Actividad de aprendizaje 15

Evidencia 4: Los derechos humanos en el marco personal y en el ejercicio

de mi profesión

Aprendiz:
Juan Carlos Patiño Soler.

Ficha:
1667947

Fase ejecución

Tecnología Gestión logística

SENA
(Servicio Nacional de Aprendizaje)
Zipaquirá, Cundinamarca
06 de agosto de 2019
 INTRODUCION:

El preámbulo de la Declaración Universal de los Derechos Humanos (DUDH),

aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas en 1948, proclamó
que “todos los pueblos y naciones deben esforzarse, a fin de que tanto los
individuos como las instituciones, inspirándose constantemente en ella [DUDH],
promuevan, mediante la enseñanza y la educación, el respeto a estos derechos
y libertades”

Es común asociar la ética a normas, deberes y obligaciones morales que se

imponen para regir el comportamiento. De acuerdo con esta visión, el
comportamiento ético se limita al apego de los dictados establecidos por la moral.
Desde el punto de vista esta forma de comprender y ejercer la ética encierra las
siguientes limitaciones: Como conjunto de deberes y obligaciones, “la ética
queda reducida al automatismo normativo donde no cabe espacio alguno para
el ejercicio de la libertad y de la responsabilidad”). La ética como conjunto de
prohibiciones deviene en una ética negativa, en tanto que se presenta como una
coerción, lo cual encubre su verdadera esencia que consiste en ser una ética de
valores, esto es, una ética afirmativa que enriquece a la condición humana.
Según esta perspectiva, si bien la ética profesional comprende principios y
criterios, la adhesión a los mismos conlleva la opción libre y decidida por parte
del profesionista, lo cual constituye un ejercicio de libertad e independencia.
La ética profesional es una ética afirmativa porque detrás de sus principios se
encuentran los valores profesionales, por lo que le plantea al profesionista, la
posibilidad de ejercer su libertad y autonomía en la elección y adhesión a los
valores profesionales que le son propios. En este marco, el quehacer profesional
ético va más allá del acatamiento de reglas de obligación o prohibición, más bien
se define como una actuación en función de valores.
1. Observe el mapa conceptual de los derechos humanos que encuentra a
continuación y elabore un esquema en donde identifique cuáles y cómo
estos derechos los puede ejercer como Tecnólogo en Gestión
Logística:
 DERECHOS DE PRIMERA GENERACION
Derecho a la intimidad: El derecho a la
intimidad consiste en la defensa de la
persona en su totalidad a través de un
muro que prohíbe publicar o dar a
Derechos conocer datos sobre temas como la
Civiles o religión, la política o la vida
Individuales íntima. donde uno como tecnólogo en
Gestión logistica los puede aplicar uno
haciendo que se respete su vida íntima,
y hacer respetar la vida íntima de los
demas compañeros, no nos debe
importar a que religión, partido político
pertenece lo que nos interesa es su
trabajo y que no perjudique la empresa
donde laboramos.

DERECHOS DE SEGUNDA GENERACION

Derecho a trabajar en condiciones dignas
: El trabajo se preserva por la normativa
constitucional "en condiciones dignas y
justas", es decir, sobre el supuesto de que
Derechos quien aporta su esfuerzo a cambio de la
Económicos y remuneración es un ser humano, que
Sociales constituye finalidad y propósito de la
organización política, del orden jurídico y de
las autoridades, y jamás un medio ni un
instrumento para alcanzar otros fines, sean
ellos particulares o públicos.
Lo aplicaría haciendo respetar que no
importa el estudio o la capacidad que tenga,
pero si está trabajando en la empresa debe
ser remunerado con un sueldo igual a los
demas de acuerdo al cargo ejercido y no por
debajo de lo que manda la ley.
Descanso diario semanal y Vacacional:
Toda persona tiene derecho al descanso, al
disfrute del tiempo libre, a una limitación
razonable de la duración del trabajo y a
vacaciones periódicas pagadas.
Artículo 24 de la Declaración Universal de
Derechos
 DERECHOS DE TECERA GENERACION
Derecho a Desarrollo: El derecho al
desarrollo es un derecho humano inalienable
en virtud del cual todo ser humano y todos
los pueblos están facultados para participar
en un desarrollo económico, social, cultural
Derechos de y político en el que puedan realizarse
Solidaridad plenamente todos los derechos humanos y
libertades fundamentales, a contribuir a ese
desarrollo y a disfrutar del él.

Esto se aplicaría donde cada individuo o

persona puede elegir su estado social, su
afinidad política, pertenecer a una cultura y
eso lo debemos respetar.

Que se debe apoyar si se quieren superar

profesionalmente realizando alguna carrera
que ellos quieran para su superación.

2. Realice una ficha con 5 principios éticos. Para el desarrollo de esta

ficha debe tener en cuenta la siguiente información:

 Principio elegido.

 Definición del principio.

 Ejemplo del principio.

 Relación del principio con la cotidianidad.

 Aplicación del principio a una situación práctica como Tecnólogo en Gestión

Logística

FICHAS DE PRINCIPIOS ÉTICOS

Son reglas o normas que orientan la acción de un ser humano cabiendo las
facultades espirituales, racionales y sexuales. Se trata de normas de carácter
general y universal, como, por ejemplo: amar al prójimo, no mentir, respetar la
vida de las demás personas, etc.
 PRINCIPIO
Ejemplo del principio
Relación del principio con su
cotidianidad
Aplicación del principio a una
situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.
.
PRINCIPIO
Ejemplo del principio.
Relación del principio con su
cotidianidad.
Aplicación del principio a una
situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.
BENEFICIENCIA
“El principio de beneficencia se refiere a la obligación moral
de actuar en beneficio de otros. Muchos actos
de beneficencia son obligatorios, pero un principio de
beneficencia, tal y como nosotros lo entendemos, impone una
obligación de ayudar a otros a promover sus importantes y
legítimos intereses.”
En los casos de personas o pacientes que se encuentran en
tratamientos médicos estos buscan proteger y defender los
derechos de los demás, prevenir de un posible daño a otros;
eliminar aquellas condiciones que puedan generar riesgo para
estos, entre otros.
Siempre está el beneficio mutuo entre aquellos que reciben el
conocimiento y los que lo brindamos, en aquellos se debe
buscar la forma de adquirirlo siempre buscando el bien. Yo
busco ayudar sea con ropa un plato de comida, orientación
buscando que lo que hago le ayude y solucione algunos de sus
problemas.
Al momento de realizar un negocio sea Nacional como
internacional con otros países, debemos buscar el bien entre
las partes buscando el beneficio entre estos.
JUSTICIA
Lo justo se refiere a respetar los derechos de las partes
involucradas y tratarlas con el mismo respeto y consideración. El
principio de justicia demanda que las personas sean tratadas de
manera equitativa y no pueden verse ni tratarse con un menor
valor. Por esto, el principio de justicia se encuentra presente en
los principales códigos deontológicos de psicología y atiende de
forma particular al respeto por los derechos diferenciales de las
distintas poblaciones que interactúan con los profesionales
Un caso particular es los derechos humanos, todos tenemos
derechos y no se deben vulnerar por cualquier motivo, deben ser
respetados, si por ejemplo existe el caso de alguien que es
condenado sin justa causa, debe tratarse el proceso bajo los
estándares de la justicia y con los derechos que le son
competentes.
Al momento de evaluar a una persona por conocimiento o actitud
debo ser justa con la nota que doy e identificar aspectos de
mejora.
Siempre debe estar presente este principio para culminar con
éxito toda negociación buscando ser justos en cada proceso.
 PRINCIPIO
Ejemplo del principio.
Relación del principio con su
cotidianidad.
Aplicación del principio a una
situación práctica como Tecnólogo
en Gestión Logística.
PRINCIPIO
Ejemplo del principio.
Relación del principio con su
cotidianidad.
Aplicación del principio a una
situación práctica como
Tecnólogo en Gestión
Logística.
AUTONOMIA
Facultad de la persona o la entidad que puede obrar según
su criterio, con independencia de la opinión o el deseo de
otros.
Este principio se puede identificar en las actividades que
realizamos diariamente ya que debemos ser autónomos en
nuestros trabajos para alcanzar los objetivos a feliz término.
Diariamente debo ser autónoma en las actividades que
realizo tanto en el trabajo como en el estudio, estas me
demandan autonomía, no necesito que me estén diciendo
que hacer, yo sé que hacer y en qué momento realizarlos.
Para que todo acuerdo salga a feliz término debemos ser
autónomos en lo que realizamos sin esperar que nos digan
que proceso hacer o que documento diligenciar.
LEGALIDAD
Es un principio fundamental, conforme al cual todo ejercicio de
un poder público debe realizarse acorde a la ley vigente y su
jurisdicción y no a la voluntad de las personas.
Para juzgar se debe tener en cuenta la ley que establece los
límites legales a los cuales se expuso la persona y estos
condicionan sus actos.
Como personas estamos sujetos a la normatividad que regula
la constitución y al cual debemos sujetarnos para realizar los
procesos de una forma legal.
Basados en las normas y leyes de cada país, podemos buscar
la forma de llegar al mercado objetivo sin propasar las leyes de
este, aplicando las normas regidas en estos. Cuando hacemos
negocios nacionales hay normar leyes, decretos para hacer
cualquier procedimiento y debemos cumplirlos de acuerdo con
la ley que rige ese negocio.
 PRINCIPIO NO MALEFICIENCIA
El concepto de no maleficencia significa no hacer daño.
Tradicionalmente, es un principio esencial de la ética médica y
forma parte del juramento hipocrático (un juramento que hacen los
nuevos médicos en muchos países). Un ejemplo de acción no
maleficente sería suspender el tratamiento con un fármaco del que
se sabe que es perjudicial o negarse a administrar un fármaco a
un paciente si no se ha demostrado su eficacia.
Este tipo de principio se ve más en la medicina donde debe darse
Ejemplo del principio. prioridad a la vida, buscando salvarla o no hacerle daño a esta,
identificando el peligro y buscar formas de salvarla.
En las actividades que realizo diariamente se deben identificar y
Relación del principio con prevenir riesgos que atenten contra la vida humana, para ellos
su cotidianidad. somos capacitados y buscamos contrarrestarlos.
Aplicación del principio a Para que la negociación se culmine como se planeó se debe tener
una situación práctica presente el otro, el país, la población o ciudadanía a la cual se
como Tecnólogo en Gestión dirija el producto o servicio buscando no hacer daño a estos por
Logística. ningún motivo.

FICHAS DE VALORES ÉTICOS

Los valores éticos son guías de comportamientos que regulan la conducta de un
individuo, demuestran la personalidad del individuo, una imagen positiva o negativa
de él propio, como consecuencia de su conducta, se puede apreciar sus
convicciones, sentimientos e intereses que posee.

VALOR RESPONSABILIDAD
Es el cumplimiento de las obligaciones, o el cuidado al tomar decisiones
o realizar algo, o bien una forma de responder que implica el claro
conocimiento de que los resultados de cumplir o no las obligaciones,
recaen sobre uno mismo.

Asumir responsablemente las acciones realizadas en cualquier acto en

la vida, sea de carácter personal o colectivo, un ejemplo puede ser
Ejemplo del Valor cuando asumimos responsabilidades académicas, estas deben ser
atendidas en los tiempos asignados con las características acordadas
para hacer entrega de estos con calidad.
Relación del Valor con su Personalmente me responsabilizo de todas aquellas actividades
cotidianidad. académicas en las que me inscribo ya que si lo hago es porque sacare
el tiempo para realizarlas a cabalidad, siempre he sido responsable con
los estudios a los que me he matriculado y los he llevado a feliz término.
Aplicación del principio Cada cosa que hago diariamente involucra este valor, tanto paras
a una situación práctica las actividades laborales en las que debo hacer entrega de
como Tecnólogo en informes y demás, como en las académicas las cuales me
Gestión Logística. requieren tiempo para dedicarles a realizarlas completamente.
 VALOR HONESTIDAD
Es la virtud que caracteriza a las personas por el respeto a las
buenas costumbres, a los principios morales y a los bienes ajenos.
Es la acción constante de evitar apropiarse de lo que nos
pertenece.

Un ejemplo de ser honesto es reconocer que hay cosas que no nos

pertenecen, es el caso de un taxista que encuentra en su auto un
dinero quedado por algún pasajero y este de remite a una autoridad
Ejemplo del Valor para hacer entrega de este, así lo esté necesitando lo entrega, es
un acto de honestidad.
Relación del Valor con su Siempre estoy en contacto con mucha gente que detalla las
cotidianidad. acciones que realizo constantemente y eso hace que yo demuestre
la honestidad como ejemplo ante ellos y como valor que me
caracteriza.
Aplicación del principio a Por el hecho de tener cierto nivel de autoridad sobre algunas
una situación práctica como personas y procesos me obliga a ser lo más honesta posible para
Tecnólogo en Gestión enriquecer el aprendizaje en quienes enseño y así mismo mejorar
Logística. los procesos internos.

VALOR RESPETO
Consideración, acompañada de cierta sumisión, con que se trata a una
persona o una cosa por alguna cualidad, situación o circunstancia que
las determina y que lleva a acatar lo que dice o establece o a no causarle
ofensa o perjuicio.

Ejemplo del Valor Cuando vemos a otras personas en condiciones vulnerables podemos
referirnos a ellos con cierto respeto buscando la forma de prestar ayuda
o servicio según la situación, allí se demuestra este valor.
Relación del Valor con En cada actividad que realizo tanto en el trabajo como en el estudio y
su cotidianidad. con las personas que me relaciono diariamente, demuestro este valor ya
que si yo necesito que me traten con respeto así mismo debo empezar
dándolo.
Aplicación a una El respeto hacia las personas que yo dirijo, con las personas que me
situación práctica apoyan en los procesos en cada lugar que estoy, con los directamente
como Tecnólogo en involucrados en estos etc.
Gestión Logística.
 VALOR TOLERANCIA
Se basa en el respeto hacia lo otro o lo que es diferente de lo propio, y
puede manifestarse como un acto de indulgencia ante algo que no se quiere
o no se puede impedir, o como el hecho de soportar o aguantar a alguien o
algo.

Tener frente a una persona que se le dificulta aprender algún proceso y

buscar mil formas de enseñarle y aun así tenga preguntas en cada fase las
Ejemplo del Valor cuales ya antes debieron haber sido explicadas, sin embargo, es volver a
explicar con la misma paciencia y amor ya que es necesario tolerar al otro
en cada circunstancia.
Relación del Valor con Vivir en una ciudad en la que no hay cultura es una forma de tolerar al otro
su cotidianidad. teniendo presente que también tiene un lugar en el cual necesita del otro.
Aplicación a una Cada día me encuentro con diferentes personas a las cuales se les facilita
situación práctica el aprendizaje y a otras no mucho, es a aquellas a las cuales debo requerir
como Tecnólogo en un poco más de tolerancia al tomar el aprendizaje buscando métodos y
Gestión Logística. estrategias que le permitan tomar este más fácilmente.

VALOR SOLIDARIDAD
Es la colaboración que alguien puede brindar para se pueda terminar
una tarea en especial, es ese sentimiento que se siente y da ganas de
ayudar a los demás sin intención de recibir algo a cambio.

Ejemplo del Valor Ayudar a otras personas que necesiten colaboración de nosotros o que
se encuentren en peligro.
Relación del Valor con su Todas las personas necesitamos de la solidaridad del otro ya que
cotidianidad. estamos expuestas a diferentes situaciones en las que vamos a
requerir la ayuda del otro.
Aplicación a una situación En la parte de producción cuando una persona se encuentra atrasada
práctica como Tecnólogo en se puede ser solidario y si uno ha acabado las tares se le debe
Gestión Logística. colaborar colaborar o ayudar no es sinónimo de lambonería.

3. Propuesta de mejoramiento personal: a partir de los valores éticos que

tuvo en cuenta en el primer punto, construya un resumen de no más de
9 (nueve) renglones de cómo estos valores los pueden orientar hacia su
mejoramiento personal.

Ser tolerante es un valor que representa el ser humano, las costumbres propias que
le caracterizan y que se deben conservar a diario, ya que mediante este valor puedo
tener una mejor relación interpersonal con las personas que me encuentro en el
transporte público, con mi grupo de trabajo, con las personas que de una u otra
manera me prestan un servicio directa o indirectamente para mi beneficio, todo esto
haciendo conciencia individual para que se alcance el objetivo final, donde la
solidaridad también actúa de la mano con la tolerancia, ya que al ser solidarios
sentimos la necesidad de ayudar a quien lo necesita, ya que todos podemos estar
vulnerables ante cualquier situación de angustia y dolor y sin importar a quien
debemos hacer el bien

Propuesta de mejoramiento en competencias ciudadanas: a partir de los

principios éticos que tuvo en cuenta en el desarrollo del segundo punto,
construya un resumen de no más de 9 (nueve) renglones de cómo puede
utilizar estos principios para el mejoramiento de sus competencias
ciudadanas.

Un principio primordial es la no maleficiencia está supeditado con el daño físico,

especialmente el dolor, la incapacidad y la muerte, es aquel sentir con el otro, que
necesita de mí y que debo servir y ayudar para que la vida del otro no esté en peligro
y salvarla mientras este en mis manos; y por ultimo como principio está la legalidad
o primacía de la ley es un principio fundamental basado en que existen leyes que me
limitan a realizar acciones que pueden sobresalirse de los parámetros establecidos
en la ley.

Las competencias ciudadanas son los conocimientos y las habilidades cognitivas,

emocionales y comunicativas que hacen posible que las personas participen en la
construcción de una sociedad democrática, pacífica e incluyente, es por ello que el
principio de beneficencia prima sobre los mecanismos constitucionales para
proteger los derechos fundamentales, es fundamental para hacer que nuestros
derechos sean respetados, igualmente el principio de autonomía es un principio que
cada uno de nosotros conservamos.
 CONCLUSIONES

Estudiando un poco el contenido de los valores éticos y los principios que cada ser
humano debe conocer y tener claro, considero que aún falta mucho por afianzar tanto
en los hogares como en las escuelas es allí donde se fundamentan para sostener
cada ser humano, estos valores analizados y estudiados a profundidad los veo
reflejados en las actividades que realizaremos como profesionales en negociación
internacional, donde debemos tener ese fundamento para negociar con honestidad
y lealtad, más cuando estamos representando todo un país.

Los principios son reglas o normas que orientan la acción de un ser humano
cabiendo las facultades espirituales, racionales y sexuales. Se trata de normas de
carácter general y universal que permiten al ser humano supeditar las conductas en
buen o mal sentir según sea la moral individual o colectiva, estos se deben reflejar
en cada proceso de negociación que realizaremos como futuros negociantes.