TEMA:

INFORME ESCRITO
EXAMEN PARCIAL

CURSO:

PSICOLOGÍA

Docente:

NRC:

2018 - 2
 I UNIDAD
1. Elabore un organizador en el que se encuentre: la definición de psicología, tipos de
comportamientos y de un ejemplo de cada uno de ellos.

La entrega del organizador es en hoja A3

CITAR:

2. Lea con atención el siguiente caso, respecto al tema “Principales perspectivas en

psicología”.

En la Empresa Minera “La Triunfadora” el contador Rodrigo, establece que el comportamiento

de sus colaboradores bajo su cargo, se debe a que recibieron capacitaciones, donde se
trabajaron reforzamientos positivos para incrementar su productividad, y a la vez les
prometieron incrementar sus pagos sí exceden sus metas de trabajo. Por lo que los
colaboradores ahora si se sienten reconocidos y trabajan con mucha motivación.

De acuerdo al caso planteado:

Identifique y mencione ¿Qué perspectiva psicológica se presenta en el caso descrito?

Explique argumentando con los contenidos teóricos del curso ¿Por qué es la
perspectiva psicológica, que plantea?

CITAR:

3. Lea con atención el siguiente caso, respecto al tema “FODA personal”.

Carlos es administrador y trabaja en la Empresa “Real”, es el más joven profesional

universitario de la empresa con sus 21 años de edad, y sus compañeros de trabajo refieren
que Carlos tiene buen carácter. El presenta dos problemas al desempeñarse en sus labores:
uno es que no domina el inglés, lo cual le limita para concretar acuerdos comerciales; por otra
parte es que tiene poca experiencia laboral, lo que a veces le hace cometer errores.
Por su carisma él tiene muchos contactos con gerentes de otras empresas. Y a la vez él ha
mencionado que tiene una propuesta ventajosa, ya que su tío le dará una fuerte suma de
dinero, para que pueda dar apertura a su propia empresa. Pero él sabe que muchos
inversionistas extranjeros tienen temor de invertir en nuestro país, por el tema de delincuencia.
A la vez siente temor de no estar preparado frente los cambios tecnológicos tan rápidos que se
dan día a día.

Identifique y transcriba, lo que represente el FODA según el caso planteado.

CITAR:
 II UNIDAD
4. Complete el siguiente gráfico, mencionando cada uno de los componentes de la
inteligencia emocional: intrapersonal e interpersonal; luego realice un ejemplo, que
integre los sub-componentes de la inteligencia intrapersonal e interpersonal.

CITAR:

5. Lea con atención el siguiente caso, respecto al tema “influencias sociales sobre el
comportamiento”.

Clarisa es una Ingeniera Ambiental que trabaja desde hace 3 meses en la planta de residuos
sólidos de una Municipalidad, y sus compañeros de trabajo, le dicen:
“El Gerente General es una persona muy autoritaria y no reconoce el esfuerzo de los demás;
y nosotros tenemos que utilizar materiales de baja calidad y todo esto lo hacemos solo por
cumplir”.
Clarisa menciona que no está de acuerdo con este tipo de trabajo, pero que ella quiere seguir
perteneciendo a este grupo de trabajo; por ello hará lo que ellos hacen, para seguir
siendo parte del grupo.
De acuerdo al caso planteado:

Identifique y mencione ¿Qué tipo de influencia social se presenta en el caso descrito?

En el caso se puede identificar que el tipo de influencia social es:

 Conformidad Presión social normativa.

 Explique argumentando con los contenidos teóricos del curso ¿Por qué es el tipo de
influencia social, que propone?

Clarisa al momento de conformarse con el tipo de trabajo (aceptación), está

dispuesta a asumir y cambiar su comportamiento, haciendo lo que sus
compañeros hacen para seguir perteneciendo al grupo.

CITAR:

LUIS FELIPE EL SAHILI GONZÁLEZ (2013). Psicología Social. Página: 93-94.

6. Diferencie conceptualmente y con un ejemplo en el ámbito laboral, cada tipo de

acatamiento.

Pie en la puerta Portazo en la cara Reciprocidad

Concepto: Concepto: Concepto:

Ejemplo: Ejemplo: Ejemplo:

CITAR:
7. Lea con atención el siguiente caso descrito, respecto al tema “teorías de la
motivación laboral”.

Raquel dueña de la Fábrica “Sútil”, le dice a Carolina Jefa de la Planta de Producción A

de la fábrica, que la producción debe elevarse para el mes de abril, ya que se han
incrementado los pedidos. Carolina se acerca a las obreras y les pide que ya no
produzcan 20 chompas al día sino 25 cada una de ellas, que deben hacerlo con lana
“patillo”, de color verde limón, con el último diseño impacto que se les dio; y les
mencionó a todas las trabajadoras que recibirán el pago extra por la producción
adicional.
Al final Raquel quedo muy contenta, porque Carolina pudo cumplir con lo solicitado.

Explique argumentando con los contenidos teóricos del curso ¿Qué teoría de la
motivación representa el caso? Explique ¿Por qué?

CITAR:

8. Coloque una imagen de un ambiente laboral en condiciones físicas inapropiadas

(titulándola), luego realice la propuesta de cambio (titulándola), por medio de otra
imagen de diseño o plano, señalando la condición física que se ha cambiado
(mínimo 3).

Ejemplo:

Imagen de oficina inapropiada Imagen de oficina apropiada

CITAR: