LAPORAN AKTUALISASI DAN HABITUASI

NILAI-NILAI DASAR DAN PERAN KEDUDUKAN

APARATUR SIPIL NEGARA

OPTIMALISASI FUNGSI SARANA KEBERSIHAN

SEBAGAI MEDIA PEMILAHAN SAMPAH
DI LINGKUNGAN SEKOLAH SMK NEGERI 1 BULAKAMBA BREBES

Disusun oleh:

Nama : Burhany Resmana, S.Pi.

NIP : 19930527 201902 1 006
Gol/Angkatan : III/ LIV
No. Presensi : 40
Jabatan : Guru NKPI Ahli Pertama
Unit Kerja : SMK Negeri 1 Bulakamba Brebes
Coach : Sriyatun, S.Kep., MM.
Mentor : Suhandi, A.Pi.

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN LIV

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH
PROVINSI JAWA TENGAH
2019

i
 HALAMAN PERSETUJUAN

LAPORAN AKTUALISASI DAN HABITUASI

NILAI-NILAI DASAR DAN PERAN KEDUDUKAN
APARATUR SIPIL NEGARA

OPTIMALISASI FUNGSI SARANA KEBERSIHAN

SEBAGAI MEDIA PEMILAHAN SAMPAH
DI LINGKUNGAN SEKOLAH SMK NEGERI 1 BULAKAMBA BREBES

Disusun oleh:

Nama : Burhany Resmana, S.Pi.

NIP : 19930527 201902 1 006

Dinyatakan disetujui untuk diseminarkan pada:

Hari, tanggal : Kamis, 25 Juli 2019

Tempat : BPSDMD Provinsi Jawa Tengah

Semarang, 25 Juli 2019

Mengetahui,
Coach Mentor

Sriyatun, S.Kep., MM Suhandi, A.Pi

Widya Iswara Ahli Muda Guru Madya
NIP. 19690112 198303 2 005 NIP. 19740513 200903 1 001

ii
 LEMBAR PENGESAHAN

Judul : Optimalisasi Fungsi Sarana Kebersihan Sebagai

Media Pemilahan Sampah Di Lingkungan Sekolah SMK
Negeri 1 Bulakamba Brebes
Nama : Burhany Resmana, S.Pi.
NIP : 19930527 201902 1 006
Unit Kerja : SMK Negeri 1 Bulakamba Brebes

Telah diseminarkan,

Di : Semarang
Hari, tanggal : Kamis, 25 Juli 2019

Peserta Pelatihan Dasar

Burhany Resmana, S.Pi.

NIP 19930527 201902 1 006

Coach Mentor

Sriyatun, S.Kep., MM Suhandi, A,Pi

Widyaiswara Ahli Muda Guru Madya
NIP. 19690112 198303 2 005 NIP. 19740513 200903 1 001

Penguji

Drs. H. Solihin, M.Si

Widyaiswara Ahli Madya
NIP. 19590525 198503 1 004

iii
 PRAKATA

Puji syukur ke hadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat

dan karunia-Nya penulisan laporan akhir aktualisasi ini dapat diselesaikan
dengan tepat waktu. Sebagai bagian penting dari Latihan Dasar CPNS
Golongan III Angkatan LIV Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia
Daerah (BPSDMD) Provinsi Jawa Tengah. Kegiatan yang ada dalam
laporan akhir aktualisasi ini diharapkan dapat mencerminkan nilai-nilai
dasar profesi Aparatur Sipil Negara (ASN) meliputi materi tentang
Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, komitmen Mutu dan Anti Korupsi
(ANEKA) yang dapat diterapkan di tempat kerja.
Pembuatan laporan akhir aktualisasi nilai-nilai dasar profesi ASN ini
tidak dapat terselesaikan dengan baik tanpa adanya bantuan dan
dukungan dari berbagai pihak. Oleh karena itu penulis mengucapkan
terima kasih kepada:

1. Gubernur Provinsi Jawa Tengah beserta jajarannya.

2. Kepala BPSDMD Provinsi Jawa Tengah Drs. Mohammad Arif
Irwanto, M.Si. beserta jajarannya yang telah memfasilitasi
penyelenggaraan Latihan Dasar CPNS Golongan III angkatan LIV
Tahun 2019.
3. Kepala BKD Provinsi Jawa Tengah yang telah mendukung kegiatan
pendidikan dan pelatihan dasar CPNS 2019.
4. Kepada Ibu Sriyatun, S,Kep., MM., selaku coach yang telah
memberikan inspirasi, dukungan, masukan dan bimbingan dalam
penyusunan laporan akhir aktualisasi ini.
5. Kepada Bapak Suhandi, A.Pi. , selaku mentor yang telah
memberikan arahan, dukungan, masukan dan bimbingan dalam
penyusunan laporan akhir aktualisasi ini.
6. Kepada Bapak Drs. H. Solihin, M.Si , selaku mentor yang telah
memberikan arahan, dukungan, masukan dan bimbingan dalam
penyusunan laporan akhir aktualisasi ini.

iv
 7. Seluruh Widyaiswara yang telah membimbing dalam perrkuliahan
dan memberikan pengarahan terkait materi ANEKA untuk dapat
diinternalisasikan dan diaktualisasikan di instansi setempat.
8. Seluruh panitia penyelenggara dan Binsuh yang telah membantu
dan memfasilitasi kegiatan latsar.
9. Kedua orangtua dan keluarga atas doa, dukungan, dan
motivasinya.
10. Keluarga besar SMK Negeri 1 Bulakamba Brebes atas dukungan
dan kerjasamanya.
11. Keluarga besar peserta Diklat Prajabatan Golongan III Angkatan
LIV tahun 2019.

Penulis sadar bahwa laporan akhir aktualisasi ini belum sempurna.

Penulis berharap adanya masukan yang membangun dari berbagai pihak
guna membuat laporan menjadi lebih baik. Sehingga, laporan akhir
aktualisasi ini dapat dijadikan dasar dalam pelaksanaan dan pelaporan
aktualisasi nilai dasar ASN, serta memberikan manfaat bagi semua pihak
yang membutuhkan.

Semarang, 25 Juli 2019

Penulis

v
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL .............................................................................................. i

HALAMAN PERSETUJUAN .............................................................................. ii
HALAMAN PENGESAHAN............................................................................... iii
PRAKATA. ........................................................................................................ iv
DAFTAR ISI ....................................................................................................... vi
DAFTAR TABEL. .............................................................................................viii

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang. ..................................................................................... 1

B. Identifikasi Isu. ...................................................................................... 2
C. Dampak Jika Isu Tidak Diselesaikan..................................................... 7
D. Rumusan Masalah. ............................................................................... 8
E. Tujuan. .................................................................................................. 8
F. Manfaat. ................................................................................................ 8

BAB II PROFIL UNIT KERJA DAN TUGAS PESERTA

A. Profil Organisasi ................................................................................. 10

1. Dasar Hukum Pembentukan Organisasi. ..................................... 10
2. Visi, Misi, Nilai, dan Tujuan Organisasi. ....................................... 10
3. Struktur Organisasi dan Job Deskripsi ......................................... 12
B. Tugas Jabatan Peserta Diklat ............................................................ 16
C. Role Model ......................................................................................... 19

BAB III RANCANGAN KEGIATAN AKTUALISASI

vi
 A. Daftar Rancangan Kegiatan Aktualisasi dan Keterkaitan dengan
Nilai ANEKA ....................................................................................... 21
B. Jadwal Rancangan Aktualisasi........................................................... 41
C. Antisipasi dan Strategi Menghadapi Kendala ..................................... 43

BAB IV HASIL KEGIATAN AKTUALISASI DAN HABITUASI

A. Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi dan Habituasi Nilai ANEKA ......... 45

1. Sosisalisai Fungsi Sarana .............................................................. 49
2. Pembuatan Media Pemilahan Sampah .......................................... 35
3. POSTIF dan SLOTIF ...................................................................... 52
4. Kelas Literasi.................................................................................. 55
5. Sampah Pilah - Pilih ....................................................................... 58
6. Penataan Bengkel .......................................................................... 62
7. Penataan Taman dan Bersih Kolam .............................................. 65

B. Matriks Rekapitulasi Aktualisasi dan Habituasi .................................. 69

BAB V PENUTUP ............................................................................................. 72

DAFTAR PUSTAKA ......................................................................................... 76
DAFTAR RIWAYAT HIDUP ............................................................................. 77
LAMPIRAN ....................................................................................................... 79

vii
 DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Identifikasi Isu ...................................................................... 4

Tabel 1.2 Penetapan Isu dengan Metode APKL .................................. 6
Tabel 1.3 Analisis Isu dengan Metode USG ........................................ 7
Tabel 3.1 Rancangan Kegiatan Aktualisasi ......................................... 23
Tabel 3.2 Jadwal Rancangan Aktualisasi ............................................ 42
Tabel 3.3 Antisipasi Menghadapi Kendala-kendala Aktualisasi ........... 43
Tabel 4.1 Pelaksanaan Kegiatan 1 (Sosialisasi Fungsi Sarana) .......... 46
Tabel 4.2 Pelaksanaan Kegiatan 2 (Pembuatan Media) ...................... 50
Tabel 4.3 Pelaksanaan Kegiatan 3 (Postif dan Slotif) .......................... 53
Tabel 4.4 Pelaksanaan Kegiatan 4 (Kelas Literasi) ............................. 56
Tabel 4.5 Pelaksanaan Kegiatan 5 (Sampah Pilah-Pilih) ..................... 59
Tabel 4.6 Pelaksanaan Kegiatan 6 (Penataan Bengkel)...................... 62
Tabel 4.7 Pelaksanaan Kegiatan 7 (Penataan Taman & Kolam) ......... 65
Tabel 4.8 Matriks Rekapitulasi Aktualisasi &Habituasi Nilai ANEKA ........... 69
Tabel 5.1 Rencana Aksi Kegiatan Aktualisasi dan Habitiasi ................ 73

viii
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Role Model (Ki Hajar Dewantara)..................................... 19

Gambar 3.1 Struktur Organisasi SMK Negeri 1 Bulakamba ................ 25

ix