 7.0% 6.96% Riesgo
$ 6,946,237 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 496,870 2.0% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.1% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 745,304 3.0% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 993,739 4.0% 4.0%
$ 2,256,616 9.1%
Factor= 0.00
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $0 0.0% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 82,000 0.3% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 82,000 0.3%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
Factor= 1.00
I. SALARIO BÁSICO DIA MES 12 Meses % COMENTARIOS
Asignación mensual $ 69,010 $ 2,070,290 $ 24,843,480 100.0% Decreto 2731 30 diciembre 2014
Auxilio de Transorte $0 $0 $0 0.0% Devenguen <= 2 SMMLV
Horas extras, recargos Decreto 1258 de 1959 (distancias más de 1 km)
$ 69,010 $ 2,070,290 $ 24,843,480 100.0%
hora $ 8,626.00
Factor= 0.24
II. PRESTACIONES SOCIALES 12 Meses % COMENTARIOS
Cesantías $ 2,484,348 10.0% 3 dias/mes laborado; incluye Aux. Transp.
Intereses a Cesantías $ 298,122 1.2% 12% anual
Vacaciones $ 1,035,145 4.2% 15 dias/año; no incluye Aux. Transp.
Primas $ 2,070,290 8.3% 30 dias/año; incluye Aux. Transp.
$ 5,887,905 23.7%
Factor= 0.28
III. SEGURIDAD SOCIAL 12 Meses % COMENTARIOS
Pensiones (A.F.P.) $ 2,981,218 12.0% 16.0% Empleador: 12.0% Empleado:
Salud (E.P.S.) $ 2,111,696 8.5% 12.5% Empleador: 8.5% Empleado:
Seguro Colectivo $ 124,217 0.5% *Según Consuegra, recomienda 0,5% 0.5%
Riesgos Prof. (A.R.P.) Riesgo: $ 1,729,106 7.0% 6.96% Riesgo
$ 6,946,237 28.0%
Factor= 0.09
IV. APORTES PARAFISCALES 12 Meses % COMENTARIOS
SENA (Aporte ordinario) $ 496,870 2.0% 2.0%
SENA (FIC) $ 20,703 0.1% Mensual 1SMMLV/40 trabajadores
ICBF $ 745,304 3.0% 3.0%
Caja Compensación Fliar $ 993,739 4.0% 4.0%
$ 2,256,616 9.1%
Factor= 0.00
V. DOTACIÓN SEGURIDAD 12 Meses % COMENTARIOS
Dotación reglamentaria $0 0.0% <= 2 SMMLV >=90 dias continuos 3 dotaciones/año
Dotación de seguridad $ 82,000 0.3% Casco y elementos de protección personal. 1 dotación por cada 6 meses
$ 82,000 0.3%
FACTOR TIEMPO EFECTIVO
PERIODO DE ANÁLISIS 12
DIAS ANALIZADOS 365
DOMINGOS 51
FESTIVOS 17
PERMISOS 3
AUSENCIAS 5
$ 30,838.00 $ 56,125.00
$ 3,855.00 $ 7,016.00
$ 36,359.00 $ 64,719.00
$ 4,545.00 $ 8,090.00
$ 52,921.00 $ 91,024.00
$ 6,615.00 $ 11,378.00
$ 69,010.00 $ 111,106.00
$ 8,626.00 $ 13,888.00
$ 69,010.00 $ 111,106.00
$ 8,626.00 $ 13,888.00
$ 83,759.00 $ 147,149.00 $ 144,488.00 $ 244,905.00
$ 10,470.00 $ 18,394.00 $ 18,061.00 $ 30,613.00
$ 167,518.00 $ 294,298.00 $ 288,976.00 $ 489,810.00
$ 20,940.00 $ 36,788.00 $ 36,122.00 $ 61,226.00
$ 251,277.00 $ 441,447.00 $ 433,464.00 $ 734,715.00
$ 31,410.00 $ 55,182.00 $ 54,183.00 $ 91,839.00