Programa Prevención de Riesgos 2019 Carlos Torres PDF

PROGRAMA DE SEGURIDAD PREVENCION
DE RIESGOS SALUD OCUPACIONAL Y

MEDIO AMBIENTE
2019
Realizado por: Claudia Cáceres Soto Aprobado por: Carlos Torres

PROGRAMA PREVENCIÓN DE
RIESGOS 2019
Contenido
1.- INTRODUCCION .............................................................................................. 4
3.- OBJETIVOS ...................................................................................................... 7
4.- METAS .............................................................................................................. 7
5.- ELEMENTOS DEL PROGRAMA DE CONTROL DE RIESGOS Y SALUD
OCUPACIONAL. .................................................................................................... 8
A) Elemento N° 1: POLÍTICA .............................................................................. 9
B) Elemento N° 2: LIDERAZGO Y ADMINISTRACION ...................................... 9
C) Elemento N° 3: INSPECCIONES PLANEADAS E INCIDENTALES .............. 9
D) Elemento N° 4 : ANALISIS Y PROCEDIEMIENTOS DE TRABAJO .............11
E) Elemento N° 5: INVESTIGACION DE INCIDENTES Y ACCIDENTES .........13
F) Elemento N° 6: NORMAS Y REGLAMENTOS ..............................................15
F) Elemento N° 7: ENTRENAMIENTO DE LOS TRABAJADORES ..................16
G) Elemento N° 8: EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL .........................16
H) Elemento N° 9: CONTROL DE SALUD ........................................................17
I) Elemento N° 10: SISTEMA DE EVALUACION DEL PROGRAMA .................17
J) Elemento N° 11: COMUNICACIONES PERSONALES .................................18
K) Elemento N° 12: COMUNICACIONES DE GRUPO ......................................18
L) Elemento N° 13: MEDIO AMBIENTE ............................................................18
6. DEFINICIONES .................................................................................................19
4.1. Disposiciones legales ley 19.300 “Protección al Medio Ambiente” .........19
6.2 Definiciones Sistema Gestión Ambiental..................................................22
4. - LEYES, NORMAS Y REGLAMENTOS APLICABLES ....................................23
5. PLAN DE PRESERVACION DEL MEDIO AMBIENTE .....................................23
5.1 PLANIFICACION DEL CONTROL AMBIENTAL ..........................................23
5.2 AUTORIZACIONES Y PERMISOS LEGALES ...........................................24
5.3 MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES .................................................24
5.4 MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES LIQUIDOS ...............................24
5.5 MANEJO DE BASURA DOMESTICA ..........................................................27
5.6 MOLESTIAS A LA COMUNIDAD ................................................................27
Circulación peatonal y de vehículos ...............................................................27
Ambiente higiénico de trabajo ........................................................................28
Generación de Polvo ......................................................................................28
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RIESGOS 2019
Control de ruidos molestos en fuentes fijas....................................................28

Movimiento de Tierras ....................................................................................29
5.7.- CONSERVACIÓN DE RESTOS ARQUEOLÓGICOS ...............................30
5.8. - CONSERVACION DE FLORA Y FAUNA .................................................30
5.9. - TRANSPORTE DE SUSTANCIAS PELIGROSAS ...................................31
ROMBO DE SEGURIDAD .............................................................................32
5.10. - ALMACENAMIENTO DE RESIDUOS PELIGROSOS ............................32
6 PLAN DE EMERGENCIAS MEDIO AMBIENTE.................................................33
DESASTRE ....................................................................................................33
7 IMPLEMENTACION DEL PLAN EN LA CONSTRUCCION ...............................33
PROGRAMA DE ACTIVIDADES .......................................................................33
CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO DEL PERSONAL ................................34
DESARROLLO DE PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO ...................................34
INSPECCIONES EN TERRENO .......................................................................34
REUNIONES SEMANALES...............................................................................34
8 CONTROL DEL PLAN .......................................................................................34
INFORMES MENSUALES DE ACTIVIDADES ..................................................34
AUDITORIAS .....................................................................................................35
9 PLAN DE EMERGENCIA PARA PERSONAL ....................................................35
Objetivos ............................................................................................................35
Descripción ........................................................................................................35
Tipos de emergencias .......................................................................................35
Emergencias Naturales: .................................................................................35
10 PROTECCION DEL MEDIO AMBIENTE..........................................................37
11 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS ..........38
CHARLA ODI ........................................................................................................46
CHARLA INDUCCIÓN A HOMBRE NUEVO .........................................................51
ENTREGA DE EPP ...............................................................................................52
N°.......................................................................................................................63
N°.......................................................................................................................64
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RIESGOS 2019
1.- INTRODUCCION
Carlos Torres, es una empresa de movimiento de tierra, arriendo de equipos y
maquinarias y servicios.
Ha desarrollado un crecimiento en los últimos años, con proyectos dirigidos a la

Minería y a Obras públicas en la región de Tarapacá, una empresa de reconocido
prestigio profesional, tanto por la calidad de los trabajos ejecutados y por el
cumplimiento de las políticas de seguridad que mantiene.
Nuestra visión es “Es ser reconocidos como una de las mejores empresas en
brindar los servicios que ofrecemos”.
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RIESGOS 2019
POLITICA DE CONTROL DE ALCOHOL Y DROGAS
Esta política se fundamenta en el profundo compromiso de cada uno de sus

integrantes hacia la obtención de la excelencia en todas las acciones asumidas,
de manera tal que se mantenga la competitividad y calidad del producto ofrecido,
en un ambiente de valores éticos, integridad y confiabilidad.
Como un compromiso permanente de proteger la seguridad y salud del personal,
se ha considerado pertinente incorporar un programa de Control del consumo de
alcohol y drogas ilícitas.
Estamos conscientes que el consumo habitual de alcohol y drogas deterioran la

salud, ocasionando un rendimiento irregular, ausentismo laboral, variaciones de
ánimo, problemas en su relación familiar e interpersonal y accidentes en general.
PROPOSITO: Confección de la Política sobre Alcohol y Drogas, sistematizada y
normalizada, estableciendo una adecuada normativa en prevención de
adicciones dentro del programa de prevención y promoción de la salud sobre
Alcohol y Drogas para mantener seguros e informados a sus empleados.
OBJETIVOS: Formalización de una normativa institucional en la materia

especifica y en la difusión de la misma para todo el personal de la empresa.
¿A QUIEN VA DIRIGIDA? Esta Normativa involucra a todo el personal

incluyendo, al personal contratado y al tercerizado, es de aplicación obligatoria
en todo el ámbito de la empresa
FUNDAMENTOS: En razón de que el uso indebido y abuso de alcohol, y otras

drogas incrementan el error humano en el trabajo, generando serios y graves
riesgos para las personas, es que se establece esta Normativa sobre Alcohol y
Drogas para todo su personal.
Carlos Torres
GERENTE GENERAL
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RIESGOS 2019
POLITICA DE DESARROLLO SUSTENTABLE
Nuestra empresa, consciente de la importancia que tiene la calidad, el medio

ambiente y la protección a nuestros trabajadores en seguridad y salud
ocupacional, establece esta política integrada bajo los siguientes principios y
compromisos:
· La satisfacción del cliente es la condición que sustenta la existencia de nuestra
empresa. Nuestro deber es satisfacer sus necesidades y expectativas,
expresado a través de la puntualidad, confiabilidad y calidad de nuestros
productos, asegurándolos mediante la retroalimentación con clientes y
proveedores.
· Proteger el medio ambiente y la contaminación, haciendo un buen uso de los
recursos, que permitan un desarrollo sustentable.
· Dar prioridad a la seguridad y salud de nuestros trabajadores, al planificar,
desarrollar y ejecutar las actividades propias de nuestros servicios. Fomentando
una cultura de compromiso y participación en estas materias, que contemplen
una actitud positiva de cooperación e intervención activa en cada una de sus
labores.
· Cumplir con la legislación vigente y otros requerimientos establecidos por
nuestros clientes y que tengan relación con nuestra actividad.
· Desarrollar un proceso de capacitación a nuestros trabajadores, que permita
buenas prácticas de trabajo en materia de calidad y seguridad, protección de los
recursos y respeto medioambiental.
La incorporación de estos principios a las prácticas habituales de los trabajadores
nos permite el mejoramiento continuo de nuestros procesos y lograr así los
objetivos con eficacia, que nos permitan consolidarnos como una empresa
reconocida por nuestros clientes.
Carlos Torres
GERENTE GENERAL
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RIESGOS 2019
3.- OBJETIVOS
A) Difundir el programa de seguridad a todo el personal de la empresa.
B) Crear conciencia de una conducta segura en todo el personal, mediante charlas

periódicas de prevención de riesgos y cursos de capacitación.
C) Realizar permanentes inspecciones de seguridad y observaciones de conducta

en terreno.
D) Cumplir con las normas de seguridad de los Mandantes
4.- METAS
A) Tener cero accidentes
B) Cumplir a cabalidad el presente programa
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RIESGOS 2019
5.- ELEMENTOS DEL PROGRAMA DE CONTROL DE

RIESGOS Y SALUD OCUPACIONAL.
Para el cumplimiento de los objetivos del programa es necesario llevar a
cabo acciones sistemáticas y concretas, con el compromiso decidido de la
gerencia, jefatura de operaciones, jefatura de faena, supervisores, capataces y
trabajadores, utilizando eficientemente los recursos y el tiempo. Sólo así, se
logrará alcanzar las metas propuestas. Los elementos a considerar son:
• Política de Prevención de riesgos y medio ambiente

• Liderazgo y administración
• Inspecciones planeadas e incidentales
• Análisis y procedimientos de trabajo.
• Investigación de accidentes e incidentes.
• Normas y Reglamentos.
• Entrenamiento de los trabajadores.

• Equipos de protección personal.
• Control de salud
• Sistema de evaluación del programa
• Comunicaciones personales
• Comunicaciones de grupo
• Medio ambiente
• Orden y aseo
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RIESGOS 2019
A) Elemento N° 1: POLÍTICA
Cumplir con los requisitos normativos legales y otros, que la organización

suscriba en materia de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud
Ocupacional.
B) Elemento N° 2: LIDERAZGO Y ADMINISTRACION
Establecer un liderazgo efectivo del nivel superior en la conducción del

programa, que permita llevar a cabo con éxito el cumplimiento de este:
a) Difundir Política Integrada.
b) Realizar reuniones de seguridad con el objeto de analizar incidentes de trabajo;

cumplimiento y avance del programa; estadísticas; acciones correctivas
pendientes; informes de inspecciones y observaciones en terreno.
c) Emitir cartas de estímulo a aquellos trabajadores que se hayan destacado por su

interés y participación en la prevención de riesgos.
d) Realizar auditorías al cumplimiento del programa.
C) Elemento N° 3: INSPECCIONES PLANEADAS E

INCIDENTALES
Detectar, analizar y corregir situaciones que pudieran afectar la eficiencia

en las actividades, con el propósito de detectar y controlar eventos que afecten
a equipos, maquinarias o instalaciones, que por sí mismas, o al estar combinadas
con otras variables, son capaces de producir daños, pérdidas o condiciones
substandares.
a) Confección de Inventario de ítems críticos.
b) Revisión de pre-usos de los equipos, lo que permitirá identificar y/o controlar que
los vehículos, maquinarias, herramientas, cumplan con sus estándares de
seguridad; adoptar las medidas correctivas pertinentes y efectuar seguimiento.
c) Canalizar la información en un formulario establecido para tal efecto.
d) Realizar inspecciones planeadas a herramientas, equipos y maquinarias con la

finalidad de detectar condiciones bajo estándar; corregirlas de acuerdo a su
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RIESGOS 2019
grado de criticidad y efectuar seguimiento de acuerdo con el programa de

inspecciones planeadas
La inspección de seguridad es una técnica que permite la identificación y

control de condiciones subestándares y pueden ser:
1.- No planeadas:
- El supervisor la realiza en forma natural (rutina).
- Detectar situaciones muy obvias, las que saltan a la vista.
2.- Inspecciones generales:

- Detecta condiciones que no saltan a la vista.
- Requiere que el instructor sea sistemático y minucioso - Permite describir y ubicar
condiciones claramente.
- Permite descubrir cosas o sistemas innecesarios.
- Clasifica los peligros.
- Busca causas básicas.
3.- Inspecciones de las partes críticas:

- Partes que afectan en gran porcentaje o en forma total a la producción, o a la
propiedad y a la vez, crea un riesgo grave para la vida de los trabajadores.
Para realizar una inspección acertada y mantener seguimiento de la

misma, se debe tener en cuenta:
1.- Uso de tarjetas de registro de las partes críticas:

Al mantener el archivo de las tarjetas con información de las partes criticas
de cada equipo o maquinaria importante de su sección, tendrá información que
le ayudara a controlar los riesgos.
2.- Partes a inspeccionar:

Cualquier parte que pueda presentar una condición que produzca
interrupción de las operaciones normales en un proceso productivo. (Engranajes,
partes o condiciones eléctricas, interruptores, válvulas de seguridad, cadenas,
etc.)
3.- Síntoma a buscar:

Se trata de descubrir condiciones subestándares. (Gastado, corroído,
inflamable, flojo, gaseoso, ruido, vibraciones, etc.)
4.- La frecuencia de las inspecciones se determinará teniendo en cuenta: - La

pérdida potencial si se presenta una falla.
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- La probabilidad de daño físico al gente o pérdida a la propiedad.

- La frecuencia con que es posible que falle la parte.
- La dificultad de reparar o reemplazar en caso de ocurrir una falla. - Experiencia
en fallas con esta parte en particular.
5.- El ejecutor de la inspección:

- Supervisor de primera línea, mecánico de mantenimiento o electricista.
- La naturaleza de la mayoría de las partes críticas generalmente requiere un
conocimiento técnico específico para hacer la inspección correctamente.
Para clasificar el riesgo en una inspección se utilizará el siguiente parámetro:
1.- Clase A: Una condición o acto con el potencial de incapacidad permanente,

pérdida de la vida o daño de una parte del cuerpo, pérdida significativa de la
estructura, equipo o material.
2.- Clase B: Una condición o acto destructivo con un potencial de lesión o

enfermedad grave, que puede resultar en incapacidad temporal o pérdidas a la
propiedad, pero menos serio que la clase A.
3.- Clase C: Una condición o acto no destructivo, con un potencial de lesiones o

enfermedades leves (no incapacitantes), o pérdidas a la propiedad.
Al efectuar inspecciones se obtendrán beneficios tales como, evitar o

minimizar daños a las personas; evitar pérdidas a la propiedad; detectar y
eliminar herramientas o equipos defectuosos; evitar incendios incipientes y
explosión; evitar pérdida de energía y aprovechar espacio desperdiciado o mal
utilizado etc.
D) Elemento N° 4 : ANALISIS Y PROCEDIEMIENTOS DE

TRABAJO
Disponer de procedimientos que definan las formas más correctas de

ejecutar las tareas críticas, a fin de orientar el desempeño de los trabajadores y
las observaciones que realicen los Supervisores.
a) Confección de análisis de riesgos del trabajo.
b) Establecer un programa de confección/revisión/difusión de procedimientos de

trabajos.
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RIESGOS 2019
Este es un método para enseñar la manera más sistemática de hacer un

trabajo, con un máximo de eficiencia y asegura que todos los aspectos
importantes sean considerados y evaluados, a fin de determinar un
procedimiento unificado para ejecutar un determinado trabajo. Se materializa a
través de un estudio, que permite identificar los riesgos que pueden provocar
pérdidas en cada etapa de la ejecución de un trabajo y define y establece formas
para controlarlos.
Para elaborar un procedimiento de trabajo se debe:
1.- Seleccionar el trabajo:

- Experiencia anterior con pérdidas y o daños en actividades específicas.
- Análisis o antecedentes estadísticos de seguridad.
- Trabajos que encierran alto potencial de pérdidas.
- Trabajos en que intervienen gran número de personas. - Introducción de nuevos
equipos o procesos.
2.- Dividir el trabajo en etapas sucesivas:

- No hacer demasiadas divisiones ni detalles. - No hacer una división muy general.
3.- Identificar riesgos y accidentes potenciales asociados a cada etapa: - Una vez
dividido el trabajo en etapas sucesivas, se deben establecer los riesgos de
accidentes potenciales que pueden presentarse.
4.- Determinar medidas preventivas

-Eliminar y/o neutralizar riesgos.
-Establecer metodología segura.
-Definir qué equipos de protección personal se deben utilizar en la tarea.
5.- Confección y redacción de procedimientos de trabajo:

- Suprimir los riesgos.
- Modificar o regularizar la manera en que se venía efectuando el trabajo.
- Introducir dispositivos de seguridad.
- Proporcionar adecuados equipos de protección personal.
- Informar los riesgos a que estará expuesto el trabajador. (Los procedimientos de
trabajo deben convertirse en una norma o reglamento de trabajo)
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RIESGOS 2019
Un adecuado procedimiento debe cumplir primero con la etapa de

observación del trabajo tomando nota de las acciones para ejecutar la tarea,
posteriormente será sometido a discusión con los trabajadores y supervisores
para determinar la manera correcta, eficiente y segura de realizarlo; luego debe
ser ruteado o simulado para detectar fallas y finalmente se dispondrán
seguimientos para establecer el grado de cumplimiento y sus errores, fallas u
omisiones.
Entre algunos de los beneficios de contar con un programa de análisis de
trabajo está el hecho de minimizar y controlar los riesgos de cada actividad;
mejorar las instrucciones hacia los trabajadores, evitar pérdidas de tiempo
innecesarias y accidentes; los trabajadores afinan sus sentidos para detectar
situaciones de riesgo, se establece una relación más armónica entre los
trabajadores y mejora su actitud ante cambios en la manera de hacer las cosas
E) Elemento N° 5: INVESTIGACION DE INCIDENTES Y

ACCIDENTES
Determinar las causas básicas de los accidentes, a fin de establecer

acciones para evitar su repetición. Debe considerar el análisis de todos los
informes de investigación de accidentes con tiempo perdido, sin tiempo perdido,
daño a equipos y derrames ambientales.
Se hará un seguimiento de las recomendaciones indicadas en dichos

informes, como así mismo, de aquellos que se generen en las reuniones de
análisis de los hechos.
1.- Rol del Supervisor frente a los accidentes:

- Mantener interés personal por tratarse de su área.
- Lograr conocer aspectos de falla en el plan.
- Informar al nivel superior las fallas en el sistema.
- Le permite conocer más a su gente.
- Adquiere el conocimiento de donde encontrar la información. - Le permite aplicar
medidas correctivas.
2.- Beneficios que obtiene el Supervisor:

- Demuestra preocupación por la seguridad de sus trabajadores.
- Aprende a detectar acciones y condiciones subestándares.
- Mejora su gestión y calificación, al controlar mejor sus riesgos.
- Aumenta su ascendiente y mejora su imagen, al tomar medidas efectivas para
evitar accidentes.
3.- Acciones inmediatas después del accidente:

- Auxiliar y trasladar al personal lesionado o en peligro.
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- Comunicar la ocurrencia del accidente.

- Eliminar situaciones de riesgo inmediatas.
- Eliminar o controlar las perdidas adicionales.
- Identificar los elementos de evidencias presentes en el lugar del accidente.
- Preservar las evidencias recogidas, para un examen posterior detallado.
- Crear un impacto positivo en el grupo afectado contribuyendo a mejorar su
estado de ánimo al sentirse protegidos.
- Buscar participación de los trabajadores.
4.- Recopilación de antecedentes:

- Advertir que lo que se busca es identificar causas y no culpables.
- Entrevistar al lesionado y a testigos con más control sobre la situación.
- Él o los testigos deben explicar sin interrupciones, qué y cómo sucedió
- Repetir al testigo lo informado para verificar buena comprensión por parte del
investigador.
- Obtener declaración de puño, letra y firma del o los lesionados y testigos.
- Inspección del lugar del accidente.
- Reconstitución del accidente.
- Preguntar a los testigos su opinión de las causas del accidente y de las medidas
para evitar repetición.
5.- Temores del accidentado a informar: -

Pérdida del empleo.
- Desprestigio personal y profesional.
- Posible responsabilidad penal y administrativa.
- No querer dañar la imagen o prestigio de un compañero de trabajo o Jefe. -
Presiones del grupo por código del silencio mal entendido.
6.- Procedimiento para la confección del informe: -

Identificación (datos precisos y cifras) -
Descripción del accidente.
- Registro y análisis de las causas del accidente.
- Revisión de planes y sus posibles fallas operacionales.
- Evaluación del problema. - Determinación de las pérdidas - Recomendaciones.
- Observaciones.
7.- Funciones de la Gerencia en la investigación del accidente:
- Definir políticas en la investigación de accidentes.
- Revisar el desempeño.
- Asignar responsabilidades.
- Participar personalmente.
(Detectar el problema y corregirlo es la clave del éxito del supervisor en la
prevención de riesgos cualquiera sea el trabajo, lugar, área, equipo o maquinaria)
8.- Recomendaciones generales para el investigador:

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- Vaya de lo general a lo particular y de lo particular a lo general.

- Valide la información recibida con su propia experiencia o la de expertos.
- No de cómo válida una declaración sin antes verificar que cuadra en el contexto
de los hechos investigados.
- Obtenga declaraciones apenas ocurridos los acontecimientos, mas tarde pueden
producirse modificaciones.
- Tome fotografías del lugar del accidente y del estado de los equipos e
instalaciones, especialmente las huellas en el suelo o en las estructuras.
- Reconstituya el accidente con los participantes en la medida de lo posible.
- Caree las declaraciones contrapuestas para obtener una más armónica.
- Todo lo que se establezca o asevere en la investigación, debe estar respaldado
en la misma, no aventure juicios sin tener pruebas concretas.
- Más convincente es una prueba sólida a una presunción.
F) Elemento N° 6: NORMAS Y REGLAMENTOS
1.- Decreto N° 132: Reglamenta la seguridad minera y en el artículo N° 41 establece

que la empresa minera deberá proporcionar gratuitamente a sus trabajadores los
elementos de protección personal contra eventuales accidentes del trabajo y que
les permita desarrollar sus labores en las faenas mineras en forma segura.
2.- Decreto Supremo 594: Que establece que el empleador dará a sus trabajadores,
libres de costo, los elementos de protección personal adecuados al riesgo a
cubrir y los adiestrará en el uso de los mismos; el trabajador deberá mantenerlos
en perfecto estado y usarlos en forma permanente mientras se encuentre
expuesto al riesgo.
3.- Decreto Supremo N· 18: Que establece la certificación de calidad de elementos

de protección personal contra riesgos ocupacionales.
4.- Decreto N· 1: Establece las normas de calidad para E.P.P. Los aparatos, equipos
y elementos de protección personal contra riesgos de accidentes del trabajo y
enfermedades profesionales que se utilicen o comercialicen en el país sean ellos
de procedencia nacional o extranjera, deberán cumplir con normas y exigencias
de calidad que rijan tales artículos según sea su naturaleza
5.- Ley 16744, Sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, en su

artículo N° 68 establece que las empresas deberán proporcionar a sus
trabajadores, los equipos e implementos de protección necesarios, no pudiendo
en caso alguno cobrarles su valor. Si no dieren cumplimiento a esta obligación,
serán sancionados.
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RIESGOS 2019
6.- Las operaciones se deben regir por dichos reglamentos y en faena debe
mantenerse un ejemplar de cada uno de ellos.
7.- Se debe mantener un registro vigente de entrega de reglamentos internos de

personal de faena.
8.- Se debe mantener un registro vigente de licencias de conducir de personal de

faena.
9.- Se debe tener copia de la estadística mensual de accidentes a SERNAGEOMIN

y Organismo Administrador.
F) Elemento N° 7: ENTRENAMIENTO DE LOS TRABAJADORES
Coordinar capacitación mediante cursos de seguridad dictados por el

Organismo Administrador. Todos los trabajadores deben tener un entrenamiento
básico en control de pérdidas, además se deben realizar y reforzar anualmente
los siguientes cursos: “Primeros Auxilios”, “Uso de extintores”, “Riesgos
eléctricos”.
G) Elemento N° 8: EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL
Uso de equipos de protección personal. Estos elementos son de uso

obligatorio, y tanto los Supervisores, como los Capataces deben preocuparse del
uso, estado y mantención de estos elementos. Para mantener un adecuado
control sobre uso, calidad, recambio, etc. se otorgará de la siguiente manera:
a) Entrenar a todo el personal, en el uso correcto de su equipo de protección

personal. (E.P.P.)
b) Efectuar controles de uso y estado de conservación del 100% de los equipos de

protección.
c) Solicitar los E.P.P. necesarios para mantener reposición y stock mínimo en

bodega. Las cantidades de cada uno de los EPP que deben existir en bodega se
determinarán de acuerdo a la razón de cambio del elemento y a la cantidad de
trabajadores que utilizan dichos EPP.
d) Emitir carta de amonestación a todo trabajador que sea sorprendido violando una
norma de uso de E.P.P.
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e) Emitir carta de felicitación a aquellos trabajadores que demuestren un uso

ejemplar de los E.P.P.
f) Obtener los certificados de calidad de los E.P.P.
Para determinar los E.P.P. que deben utilizarse, se tendrá en cuenta la

exigencia del SERNAGEOMIN, y la del Mandante como mínimo a cumplir. En
ausencia de dicha exigencia, se encargará un estudio al experto asesor en
prevención de riesgos de la Empresa, o al Organismo Administrador o al
Organismo competente, para que determine la cantidad, calidad y tipo de EPP a
utilizar por cada actividad que se lleve a cabo en la Empresa.
H) Elemento N° 9: CONTROL DE SALUD
Este consiste en mantener controles de salud a los trabajadores.
a) Se coordinará la realización de exámenes pre y ocupacionales con el Organismo

Administrador o competente.
- Tener salud compatible con el trabajo es requisito previo para ingreso a la

Empresa y podrán ingresar solo aquellos trabajadores que aprueben
satisfactoriamente el examen de salud preocupacional.
- Los trabajadores antiguos que presenten exámenes ocupacionales no
satisfactorios, se someterán a las recomendaciones y seguimiento del
Organismo Administrador u otro competente; el Jefe de Faena controlará
especialmente a aquellos trabajadores con afecciones, para que usen correcta y
permanentemente los EPP que ameriten su afección.
- Los exámenes ocupacionales se realizarán una vez al año y los
preocupacionales, previo a la contratación del trabajador.
b) Se realizarán exámenes Psicosensotécnicos a operadores y conductores cuya

validez es anual.
c) Se controlarán todas las sustancias tóxicas y velará para que estén debidamente
rotuladas.
d) Se coordinarán estudios de ambiente de trabajo con el Organismo Administrador.
I) Elemento N° 10: SISTEMA DE EVALUACION DEL PROGRAMA
Evaluación del desempeño en la gestión del control de riesgos:

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RIESGOS 2019
a) Efectuar evaluación del cumplimiento de Programa de Control de Riesgos y Salud

Ocupacional control de medidas correctivas y mantener un registro de los
resultados y de los análisis de las auditorias.
J) Elemento N° 11: COMUNICACIONES PERSONALES
Dada la importancia que tienen las comunicaciones para un desarrollo

efectivo del programa de seguridad se elaboraran las siguientes actividades:
a) Inducción básica a todos los trabajadores nuevos. Tendrá entre otros objetivos,
informar de los riesgos laborales propios del trabajo a ejecutar.
b) Charlas de 5 minutos.
c) Promoción de seguridad visual e informativa en paneles.
d) Cursos de capacitación con Organismo Administrador.
e) Charlas de seguridad (Asesor en prevención de riesgos).
K) Elemento N° 12: COMUNICACIONES DE GRUPO
Se realizarán reuniones de grupo en faena, en la que deberán participar

todos los niveles de la empresa; jefe operaciones, jefe de faena, supervisores y
trabajadores.
L) Elemento N° 13: MEDIO AMBIENTE
La Higiene ambiental es una ciencia y un arte que reconoce, evalúa y controla

los factores ambientales de un lugar de trabajo, que pueden producir
enfermedades, perjuicios a la salud o al bienestar, incomodidad e ineficiencia
entre los trabajadores o entre los ciudadanos de la comunidad.
Dado la importancia que tiene el medio ambiente se realizará las siguientes

actividades:
a) Clasificación de los residuos generados en faena.
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RIESGOS 2019
b) Llevar un registro de control y depósito de los residuos generados.
c) Realizar instrucciones respecto del cuidado del medio ambiente.
Para el correcto entendimiento de este elemento de control, se mencionará

que los Agentes Ambientales se dividen en tres grupos que a saber son:
1.- Agentes físicos: Cualquier característica ambiental que por distintos fenómenos
pueda convertirse en agresivo para nuestra salud.
- Temperatura ambiental.
- Humedad.
- Ruido.
- Vibración.
- Presiones atmosférica.
- Iluminación.
- Concentración de polvos en suspensión (yodo o sílice) o gases.
2.- Agentes biológicos: Seres vivos microscópicos que afectan al ser humano por su
condición o por su concentración anormal.
- Virus.
- Bacterias. - Hongos.
- Parásitos.
3.- Agentes químicos: Son sustancias constituidas por materias inertes (no viva),
que puede estar presente en el aire en forma de moléculas individuales como los
gases y los vapores, o en grupo de moléculas unidas como los aerosoles o
nieblas.
6. DEFINICIONES
4.1. Disposiciones legales ley 19.300 “Protección al Medio Ambiente”
Artículo 1º. - El derecho a vivir en un medio ambiente libre de contaminación, la

protección del medio ambiente, la preservación de la naturaleza y la
conservación del patrimonio ambiental se regularán por las disposiciones de esta
ley, sin perjuicio de lo que otras normas legales establezcan sobre la materia.
Artículo 2º.- Para todos los efectos legales, se entenderá por:
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RIESGOS 2019
Biodiversidad o Diversidad Biológica: La variabilidad entre los organismos vivos,

que forman parte de todos los ecosistemas terrestres y acuáticos. Incluye la
diversidad dentro de una misma especie, entre especies y entre ecosistemas;
Conservación del Patrimonio Ambiental: el uso y aprovechamiento racionales, o

la reparación, en su caso, de los componentes del medio ambiente, especiales
aquellos propios del país que sean únicos, escasos o representativos, con el objeto
de asegurar su permanencia y su capacidad de regeneración.
Contaminación: La presencia en el ambiente de sustancias, elementos, energía o

combinación de ellos, en concentraciones o concentraciones y permanencia
superiores o inferiores, según corresponda, a las establecidas, en la legislación
vigente:
Contaminante: todo elemento, compuesto, sustancia, derivado químico o

biológico, energía, radiación, vibración, ruido, o una combinación de ellos, cuya
presencia en el ambiente, en ciertos niveles, concentraciones o períodos de tiempo,
pueda constituir un riesgo a la salud de las personas, a la calidad de vida de la
población, a la preservación de la naturaleza o a la conservación del patrimonio
ambiental;
Daño ambiental: Toda pérdida, disminución, detrimento o menoscabo significativo

inferior al medio ambiente o a uno o más de sus componentes;
Declaración de Impacto Ambiental: el documento descriptivo de una actividad o

proyecto que se pretende realizar o de las modificaciones que se le introducirán,
otorgado bajo juramento por el respectivo titular, cuyo contenido permite al
organismo competente evaluar si su impacto ambiental se ajuste a las normas
ambientales vigentes;
Desarrollo Sustentable: el proceso de mejoramiento sostenido y equitativo de la

calidad de vida de las personas, fundado en medidas apropiadas de conservación
y protección del medio ambiente, de manera de no comprometer las expectativas
de las generaciones futuras;
Educación Ambiental: proceso permanente de carácter interdisciplinario,

destinado a la formación de una ciudadanía que reconozca valores, aclare
conceptos y desarrolle las habilidades y las actitudes necesarias para una
convivencia armónica entre seres humanos, su cultura y su medio biofísico
circundante;
Estudio de Impacto Ambiental: el documento que describe pormenorizadamente

las características de un proyecto o actividad que se pretenda llevar a cabo o su
modificación. Debe proporcionar antecedentes fundados para la predicción,
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RIESGOS 2019
identificación e interpretación de su impacto ambiental y describir la o las acciones

que ejecutará para impedir o minimizar sus efectos significativamente adversos;
Evaluación de Impacto Ambiental: el procedimiento, a cargo de la Comisión

Nacional del Medio Ambiente o la Comisión Regional respectiva, en su caso, que,
sobre la base de su Estudio o Declaración de Impacto Ambiental, determina si el
impacto ambiental de una actividad o proyecto se ajuste a las normas vigentes;
Impacto Ambiental: la alteración del medio ambiente, provocada directa o

indirectamente por un proyecto o actividad en un área determinada;
Línea de Base: la descripción detallada del área de influencia de un proyecto o

actividad, en forma previa a su ejecución;
ll) Medio Ambiente: el sistema global constituido por elementos naturales y

artificiales de naturaleza física, química o biológica, socioculturales y sus
interacciones, en permanente modificación por la acción humana o natural y que
rige y condiciona la existencia y desarrollo de la vida en sus múltiples
manifestaciones;
Medio Ambiente Libre de Contaminación: aquel en el que los contaminantes se

encuentran en concentraciones y períodos inferiores a aquellos susceptibles de
constituir un riesgo a la salud de las personas, a la calidad de vida de la población,
a la preservación de la naturaleza o a la conservación del patrimonio ambiental:
Norma Primaria de Calidad Ambiental: aquellas que establece los valores de las
concentraciones y períodos, mínimos permisibles de elementos, compuestos,
sustancias, derivados químicos o biológicos, energías, radiaciones, vibraciones,
ruidos o combinación de ellos, cuya presencia o carencia en el ambiente pueda
constituir un riego para la vida o la salud de la población;
ñ) Norma Secundaria de Calidad Ambiental: aquella que establece los valores

de las concentraciones y períodos, máximos o mínimo permisibles de sustancias,
elementos, energía o combinación de ellos, cuya presencia o carencia en el
ambiente pueda constituir un riego para la protección o conservación del medio
ambiente, o la preservación de la naturaleza;
Normas de Emisión: las que establecen la cantidad máxima permitida para un

contaminante, medida en el efluente de la fuente emisora;
Preservación de la Naturaleza: es el conjunto de política, planes, programas,

normas y acciones, destinadas a asegurar la mantención de las condiciones que
hacen posible la evolución o el desarrollo de las especies y los ecosistemas propios
del país;
21
RIESGOS 2019
Protección del Medio Ambiente: el conjunto de políticas, planes, programas,

normas y acciones destinados a mejorar el medio ambiente y a prevenir y controlar
su deterioro;
Recursos Naturales: los componentes del medio ambiente susceptibles de ser

utilizados por el ser humano para la satisfacción de sus necesidades o intereses
espirituales, culturales, sociales y económicos;
Reparación; la acción de reponer el medio ambiente o uno o más de sus

componentes a una calidad similar a la que tenían con anterioridad al daño
causado, o en caso de no ser ello posible, restablecer sus propiedades básicas;
Zona Latente; aquella en que la medición de la concentración de contaminantes

en el aire, agua o suelo, se sitúa entre el 80% y el 100% del valor de la respectiva
norma de calidad ambiental, y
Zona Saturada: aquella en que una o más normas de calidad ambiental se

encuentran sobrepasadas.
6.2 Definiciones Sistema Gestión Ambiental
Basura doméstica: desechos de las actividades humanas propiamente tal, con

o sin materias orgánicas.
Basura industrial: desechos provenientes de las distintas operaciones, carentes

de materia orgánica y que no presentan valor residual.
Residuos son las substancias u objetos cuyo generador elimina, se propone

eliminar o está obligado a eliminar en virtud a la legislación vigente.
Residuos peligrosos: desechos que presentan características de toxicidad

aguda o crónica, substancias inflamables, corrosivas o reactivas que pueden
producir envenenamientos, efectos cancerígenos, mutaciones, efectos alérgicos
y daños a la piel y otros.
Material orgánico: materia biodegradable, susceptible de reutilización por

mamíferos, aves o bacteria.
Material reciclable: elementos provenientes de las distintas operaciones,

carentes de materia orgánica, susceptible de ser reutilizado o comercializado.
22
RIESGOS 2019
Patio de salvataje: sitios destinados para el almacenamiento, reutilización,

empaque y comercialización de desechos industriales.
Incidente ambiental: acontecimiento no planeado que tiene el potencial de

producir un daño ambiental.
Accidente ambiental: acontecimiento no planeado que causa daño al medio

ambiente
4. - LEYES, NORMAS Y REGLAMENTOS APLICABLES

41. Ley 19300, “Bases generales del medio ambiente” de CONAMA
4.2. Decreto Nº 594 “Condiciones sanitarias y ambientales básicas en

lugares de
Trabajo”
4.3. Programa de Gestión Ambiental internos de los clientes
4.4. Código Sanitario DFL.725 sobre higiene ambiental.
5. PLAN DE PRESERVACION DEL MEDIO AMBIENTE

5.1 PLANIFICACION DEL CONTROL AMBIENTAL
El Plan a desarrollar por el personal de la administración superior de la obra,

tiene como objetivo fundamental, evitar cualquier tipo de impacto que degrade
las condiciones ambientales existentes, en los recintos donde se efectuarán los
trabajos de construcción y montaje. Este plan deberá considerar a lo menos los
siguientes aspectos:
AUTORIZACIONES Y PERMISOS LEGALES
MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES SOLIDOS
MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES LIQUIDOS
MANEJO DE BASURA DOMESTICA
MOLESTIAS A LA COMUNIDAD
23
RIESGOS 2019
CONTAMINACION DE SUELOS
CONSERVACION DE RESTOS ARQUEOLOGICOS
CONSERVACION DE FLORA Y FAUNA
TRANSPORTE DE SUSTANCIAS PELIGROSAS
ALMACENAMIENTO DE SUSTANCIAS PELIGROSAS
PLAN DE EMERGENCIAS
5.2 AUTORIZACIONES Y PERMISOS LEGALES
Se deberá obtener los permisos que correspondan según los requisitos

establecidos por el cliente y las autoridades correspondientes, cuando así lo
requiera el contrato.
5.3 MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES
Disposición de residuos de la construcción
Deberá coordinarse con el cliente el lugar en el cual está autorizado la disposición

final de los residuos sólidos generados en los procesos constructivos, para lo
cual previamente se debe implementar un sistema de segregación,
almacenamiento transitorio en el interior de la obra y posterior traslado al
vertedero o lugar de disposición final.
Reciclaje de materiales
Los materiales libres de materia orgánica y que pueden ser reciclados, como
papel, cartón, metales y madera, podrán ser depositados en recipientes o zonas
aisladas, con objeto de que sean reprocesados si el cliente lo requiere.
5.4 MANEJO DE RESIDUOS INDUSTRIALES LIQUIDOS
Aceites y Lubricantes Usados
Este tipo de residuos se produce en los procesos de mantención de vehículos y

maquinarias, y su efecto sobre el medio ambiente se puede traducir en
24
RIESGOS 2019
contaminación de suelos y aguas, alteración de crecimiento de la vegetación,

envenenamiento de fauna y deterioro de restos arqueológicos.
El manejo de estos residuos debe evitar su derrame, lo que se puede conseguir
a partir de un procedimiento bastante simple aunque cuidadoso.
Sitios de Mantención de Vehículos y Maquinarias.
La mantención de vehículos y maquinarias debe realizarse siempre en un mismo

lugar, habilitado especialmente para ello. Es decir, deben evitarse al máximo los
cambios de aceites y fluidos hidráulicos en la faena o en los caminos.
Estos sitios de mantención deben localizarse en áreas planas, alejados de cursos

de agua, sitios de interés arqueológico y/o sitios con flora abundante y ser lo
suficientemente amplio como para dar cabida a la maquinaria, a recipientes y
tambores de acumulación de líquidos usados y permitir un desplazamiento fácil
de los operadores, evitando derrames hacia los sectores aledaños.
Preferentemente deberá construirse un radier, sobre el cual se realicen los

trabajos de mantención. En su defecto, es necesario instalar una capa de
material
Impermeable plástico bajo la superficie que impida las infiltraciones al suelo.
Trasvasije
El vaciado de aceites, fluidos hidráulicos y otros debe efectuarse siempre en las

áreas definidas para ello procurando siempre cumplir con los siguientes pasos:
Recipientes: antes de iniciar el cambio de fluidos se debe contar con un recipiente

de fácil manipulación, baldes o tarros impermeables, sin roturas ni agujeros, y cuya
capacidad pueda contener con holgura la totalidad del volumen del depósito de
fluidos a vaciar.
Destape de depósitos de los equipos: debe realizarse una vez que el recipiente
elegido para recoger el fluido usado se encuentra en posición de recibir el líquido.
Nunca destape antes de tener en qué recibir el líquido.
Vaciado de depósitos de los equipos: debe cuidarse que el líquido caiga

libremente en el recipiente escogido, evitando salpicaduras y derrames. Si es
25
RIESGOS 2019
necesario, utilice embudos y/o mangueras para facilitar este proceso. Nunca retire
el recipiente antes de haber vaciado el depósito completo.
Llenado de depósitos: debe cerciorarse de colocar y apretar el tapón de vaciado

del depósito antes de iniciar el llenado del mismo. Durante este proceso tenga las
mismas precauciones para evitar derrames. Use mangueras y embudos. Esto,
además de disminuir los riesgos ambientales, significa un ahorro en lubricantes.
Disposición temporal de Fluidos:
Una vez realizado el vaciado de depósitos de los equipos, es necesario transferir

el líquido usado desde el recipiente a tambores de mayor capacidad (200 litros)
que han de estar disponibles en la misma área de mantención. Con la ayuda de
embudos y mangueras, transfiera el contenido del recipiente a estos tambores y
ciérrelos fuertemente. Almacene estos tambores en un patio, localizado,
idealmente, dentro de la misma área y deberá ser cerrado con cercos que
impidan el tránsito y sus riesgos de volcamiento.
Disposición Final de fluidos:
Para su retiro final de la obra, se establecerá un contrato con empresa

especializada en manipulación y reciclado de lubricantes usados, considerando
una frecuencia de retiro de residuos compatible con el volumen de producción
de los mismos.
Aguas del Lavado de camiones hormigoneros
Este tipo de residuo se genera, principalmente, de las faenas de hormigonado,

durante el proceso de lavado de camiones, y no pueden ser dispuestas
libremente en el ambiente pues −por contener sólidos estériles en suspensión−
su deposición directa sobre el suelo generaría contaminación de suelos y su
infiltración a las napas subterráneas o descarga directa sobre ríos o esteros
generará contaminación de aguas.
El procedimiento con respecto a estas aguas debe tener en cuenta los siguientes
aspectos.
Lugar de Lavado:
• Localización: El lavado de tolvas no debe realizarse en caminos, ni muchos

menos en cualquier localización natural, sino que deben ubicarse en áreas
planas, alejados de cursos de agua, sitios de interés arqueológico y/o sitios con
flora abundante.
26
RIESGOS 2019
5.5 MANEJO DE BASURA DOMESTICA
Manejo de basura doméstica
Todo desecho que generan las actividades de la empresa, será depositado en

recipientes metálicos o plásticos, dentro de bolsas plásticas exclusivas para
estos fines, identificados según su tipo y de acuerdo al código de colores que se
indica.
Estos serán conducidos una vez por semana a lo menos, a vertederos
autorizados para uso público o a botaderos de disposición final asignados por el
cliente, separados por:
Basura doméstica, en recipientes color amarillo
Desecho industrial no peligroso, en recipientes color verde
Residuos productos peligrosos, en recipientes color azul
No se podrá eliminar desechos en áreas no autorizadas por el cliente. Los

desechos de tipos químicos y peligrosos no se verterán en sistemas de
alcantarillado o terrenos abiertos, sino en el lugar o vertedero habilitado
especialmente para estos fines y en la forma apropiada que indique la autoridad
sanitaria y/o el cliente. En casos especiales, deberán ser retirados fuera del
recinto para su disposición final en lugares habilitados para reciclar, eliminar o
degradar la naturaleza del contaminante
5.6 MOLESTIAS A LA COMUNIDAD
Se deberá tener todas las consideraciones para evitar molestias

ambientales tanto a las personas dentro de los recintos de la obra, como
las que viven o circulan fuera de la obra.
Circulación peatonal y de vehículos
El personal de la empresa deberá circular por las áreas y caminos autorizados

por el cliente, evitando perturbar el entorno, y sus vehículos deben transitar a
velocidad prudente y evitando la generación excesiva de polvo en la atmósfera.
27
RIESGOS 2019
Ambiente higiénico de trabajo
Las áreas de trabajo, circulación y habitación se mantendrán libres de basuras,

desechos y escombros, por medio de un aseo de frecuencia tal, que impida
acumulación, descomposición de ellos si son orgánicos, y riesgos a la salud de
las personas, manteniendo un entorno grato de trabajo.
Generación de Polvo
El polvo generado a partir de la construcción de estas obras y todas las

actividades que significan circulación de vehículos, constituyen un silencioso
impacto sobre el aire, el agua, la vegetación. En forma muy directa afecta a las
personas en cuanto a la respiración y visibilidad.
Las medidas de mitigación requieren de constancia y regularidad en su
aplicación: el riego periódico de los lugares donde se produce el movimiento de
vehículos y equipos.
Este riego diario debe ser ejecutado cuantas veces sea necesario, dependiendo
del volumen de tránsito y de las condiciones atmosféricas del momento. Además
deberá ser un riego controlado sin formar barro. Asimismo, el riego debe
realizarse sobre la superficie completa. Por ejemplo, en el caso de caminos, el
camión aljibe debe portar una barra de riego de tal dimensión que permita el
mojado del ancho total del camino en una sola pasada, de otra forma siempre
habrá una calzada en la que se levantará el polvo.
El flujo de camiones aljibes debe ser calculado en términos de mantener las

superficies mojadas permanentemente, sin que ello signifique saturar de agua
las superficies.
Control de ruidos molestos en fuentes fijas

En el caso que el nivel de ruidos emitidos por fuentes fijas, exceda los
niveles tolerables por simple percepción humana, deberá efectuarse mediciones
con sonómetro o decibelímetro, y los valores no podrán exceder los siguientes
niveles, al lugar en que se encuentren los receptores de la comunidad afectada:
ZONA AFECTADA DE 21 A 07 HRS.

DE 07 A 21 HRS.
28
RIESGOS 2019
Zona I.- aquella cuyo suelo permitido es

habitacional y equipamiento a 55 45
escala vecinal
Zona II.- Uso suelo zona I y además permite

equipamiento a escala comunal 60 50
y/o regional
Zona III.- Uso de suelo zona II y además

65 55
permite
industrias inofensivas
Zona IV.- Uso de suelo industrial , con

70 70
industrias inofensivas y/o molestas
Zona V.- Area rural, en la cual los niveles de

presión sonora no podrán superar los 10 dB al
ruido de fondo, medidos en el
lugar del receptor
5.6. - CONTAMINACION DE SUELOS
Movimiento de Tierras
Los cortes y rellenos de una determinada obra deberán seguir las
especificaciones técnicas propias de la ingeniería del proyecto, teniendo en
consideración las siguientes restricciones:
Prohibición absoluta de derramar tierra u otros materiales en las quebradas.
29
RIESGOS 2019
Los taludes de los acopios deberán tener una inclinación que impida la erosión y
desmoronamiento de los mismos (relaciones 1: 1 o máximo 1:2), en su defecto
deberán realizarse labores de control de ellos.
Evitar el libre escurrimiento del agua por las superficies alteradas y laderas. En
el caso de caminos plataformas deberán construirse cunetas al lado interior de
ellos.
Estas medidas no sólo tienen un alcance ambiental, sino que también

aseguran la estabilidad y vida útil de las obras, disminuyendo los costos
de mantención.
5.7.- CONSERVACIÓN DE RESTOS ARQUEOLÓGICOS

Se evitará el trabajo y la ubicación de instalaciones en sectores con presencia
de restos arqueológicos para lo cual es necesario inspeccionar previamente las
áreas con antecedentes al respecto. La Administración o el Experto en
prevención de riesgos, deberá de inmediato informar al cliente en el caso de
presentarse algún hallazgo.
5.8. - CONSERVACION DE FLORA Y FAUNA
Pesca y Caza de especies
Bajo ninguna circunstancia está permitida la captura, pesca, caza o depredación

de ninguna especie de la fauna.
Roce y Despejes
La eliminación de la vegetación en estas áreas debe circunscribirse a lo
estrictamente necesario. Es decir, deben evitarse los tradicionales ensanches
para estacionar la máquina que muchas veces termina siendo una alteración
permanente e inútil de la vegetación.
En los despejes laterales no utilizables la eliminación de árboles deberá
realizarse a través de la corta de los mismos con motosierra u otro elemento en
la base del tronco y no removidos con maquinaria de movimiento de tierra, a fin
de que los tocones permanezcan en el suelo con lo que se evita la remoción de
tierra y las raíces puedan sostener la tierra frenando la erosión.
Capa vegetal
La primera etapa de un movimiento de tierras es la remoción de la tierra vegetal

usualmente inútil para la estabilización de caminos y obras, pero que es de suma
30
RIESGOS 2019
importancia para el desarrollo de la vegetación y como amortiguador del impacto

de la lluvia. Es conveniente conservarla para posteriores procesos de
restauración en la etapa de desmovilización de las obras, o en la rehabilitación
de áreas degradadas (la tierra vegetal incluye una cantidad apreciable de
semillas).
La remoción de esta capa vegetal debe hacerse en forma homogénea en la

totalidad del área a intervenir antes de comenzar a trabajar capas inferiores de
suelo, es decir, no debiera mezclarse el suelo vegetal con suelo mineral o estéril.
Esta capa de tierra vegetal debe disponerse en un área definida para ello
(diferente de los botaderos de estériles o escombros) y alejado de cursos de
agua: en un lugar relativamente plano, formando montones extendidos y sin
compactar.
Protección de la flora
Para proteger la flora, no se autoriza ningún daño o depredación de especies

nativas y otras, como son el corte, tala o desprendimiento de las especies
existentes.
Por las mismas razones, no se autoriza la ejecución de quemas o fogatas en los

recintos de la obra, o aledaños a ella. Si por razones de ejecución de los trabajos
se requiere una quema forestal, esta solo podrá realizarse en forma racional y
controlada, previo permiso escrito del cliente y aviso a CONAF, y con las medidas
de seguridad que se requieran para evitar una propagación indeseada.
5.9. - TRANSPORTE DE SUSTANCIAS PELIGROSAS
En el caso de tener la necesidad de transportar sustancias peligrosas, se deberá

desarrollar un procedimiento específico para los cuidados que deberán
disponerse. Determinación de riesgos
La información que proporciona el fabricante de productos químicos a usar en

cuanto a la evaluación del riesgo que representan será la fuente para determinar
las acciones preventivas de para la conservación ambiental.
31
RIESGOS 2019
ROMBO DE SEGURIDAD
El nivel de riesgo de la Sustancia Peligrosa se indica en cada rombo con números

que van del 0 a 4 (a mayor RIESGO mayor número).
5.10. - ALMACENAMIENTO DE RESIDUOS PELIGROSOS
Se planifica y se implementa el almacenamiento de materiales inflamables,

tóxicos, explosivos, reactivos y corrosivos, de modo de asegurar la integridad de
sus envases y evitar cualquier daño ambiental. Para tal efecto se capacitará el
personal encargado de dichos lugares.
 Identificación en cada contenedor, tambor, latas o recipientes que contengan

este tipo de productos.
 Considerar como altamente peligroso, todo contenedor sin identificación.
 Al trasvasijar, señalizar con la etiqueta que identifique el producto.  Leer
las etiquetas de los productos que se usaran.
32
RIESGOS 2019
6 PLAN DE EMERGENCIAS MEDIO AMBIENTE

Aplica implementación Instrucción de Trabajo Nº _____del Manual de
Prevención de Riesgos de la empresa.
Coordinación de emergencias con el cliente
Antes del inicio de cada obra, el Administrador de Obra, asesorado por el

Coordinador de Protección al Medio Ambiente designado, procederá a tomar
contacto con el encargado del Sistema de Gestión Ambiental del cliente, para
adecuar nuestro Plan de Emergencia a los riesgos y necesidades propias de la
empresa cliente
Corrección de impactos al medio ambiente
El Coordinador de Protección al medio ambiente, llevará a cabo las

investigaciones y las acciones necesarias para disminuir y/o corregir los daños
que se ocasionen al medio ambiente, con motivo de una indebida disposición de
residuos, muerte de especies animales o daños a la propiedad que generen
contaminación.
DESASTRE
Acontecimiento que provoca daños de grandes magnitudes, que pueden
afectar a las personas, los equipos, instalaciones, el medio ambiente,
comunidad o la combinación de estos factores.
7 IMPLEMENTACION DEL PLAN EN LA CONSTRUCCION

PROGRAMA DE ACTIVIDADES
Al inicio de cada proyecto se deberá efectuar un programa de actividades

personales, asignándole los responsables de su ejecución. Será responsabilidad
del Experto en prevención de riesgos, el coordinar con el Administrador de Obra
y el Jefe de Terreno, las actividades que deberán ser ejecutadas periódicamente,
con objeto de llevar a cabo las disposiciones de preservación descritas en este
documento y las que aparezcan en el Plan y en los procedimientos de trabajo del
proyecto.
33
RIESGOS 2019
CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO DEL PERSONAL
El jefe de Medio Ambiente deberá coordinar y proveer a todo el personal de

______________, los conocimientos del presente documento, del plan
específico del proyecto y de las disposiciones relevantes sobre protección
ambiental aplicable al proyecto.
DESARROLLO DE PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO
Durante la ejecución de los proyectos, será responsabilidad del Experto en

Prevención de riesgos, verificar el desarrollo de los distintos procedimientos de
trabajo que sean requeridos, para llevar a cabo la Política de Medio ambiente.
INSPECCIONES EN TERRENO
El Administrador de obra, junto al Experto en Prevención de Riesgos, el Jefe de

Terreno y los supervisores del área que corresponda, efectuarán inspecciones
semanales, para verificar el cumplimiento del Plan de Preservación del Medio
Ambiente
REUNIONES SEMANALES
Semanalmente se incluirá en la reunión de prevención de riesgos, un acápite

destinado a revisar el Plan de Protección del Medio Ambiente, a evaluar los
resultados de su implementación, a analizar los accidentes o incidentes ocurridos
y definir acciones correctivas para procurar la mantención del equilibrio ecológico
y dar cumplimiento al Plan de gestión ambiental propio y del cliente.
8 CONTROL DEL PLAN

INFORMES MENSUALES DE ACTIVIDADES
Auditoria Trimestral de Protección al Medio Ambiente

Cumplimiento de Inspecciones medioambientales ejecutadas por la línea de
mando (en report mensual de Actividades Prevención Riesgos)
34
RIESGOS 2019
AUDITORIAS
Con objeto de verificar la efectividad del plan trazado y de adoptar las medidas
correctivas al sistema, se efectuarán auditorías internas trimestrales, en las que
deberá además participar el Experto en Prevención de obra y el Jefe de terreno
o quien lo reemplace.
Los resultados de las auditorías deberán ser presentados al Administrador de

Obra y al Gerente General, con el objeto tomen conocimiento del desarrollo del
Plan de Medio Ambiente y dispongan los recursos y acciones para optimizarlos.
9 PLAN DE EMERGENCIA PARA PERSONAL

Objetivos
Establecer las responsabilidades necesarias para coordinar la toma de

decisiones y acciones a seguir frente a eventos de emergencia.
Descripción
En el presente procedimiento se establecen los tipos de emergencia que pueden

ocurrir o afectar al personal y el modo de actuar frente a ellas, tanto del personal
como de la línea de mando. Estas emergencias podrán ser enfrentadas por
personal propio.
Tipos de emergencias
Emergencia: Se define como emergencia, los fenómenos que afecten el normal

desarrollo de las actividades, como por ejemplo: Terremotos, Incendios,
Explosiones, Accidentes, etc., las cuales, dependiendo de sus características se
pueden clasificar en:
Naturales o Industriales u Ocupacionales
Emergencias Naturales:
Terremotos: Frente a este tipo de emergencia el trabajador deberá mantener la

calma, buscando un lugar seguro para protegerse, esta zona deberá estar
previamente definida y ser de conocimiento de todos los trabajadores que
laboren en el área y que debe estar libre de obstáculos. Desde esta zona
35
RIESGOS 2019
conocida como punto de encuentro se realizarán todas las maniobras necesarias

para coordinar la emergencia tales como: evacuación de la zona, rescate de
víctimas, etc.
Tormentas Eléctricas: Para este caso el personal que por razones de su trabajo
se encuentre fuera de instalaciones donde se desarrolle sus labores, y ante aviso
de zona de resguardo deberá buscar un lugar que cumpla con las condiciones
de refugio seguro (edificios, plantas de proceso, etc.), o permanecer dentro de
un vehículo si no fuese posible acercarse a estos puntos.
Emergencias Industriales u Ocupacionales: tipos de emergencia Industriales

u Ocupacionales, tales como Incendios, Explosiones, Anegamientos,
Intoxicaciones Químicas, lesiones y/o accidentes a las personas.
M) Elemento Nº 14: ORDEN Y ASEO
Fundamental para las tareas de prevención es contar con superficies de

trabajo adecuadas y seguras, por ello es necesario adoptar parámetros que
permitan proporcionar lugares de trabajo seguro, confiables e higiénicos, de esta
manera se reducirán los riesgos de accidentes e incendios. Para ello se realizarán
las siguientes actividades:
a) Controlar e inspeccionar periódicamente el orden y aseo de los lugares de trabajo

y de los equipos y vehículos, mediante el programa de inspecciones.
b) Revisar y hacer cumplir el plan para el manejo de los residuos industriales.
c) Dar a conocer la inconveniencia de ingerir alimentos en áreas de trabajo.
d) Definir y señalizar claramente los sectores de almacenamiento de los distintos
materiales, en especial las sustancias peligrosas.
e) En las diferentes áreas de trabajo, delimitar áreas de limpieza que estarán a
cargo un trabajador responsable.
f) Hacer conciencia en los trabajadores que la limpieza y el orden es una tarea que
deben realizar y mantener ellos mismos y los beneficios que implica.
g) Impulsar el concepto de “TRABAJO TERMINADO”, el cuál incluye en su última
etapa las actividades de ordenar y limpiar el lugar donde se trabajó.
36
RIESGOS 2019
10 PROTECCION DEL MEDIO AMBIENTE

1. POLITICA
Nombre de la empresa, hace suya, la protección del medio ambiente en los

distintos lugares donde desempeña sus operaciones, implementando acciones
específicas destinadas a evitar ocasionar algún impacto ambiental negativo y por
otra parte a proteger los recursos naturales, así también generando planes de
acción para corregir eventuales riesgos ambientales.
El personal de la empresa tiene la responsabilidad de cumplir política en forma

irrestricta y permanente, cualquiera sea el cargo que desarrolle dentro de esta
organización.
2. RESPONSABILIDADES
El Administrador de obra tiene la responsabilidad de desarrollar un Plan de

Preservación del Medio Ambiente, atendiendo las condiciones propias del
entorno donde se desarrollan los trabajos y el tipo de materiales, equipos y
procesos que serán ejecutados y facilitar su implementación.
El Jefe de Terreno, Supervisores y capataces, tienen la responsabilidad de

aplicar el Plan de preservación del medio ambiente, en sus correspondientes
áreas de trabajo y responsabilidad
El Experto en Prevención de Riesgos de obra, asume sin perjuicio de sus

funciones, como coordinador de protección ambiental en obra, y tiene la
responsabilidad de difundir la Política de Preservación del Medio Ambiente,
capacitar al personal de la obra sobre las disposiciones legales vigentes como
aquellas contractuales, las acciones a efectuar, y controlar el cumplimiento de la
Política, el plan y los procedimientos respectivos.
El Jefe de Servicios o Jefe de Bodega es responsable de la disposición de

desechos líquidos y sólidos, de acuerdo al retiro programado de los mismos
hacia los sistemas y vertederos autorizados por el cliente, según su clasificación.
Trabajadores de obra, son responsables de acatar y cumplir todas las normas

y procedimientos establecidos en el Plan de gestión ambiental del proyecto.
37
RIESGOS 2019
11 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN

DE RIESGOS
Cronograma de actividades por el periodo de contrato del trabajo con fecha de
estipulación desde 23 de mayo hasta el 31 de agosto. Luego de terminado el
contrato, se anexará Cronograma completo por la duración del próximo contrato.
MESES
N° ACCIÓN RESPONSABLE PERIODO CUMPLIMIENTO
MAY JUN JUL AGO A LA FECHA
Difundir Política de SSO al 100% de
1
los trabajadores de la empresa.
Asesor en Prev.
Actualizar Política de la empresa Anual x
de Riesgos
Capacitación a los trabajadores sobre Asesor en Prev.

Anual x
la Política de SSO de Riesgos
Lograr que el 100% del personal
2 conozca la estructura de la empresa,
en especial en SSO.
Realizar revisión y actualización de
organigrama de la empresa con las Asesor en Prev.
1 Anual x
respectivas responsabilidades de de Riesgos
cada uno de los cargos
Publicar organigrama de la empresa Asesor en Prev.
2 Anual x
en la oficina de Riesgos
Dar a conocer el organigrama a todos Asesor en Prev.

3 Anual x
los trabajadores de la empresa de Riesgos
Lograr un 100% de cumplimiento en

3
el programa de capacitación.
Capacitación Programa Prevención de Asesor en Prev.

1 Anual x
Riesgos 2019 de Riesgos
Capacitación Procedimiento de APR Y
2 Semestral x
Trabajo Seguro SUPERVISOR
Según coordinación con
3 Capacitación Primeros Auxilios ISL Anual
ISL
Capacitación Reconocimiento de Asesor en Prev. Para fechas posteriores
4 Anual
Riesgos en el el Trabajo de Riesgos a Agosto

5 Capacitación "Manejo a la Defensiva" ISL Anual
ISL
Asesor en Prev.
6 Capacitación Uso de Extintor Anual x
de Riesgos
38
RIESGOS 2019
Capacitación Radiación UV de origen APR Y Para fechas posteriores

7 Anual
solar SUPERVISOR a Agosto
Capacitación curso básico prevención Según coordinación con
8 ISL Anual
de riesgos ISL
Evaluación de riesgos a exposiciones
9 en el puesto de trabajo Protocolos ISL Anual
ISL
MINSAL
10 Exámenes ocupacionales ISL Anual
ISL
Lograr que el 100% de los
trabajadores conozcan las
4
emergencias potenciales y sepan
actuar frente a cada una de ellas.
Actualizar Procedimiento de Asesor en Prev. Para fechas posteriores
1 Anual
Emergencia de Riesgos a Agosto
Dar a conocer Procedimiento de APR Y

2 Anual x
Emergencia a todos los trabajadores SUPERVISOR
Mejorar las condiciones de trabajo en
5
terreno.
Realizar en forma mensual visitas en Asesor en Prev.
1 Mensual x x x x
terreno y listas de inspección de Riesgos
Revisar la llenado en forma diaria del
Análisis de Riesgo de Trabajo (ART) o
SUPERVISOR Y
2 Análisis de Riesgo Operacional (ARO), Diaria x x x x
APR
según corresponda, antes de iniciar
cada jornada de trabajo
Actualizar Procedimiento de Trabajo Asesor en Prev. Para fechas posteriores
3 Anual
Operador y Conductor de Riesgos a Agosto
Implementar en los camiones Radios

4 Gerente Anual x
de Comunicación
Actualizar Reglamento Interno de la APR Y Para fechas posteriores

5 Anual
Empresa SUPERVISOR a Agosto
39
RIESGOS 2019
TAREAS DEL ASESOR EN PREVENCIÓN DE RIESGOS

N° TAREA
1 Sugerir las modificaciones al programa de seguridad
2 Confección y revisión del inventario de tareas críticas
3 Confección y revisión del inventario de ítems críticos
4 Informar a la Gerencia los EPP necesarios para cada actividad
5 Revisar y dar visto bueno a Procedimientos de Trabajo Seguro
6 Asistencia efectiva en terreno de acuerdo a jornada de trabajo
7 Controlar y motivar a los Supervisores para el cumplimiento del
programa
8 Programar y realizar la capacitación del personal en materias de
seguridad
9 Integrar la comisión de Investigación de cualquier incidente o accidente
10 Participar en las reuniones de análisis del programa de seguridad
11 Dar aviso de inmediato a la Supervisión al presenciar una condición
insegura
12 Detener y corregir de inmediato cualquier acción insegura
13 Efectuar auditorías administrativas al programa de seguridad
14 Efectuar auditorías administrativas al cumplimiento de disposiciones
legales
15 Asesorar a la Gerencia en el cumplimiento de la normativa legal vigente
16 Confeccionar informes estadísticos de Sernageomin, Mutualidad y
Mandante.
17 Controlar el cumplimiento de normativas de salud y medio ambiente
18 Cumplir con las tareas asignadas en el programa de seguridad
40
RIESGOS 2019
41
RIESGOS 2019
42
RIESGOS 2019
Observación
Cumplida
Programada
JEFE DE FAENA
Responsable
43
RIESGOS 2019
Tarea
IMIENTO DEL PROGRAMA
N°
AREAS DERIVADAS DE
FAENA
44
RIESGOS 2019
45
RIESGOS 2019
CHARLA ODI
“de la obligación de informar sobre los riesgos laborales” según Ley
16.744, DS N°40, Art N°21
1.- IDENTIFICACIÓN PARA ODI
EMPRESA FECHA
NOMBRE
TRABAJADOR
2.- AREA EN QUE SE DESEMPEÑARÁ ODI
Áreas en general, correspondientes a todas las superficies e instalaciones que lo

requieran. Operaciones especializadas en la conducción y operación de Bulldozer
para realizar movimientos de tierra, materiales o escombros, excavaciones, labores
de empuje, aplanamiento y arrastre.
3.- RIESGO A QUE ESTARÁ EXPUESTO ODI
Incluidos en la Guía de riesgos adjuntada más abajo.
4.- RECOMENDACIONES PARA EL CONTROL DE LOS RIESGOS

DESCRITOS ODI
a.- Cumplir con el programa de Control de Riesgos de la Empresa Carlos Torres
que considera actividades de trabajo que involucran a la Gerencia, Supervisores,
Trabajadores y Organismo Administrador, en Charlas o Cursos de Seguridad,
Procedimientos de Trabajo, Inspecciones, Reuniones, etc.
b.- La Empresa proporcionará los elementos de protección personal necesarios

para realizar sus distintas labores y exigirá su uso apropiado. Además velará por
el ambiente libre de contaminación.
46
RIESGOS 2019
5.- ACEPTACIÓN ODI (D.S.N°40, Art 21, Ley 16.744)
Yo………………………………………………………., Rut………………………….,
con domicilio en………………………………………, ciudad…………………..,
declaro haber recibido el entrenamiento de la OBLIGACIÓN DE INFORMAR LOS
RIESGOS, indicados según Decreto Supremo n°40, artículo 21 (Ministerio del
Trabajo y Previsión Social), por parte de la empresa Carlos Torres.
Firma del Trabajador Firma del Empleador
Descripción del trabajo
Operaciones especializadas en la conducción y operación de Bulldozer para

realizar movimientos de tierra, materiales o escombros, excavaciones, labores de
empuje, aplanamiento y arrastre.
Lugares de trabajo
Interior de la cabina de maquinaria, zona de excavación a cielo abierto, en zanjas,

zonas con pendiente, zonas con tránsito vehicular y lugares de acopio de
materiales.
Área
General
Indicaciones
Al iniciar las jornadas de trabajo, se deberá identificar los riesgos propios de la tarea
a realizar y conocer sus medidas de control.
47
RIESGOS 2019
Guía de Riesgos
Medidas de
Tareas Riesgos
Control
Verificar el buen
estado de luces,
frenos, balizas y
alarmas de retroceso.
Solicitar la reparación
inmediata, si detecta
algún defecto.
Los extintores
portátiles deben estar
en buen estado.
No intervengas con el
 Contactos con motor en marcha,
objetos calientes. espera a que se
Inspección de
 Exposición a enfríe.
Bulldozer
radiación UV de
origen solar. No toques tapas de
líquidos calientes
(agua o aceite).
Utilizar elementos de
protección personal:
Zapatos de
seguridad, guantes,
chaleco reflectante,
casco de seguridad,
protector ocular,
mangas largas y
protección solar en la
piel.
Usar puntos de
 Choques/Colisiones
apoyo al subir y bajar
 Atropellos
de la cabina. No salte
Operación del  Exposiciones a ni te apoyes en
Bulldozer polvo
palancas de control
 Exposiciones a para acceder a la
ruido cabina.
48
RIESGOS 2019
 Caída a distinto
nivel Mantén los zapatos
 Volcamiento de seguridad limpios
y secos.
No conduzcas
vehículos con algún
desperfecto en frenos
o dirección.
Siempre utiliza el
cinturón de
seguridad.
No debes utilizar el
teléfono celular,
fumar, comer y/o
ingerir bebidas
mientras operas el
Bulldozer.
Al desplazarte,
mantén distancia con
zanjas y
excavaciones, para
evitar volcamiento.
Respeta las normas
de tránsito al interior
de la obra.
Utilizar Elementos de
Protección Personal:
Casco de seguridad,
zapatos de
seguridad, guantes,
chaleco reflectante,
protector auditivo y
protección
respiratoria.
Detén la máquina.
 Contactos con No fumes.
Carga de
objetos calientes
combustible
 Incendio Si derramas
combustible o
49
RIESGOS 2019
aceites, seca de
inmediato la
superficie.
Elimina paños,
guaipes, trapos y
otros elementos que
se encuentren con
combustibles, aceites
o grasas donde
corresponda.
Utilizar elementos de
protección personal:
Guantes, chaleco
reflectante, casco de
seguridad, protector
ocular, protector
auditivo y zapatos de
seguridad.
Debes tener
conocimiento del uso
de extintores de
fuego.
Doy fe que me han dado a conocer los riesgos a los cuales estaré
expuesto y las medidas de prevención que debo adoptar. Me comprometo
a realizar un trabajo seguro, de calidad y confiable.
FECHA DEL COMPROMISO FIRMA DEL TRABAJADOR
50
RIESGOS 2019
CHARLA INDUCCIÓN A HOMBRE NUEVO
1.- IDENTIFICACIÓN
LUGAR FECHA
NOMBRE TRABAJADOR
RUT DEL TRABAJADOR

SUPERVISOR QUE DA LA
CHARLA DE INDUCCIÓN
2.- TRABAJO A DESEMPEÑAR
AREA CARGO
3.- TEMARIO CHARLA DE INDUCCIÓN
A.- ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA Y CONDUCTO REGULAR

B.- ORGANIZACIÓN DE LA FAENA ASIGNADA
C.- JORNADA DE TRABAJO, TRASLADO DESDE Y HACIA FAENA, SISTEMA
DE DESCANSO
D.- CÓDIGO DEL TRABAJO
Licencias médicas, permisos, remuneraciones, vacaciones.
E.- REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN HIGIENE Y SEGURIDAD
F.- LEY DE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES
PROFESIONALES
Conceptos de: Accidente del Trabajo, Accidente de Trayecto y riesgos
G.- PROGRAMA DE CONTROL DE PERDIDAS
Política de seguridad y medioambiente, objetivos, elementos de control,
orden y limpieza
H.- SISTEMA DE ENTREGA Y CANJE DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN
PERSONAL
I.- PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGURO
J.- NORMAS DE TRÁNSITO, PREFERENCIAS, CONDUCCIÓN POR
IZQUIERDA O
DERECHA Y VELOCIDAD MÁXIMA EN FAENAS
K.- CALIFICACIÓN PARA CONDUCIR EQUIPOS Y VEHÍCULOS DE LA
EMPRESA K.- DERECHOS Y OBLIGACIONES
51
RIESGOS 2019
El Trabajador individualizado manifiesta haber recibido la instrucción del

temario de Charla de Hombre Nuevo en la Empresa lo que acredita firmando el
presente documento
FIRMA DEL TRABAJADOR FIRMA DEL SUPERVISOR
ENTREGA DE EPP
De acuerdo a lo estipulado en el contrato de trabajo “cuidar, proteger y mantener

en perfecto estado de conservación y presentación los bienes, útiles y equipos
de la empresa.
NOMBRE TRABAJADOR :
CARGO :
AREA :
ESTADO
EPP FECHA DE DEL RECIBI FECHA DE ESTADO DE
ENTREGADO RECEPCION CONFORME DEVOLUCION DEVOLUCION
EQUIPO
CASCO
Nuevo
OREJERAS
Nuevo
COIPA
Nuevo
BARBIQUEJO
Nuevo
LENTES
Nuevo
CHALECO
Nuevo
REFLEC.
Nuevo
52
RIESGOS 2019
ROPA MNGA.
LA.
ZAPATOS DE
Nuevo
SEG.
TROMPA Nuevo
FILTROS
MULTIPROPO Nuevo
SITO
-Toda perdida o mal uso de las herramientas serán exclusiva responsabilidad del
trabajador
FIRMA DEL TRABAJADOR
53
RIESGOS 2019
FORMULARIO DE INSTRUCCIÓN
COMUNICAC CAPA
INSTRUCCI
CHARLA  REUNION  IÓN DE CITAC
ÓN 
GRUPO  ION 
MATERIA:
N° Nombre RUT Firma

1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
54
RIESGOS 2019
17
Lugar Fecha Durac ión
Nombre Firma
Instructor o
Líder
55
RIESGOS 2019
INFORME DE OBSERVACIÓN PLANEADA

Faena o lugar de trabajo Fecha Hora
Trabajador observado Tiempo en la ocupación Tiempo en la Empresa
Observación Inicial □
Seguimiento □
Trabajador fue avisado? si□ no□
Accidente repetido □ Bajo rendimiento □ Temerario □
Trabajo peligroso □ Trabajo crítico □ Otras □
Descripción del trabajo observado
n° y gravedad Descripción de la acción Descripción de la

de la acción insegura detectada Acción correctiva
Nombre del Observador Firma del Observador Firma del Observado
56
RIESGOS 2019
Peligro A (Alto) : Puede producir lesiones graves

Gravedad Peligro M (Medio) : Puede producir lesiones de mediana gravedad (incapacidad parcial)
Peligro B (Bajo) : Puede producir lesión leve
57
INFORME DE INSPECCIÓN PLANEADA
Inspección General  Inspección Puntos Críticos 
Faena Item inspeccionado Fecha Nombre y firma del Inspector
Categ Condición de Acción Correctiva Control de gestión

Nº del Peligro para
Descripción Tipo Responsable Plazo para Cumplido
peligro personal,
corregir con fecha
instalaciones,
1 equipos y
herramientas
Observaciones
RIESGOS 2019
Categoría del peligro Tipo de acción correctiva

A. Grave M: Mediana gravedad B: Leve I: Inm
ediato E: En ejecución P Pendiente
58
RIESGOS 2019
INSPECCIÓN DE ORDEN Y ASEO

Área Fecha Hora
No Hay
ITEM
POTENCIAL CAUSA ORIGEN A INSPECCIONAR
Bien
Mal
1/2
1.-¿Las escaleras y plataformas están limpias, en buen estado y libres de
obstáculos?
2.-¿Las paredes están limpias y en buen estado?
3.-¿Las ventanas y tragaluces están limpios sin impedir la entrada de luz
Locales
natural?
4.-¿El sistema de iluminación está mantenido de forma eficiente y limpio?
5.-¿Las señales de seguridad están visibles y correctamente distribuidas?
6.-¿Los extintores están en su lugar de ubicación y visibles?
1.-¿Los suelos están limpios, secos, sin desperdicios, ni material
innecesario?
Suelos y
2.-¿Las vías de circulación de personas y vehículos están diferenciadas y

pasillos
señalizadas?
3.-¿ Los pasillos y zonas de tránsito están libres de obstáculos?
4.-¿Las carretillas, carros, zorras, etc, están aparcadas en los lugares
especiales parade
1.-¿Las áreas ello?
almacenamiento y disposición de materiales están
Almace-naje
señalizadas?
2.-¿Los materiales y sustancias almacenadas se encuentran
correctamente identificadas?
3.- ¿Los materiales están apilados en su sitio sin invadir zonas de paso?
4.- ¿Los materiales se apilan o cargan de manera segura, limpia y
ordenada?
1.- ¿Se encuentra limpios y libres en su entorno de todo material
Equipos
innecesario?
Flota
2.- ¿Se encuentran libres innecesarias de aceite y grasa?

3.- ¿Poseen las protecciones adecuadas y los dispositivos de seguridad
en
1.- funcionamiento?
Están almacenadas en cajas o paneles, donde cada herramienta tiene
Herramien-
su lugar?
2.- ¿Se guardan limpias de aceite y de grasa?
tas
3.- ¿Las eléctricas tienen el cableado y las conexiones en buen estado?

4.- ¿ Están en condiciones seguras para el trabajo, no defectuosas u
oxidadas?
1.- ¿Se encuentran marcados o codificados para poderlos identificar por
EPP y Ropa
de trabajo
su
2.- usuario?
¿Se guardan en los lugares específicos de uso personalizado
(armarios, casilleros)?
3.- ¿Se encuentran limpios y en buen estado?
4.- ¿Cuándo son desechables, se depositan en los contenedores
adecuados?
1.- ¿Los contenedores están ubicados próximos y accesibles a los lugares
de
2.- trabajo?
¿Están claramente identificados los contenedores de residuos
especiales?
3.- ¿Los residuos inflamables se colocan en bidones metálicos cerrados?
Residuos
4.- ¿Los residuos incompatibles se recogen en contenedores separados?

5.- ¿Se evita el rebase de los contenedores?
6.- ¿La zona alrededor del sector de contenedores está limpia?
7.- ¿Existen los medios de limpieza a disposición del personal del área?
59
RIESGOS 2019
INSPECTOR FIRMA
AUDITORÍA ADMINISTRATIVA RESPALDOS EFECTIVOS

PERSONAL
Faena Fecha Nombre

Inspector
Papeletas pago
Hombre nuevo
Ficha personal
Psicsensomet.
Contrato Trab
Lic conductor
Ocupacional
Calificación
Dº a Saber
N° Nombre
E.P.P.
PTS
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
60
RIESGOS 2019
% (n°personas x 12 ) –
cant 0 FIRMA DEL INSPECTOR
= n° personas x 12 x 100
AUDITORÍA ADMINISTRATIVA FAENA

Faena Fecha Nombre
Inspector
N° REGISTRO Si No
1 Certificado SERNAGEOMIN Art. 21 DS 132
2 Estadística SERNAGEOMIN E-200
3 Certificado adherencia MUTUAL
4 Estadística Mensual y Semestral MUTUAL
5 Carné, Licencia, Currículo y Resol. SERNAGEOMIN
Prevencionista
6 Revisión técnica, permiso circulación y seguro al día, material
rodante
7 Carpeta PTS Copias a entregar
9 Certificados de calidad EPP
10 Clasificación residuos
11 Rotulación sustancias tóxicas
12 Informes de controles ambientales
13 Copia Decreto N°132 Reglamento de Seguridad Minera
14 Copia Ley 16.744 Accidentes y Enf Prof
15 Copia DS 594 Ambientes de trabajo
16 Copia DS 18 Certificación calidad EPP
17 Copia D N°1 Normas calidad EPP
18 Copia Programa Control de Riesgos actualizado
19 Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad con aprobación
S.S.
20 Inventario de ítemes críticos, metodología y estudio
21 Plan de manejo de residuos industriales
22 Carpeta PTS Originales
23 Listado control vigencias licencias de conducir
24 Libro de asistencia con firmas al día
25 Registro de asistencia del prevencionista
26 Plano áreas de aseo y responsables por área
27 Investigación de accidentes e incidentes
28 Registro de estudios de ambiente de trabajo
29 Registro de manejo de residuos
30 Charlas de 5 minutos
31 Cartas de incentivo por uso destacado de E.P.P.
32 Memorandum a Gerencia por trabajador seguro bimensual
61
RIESGOS 2019
33 Charla no ingesta alimentos en lugares de trabajo

34 Charla difusión de la política de seguridad de la Empresa
% (Total respuestas Si) x 100

= 35
FIRMA INSPECTOR
REVISIÓN PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO “PTS”

Confección Revisión
PTS
 
Faena Fecha Nombre
DESARROLLO DEL TRABAJO – CAMBIOS SUGERIDOS

1.-
2.-
3.-
4.-
5.-
6.-
7.-
8.-
9.-
10.-
11.-
12.-
ASPECTOS DE SEGURIDAD – CAMBIOS SUGERIDOS
1.-
2.-
3.-
4.-
5.-
6.-
7.-
62
RIESGOS 2019
8.-
9.-
10.-
11.-
12.-
FIRMA
CALIFICACIÓN INTERNA PARA CONDUCIR
NOMBRE RUT LICENCIA

Fue aprobado en exámenes prácticos y autorizados para conducir solo los equipos o vehículos que se indican.
N° Si No
Licencia
Vehículo o equipo
requerida
1
2
3
4
5
El Trabajador se compromete a operar y/o conducir solo los equipos
autorizados en este listado, cumpliendo tanto la reglamentación legal vigente, como
las normas internas de la Empresa y las del Mandante, con el compromiso de
hacerlo además en forma segura, atendiendo a la Política de Seguridad de la
Empresa.

COMISIÓN CALIFICADORA
Nombre Nombre
Firma Firma
Nombre Nombre
Firma Firma
FECHA
Actuales clases de licencias de conducir
B Vehículos hasta 3.500 kgs de carga o hasta 9 asientos (transporte privado)
D Maquinarias automotrices como Bulldozer, palas cargadoras, motoniveladoras, aplanadoras
A-2 Minibuses transporte público hasta 17 pasajeros (excepto A1 y A2 de antes del 08/03/97)
A-3 Trasporte escolar (minibuses), Buses y Pullman sin limitación de asientos
63
RIESGOS 2019
A-4 Camiones simples destinados a carga con peso bruto superior a 3.500 kilos
A-5 Camiones articulados (carro-semirremolque) carga con peso bruto superior a 3.500 kilos
Antiguas clases “A“ modificadas
A-1 Taxis, transporte escolar y de personal con capacidad superior a 7 asientos
A-2 Vehículos de carga simple o con acoplado con capacidad superior a 1.750 kilos
CALIFICACIÓN INTERNA PARA CONDUCIR
NOMBRE RUT LICENCIA

No ha sido aprobado en exámen práctico ni calificado para conducir u operar, por no contar con
licencia legal.
N° Autorizado Licencia
NO UTORIZADO (SI – NO) Vehículo o equipo

requerida
1 Cargador Frontal tipo “D”
2 Cargador
Cat-966 Frontal tipo “D”
PARA CONDUCIR
3
4
5
6
Cargador
Cat-980
Cargador
Cat-988
Cargador
Cat-950
Cargador
Frontal tipo
Frontal tipo
Frontal tipo
Volvo L-150Frontal tipo
“D”
“D”
“D”
“D”
NINGÚN TIPO DE
7
9
10
Cargador
Volvo L-180Frontal tipo
Motoniveladora
Dresser 530
Motoniveladora
140H
Cat
Cat
“D”
“D”
“D”
CAMIÓN,EQUIPO
11 Bulldozer
160H tipo Cat D8L “D”
12 Camión Tolva Mack RD- “A-4” (A-2)
13 Tracto
688-SXCamión Mack con “A-5” (A-2)
14 Camión
acoplado Tolva Iveco “A-4” (A-2)
O VEHÍCULO
15
16
17
Camión
Eurotrakker 8x4
Camioneta
¾
de servicio
mantenimiento
Grúa Horquilla
de “A-4” ó “B”
“B”
“D”
18
El trabajador, se compromete a no operar ni conducir, bajo ninguna circunstancia, ningún
El Trabajador
vehículo de lase compromete
Empresa a operar ya
o de terceros, y/osea
conducir solo
durante sulos equipos
jornada autorizados
laboral o trayecto a su
mas
domicilio, aún cuando reciba órdenes de un Supervisor o Jefatura Superior. tanto
arriba, en apego a la reglamentación legal vigente y a las normas internas
de la Empresa, como del Mandante.

COMISIÓN CALIFICADORA
64
RIESGOS 2019
FICHA DE DATOS PERSONALES

Apellido Paterno Apellido Materno Nombres
Nombre R.U.T. Sexo
Día Mes Año Calle o Avda. Nº Depto. Población Sector Block
Nacimiento Domicilio
Cargas Cantidad Fono fijo
Estado Civil
Familiares Celular
Nombre Domicilio Fono Parentesco
Avisar a Sr(a)
Clase Vencimiento Restricción Nº Zapato Talla Estatura
Lic. Conducir Medidas
Básico Medio Técnico Superior Profesión
Estudios
u Oficio
Enfermedad
o dolencia Reacción
Tipo de alérgica a:
sangre
TRABAJOS EJECUTADOS EN LA EMPRESA
Desde Hasta Lugar Cargo - equipo
Día Mes Año Día Mes Año
CURSOS REALIZADOS
Curso Fecha Institución
65
RIESGOS 2019
Declaro que todos los datos proporcionados en la presente ficha son verdaderos.
FECHA FIRMA
FICHA DE POSTULACION
CHOFER SUPERVISOR  SOLDADOR ADMINISTRATIV

OPERADOR ADMINISTRADOR 
ELÉCTRICO O
VULCANIZADOR

MECANICO 
JEFE 
AYUDANTE MEC 

Nom MANTENMTO R.U.T.
 
Sex Mó Edad
bre Calle y N° Block y Departamento
o Población
F
o Sector
Domicilio
Estado Casado Solte Viudo Separado Cargas Cantidad Fono o
Civil  ro
  Familiares Celular
A.F.P. o  Isapre o
Caja Clase Día Fonasa
Mes Año Restricción Comuna
Lic.
Vence
Conducir
Básico Medi Técnic Superio
Profesión u
Estudios o o r
Oficio
TRABAJOS EJECUTADOS ANTERIORMENTE
Desde Hasta
Día Mes
Día Mes Año
Empresa Cargo
Año
CURSOS REALIZADOS
Curso Fecha Institución
EXPERIENCIA OPERANDO EQUIPOS, CAMIONES, VEHÍCULOS, ETC.

Marca Mode Empresa Tiempo Marc Modelo Empresa Tiemp
lo a o
66
RIESGOS 2019
Inmediato + de + de 1
Tiempo
Pretensión sueldo  1 día semana
Total Imponible $
necesario para 
iniciar trabajo

Declaro que todos los datos proporcionados en la presente ficha son verdaderos y autorizo a
investigarlos.
FECH
FIRMA
A
OBS:
INSPECCIÓN DE LICENCIAS DE CONDUCIR

Faena Fecha Hora Nombre
Inspector
No porta
Vencida
Califica
N° Nombre Vencimiento Firma

Clase
Porta
Parte
c.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
67
RIESGOS 2019
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
FIRMA DEL INSPECTOR
68
RIESGOS 2019
Inspector: Firma
69
RIESGOS 2019
70

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PROGRAMA DE SEGURIDAD PREVENCION

DE RIESGOS SALUD OCUPACIONAL Y

Realizado por: Claudia Cáceres Soto Aprobado por: Carlos Torres

Control de ruidos molestos en fuentes fijas....................................................28

Ha desarrollado un crecimiento en los últimos años, con proyectos dirigidos a la

POLITICA DE CONTROL DE ALCOHOL Y DROGAS

Esta política se fundamenta en el profundo compromiso de cada uno de sus

Estamos conscientes que el consumo habitual de alcohol y drogas deterioran la

OBJETIVOS: Formalización de una normativa institucional en la materia

¿A QUIEN VA DIRIGIDA? Esta Normativa involucra a todo el personal

FUNDAMENTOS: En razón de que el uso indebido y abuso de alcohol, y otras

POLITICA DE DESARROLLO SUSTENTABLE

Nuestra empresa, consciente de la importancia que tiene la calidad, el medio

B) Crear conciencia de una conducta segura en todo el personal, mediante charlas

C) Realizar permanentes inspecciones de seguridad y observaciones de conducta

D) Cumplir con las normas de seguridad de los Mandantes

B) Cumplir a cabalidad el presente programa

5.- ELEMENTOS DEL PROGRAMA DE CONTROL DE

• Política de Prevención de riesgos y medio ambiente

• Entrenamiento de los trabajadores.

Cumplir con los requisitos normativos legales y otros, que la organización

B) Elemento N° 2: LIDERAZGO Y ADMINISTRACION

Establecer un liderazgo efectivo del nivel superior en la conducción del

a) Difundir Política Integrada.

b) Realizar reuniones de seguridad con el objeto de analizar incidentes de trabajo;

c) Emitir cartas de estímulo a aquellos trabajadores que se hayan destacado por su

d) Realizar auditorías al cumplimiento del programa.

C) Elemento N° 3: INSPECCIONES PLANEADAS E

Detectar, analizar y corregir situaciones que pudieran afectar la eficiencia

a) Confección de Inventario de ítems críticos.

c) Canalizar la información en un formulario establecido para tal efecto.

d) Realizar inspecciones planeadas a herramientas, equipos y maquinarias con la

grado de criticidad y efectuar seguimiento de acuerdo con el programa de

La inspección de seguridad es una técnica que permite la identificación y

2.- Inspecciones generales:

3.- Inspecciones de las partes críticas:

Para realizar una inspección acertada y mantener seguimiento de la

1.- Uso de tarjetas de registro de las partes críticas:

2.- Partes a inspeccionar:

3.- Síntoma a buscar:

4.- La frecuencia de las inspecciones se determinará teniendo en cuenta: - La

- La probabilidad de daño físico al gente o pérdida a la propiedad.

5.- El ejecutor de la inspección:

Para clasificar el riesgo en una inspección se utilizará el siguiente parámetro:

1.- Clase A: Una condición o acto con el potencial de incapacidad permanente,

2.- Clase B: Una condición o acto destructivo con un potencial de lesión o

3.- Clase C: Una condición o acto no destructivo, con un potencial de lesiones o

Al efectuar inspecciones se obtendrán beneficios tales como, evitar o

D) Elemento N° 4 : ANALISIS Y PROCEDIEMIENTOS DE

Disponer de procedimientos que definan las formas más correctas de

a) Confección de análisis de riesgos del trabajo.

b) Establecer un programa de confección/revisión/difusión de procedimientos de

Este es un método para enseñar la manera más sistemática de hacer un

Para elaborar un procedimiento de trabajo se debe:

1.- Seleccionar el trabajo:

2.- Dividir el trabajo en etapas sucesivas:

4.- Determinar medidas preventivas

5.- Confección y redacción de procedimientos de trabajo:

Un adecuado procedimiento debe cumplir primero con la etapa de

E) Elemento N° 5: INVESTIGACION DE INCIDENTES Y

Determinar las causas básicas de los accidentes, a fin de establecer

Se hará un seguimiento de las recomendaciones indicadas en dichos

1.- Rol del Supervisor frente a los accidentes:

2.- Beneficios que obtiene el Supervisor: