Anda di halaman 1dari 6

Lembar Kerja Evaluasi “Pemenuhan Renstra”

Kertas Kerja Evaluasi “Pemenuhan Renstra”

Silahkan isi di kolom yang berwarna "hijau" salah satu huruf huruf "y" dan "t" dan "a,b,c,d,e" sesuai
perintah yang ada di kolom skor

Hasil
No. Sub Komponen Skor Evaluasi
1 Dokumen RPJMD/Renstra telah ada y/t
2 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat visi, misi, dan program. y/t
3 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat tujuan y/t
4 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat indikator kinerja tujuan y/t
5 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat target jangka menengah y/t
6 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat sasaran y/t
7 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat indikator kinerja sasaran y/t
8 Dokumen RPJMD/Renstra telah memuat target tahunan y/t
9 RPJMD/Renstra telah menyajikan IKU a/b/c/d/e
Total Skor
Total Skor
Capaian pemenuhan pelaporan = X 100%
9
"a,b,c,d,e" sesuai

Nilai
0
0
0
0
0
0
0
0
Error
0

0%
KKE Dukungan untuk Sub Komponen “RPJMD/Renstra Telah Menyajikan

Silahkan isi di kolom yang berwarna "hijau" salah satu huruf huruf "y" dan "t".

No. Tujuan

1 Meningkatkan taraf pendidikan masyarakat, melalui


peningatan aksesibilitas dan kualitas layanan
pendidikan, terutama pendidikan dasar dan menengah

2 Meningkatkan derajat kesehatan masyarakat, melalui


peningkatan aksesibilitas dan kualitas layanan
kesehatan, terutama ibu dan anak

3 Meningkatkan kesempatan kerja, melalui penguatan


peran tradeable sectors yang bertumpu pada industri
kecil menengah (IKM) dan pedagang pasar tradisional

4 Meningkatkan kualitas hidup masyarakat yang ditandai


dengan menurunnya jumlah masyarakat miskin dan
indeks pembangunan manusia di Kota Simulasi

5 Meningkatkan ketersediaan infrastruktur perkotaan


yang layak untuk mendukung pembangunan

6 Meningkatkan ketaatan penataan ruang yang


mendukung terwujudnya kelestarian fungsi lingkungan
hidup, bagi pembangunan berkelanjutan

7 Meningkatkan kapasitas Pemerintah Kota dalam


menyelenggarakan pemerintahan dan pelayanan publik,
dengan mendorong peran serta masyarakat dan swasta
dalam pembangunan

8 Menciptakan keamanan dan ketertiban masyarakat


dalam suasana kehidupan yang demokratis
9 Meningkatkan aktualisasi nilai-nilai religius dalam
kehidupan bermasyarakat
Jumlah Nilai
Jumlah Nilai
Capaian =
Jumlah Sasaran
Predikat Capaian (*)

(*)
A apabila lebih dari 95% tujuan dan sasaran dalam Renstra relevan dengan IKU yang telah di for
B apabila 80% <relevansi tujuan dan sasaran dengan IKU≤ 95%;
C apabila 50% <relevansi tujuan dan sasaran dengan IKU ≤ 80%;
D apabila 10% <relevansi tujuan dan sasaran dengan IKU ≤ 50%
E apabila relevansi tujuan dan sasaran dengan IKU ≤10%
ub Komponen “RPJMD/Renstra Telah Menyajikan IKU”

warna "hijau" salah satu huruf huruf "y" dan "t".

Terdapat IKU terkait


Sasaran yang relevan
y/t Nilai
Meningkatnya proporsi penduduk usia sekolah 0
yang menyelesaikan jenjang pendidikan dasar
dan menengah (Tujuan 1)

Meningkatnya angka harapan hidup 0


masyarakat Kota Simulasi (Tujuan 2)

Meningkatnya proporsi angkatan kerja mencari 0


kerja yang mendapatkan pekerjaan, dan
disertai dengan penurunan proporsi penduduk
miskin (Tujuan 3)

Meningkatnya indeks pembangunan manusia 0


dan menurunnya proporsi penduduk miskin
(Tujuan 4)

Meningkatnya laju pertumbuhan ekonomi, 0


yang bertumpu pada tradeable sectors (Tujuan
4)

Meningkatnya ketersediaan dan pemanfaatan 0


infrastruktur secara layak (Tujuan 5)

Meningkatnya proporsi ruang terbuka hijau 0


yang menunjang perbaikan status lingkungan
hidup (Tujuan 6)

Meningkatnya proprosi SKPD yang memiliki 0


dan mengaplikasikan standar pelayanan
minimal (SPM), standard operating procedure
(SOP) dan standar pelayanan publik (SPP)
(Tujuan 7)

Meningkatnya kualitas harmonisasi sosial 0


masyarakat (Tujuan 8)
- 0

X 100% 0%

alam Renstra relevan dengan IKU yang telah di formalkan;


dengan IKU≤ 95%;
dengan IKU ≤ 80%;
dengan IKU ≤ 50%

Anda mungkin juga menyukai