SURAT KEPUTUSAN

DIREKTUR PT DHARMA MULIA

Nomor:

Tentang

PENGANGKATAN PEJABAT STRUKTURAL

PENGELOLA SERIA SUMARTINA, AM.KEB
KLINIK DHARMA MULIA 2

Direktur PT DHARMA MULIA

Menimbang : a. Bahwa Pengelola klinik adalah jabatan dalam struktur

organisasi klinik yang bertanggung jawab terhadap
direktur/pemilik;
b. Bahwa berdasarkan huruf a diatas, maka perlu
ditunjuk dan diangkat pengelola Klinik Dharma Mulia
2;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana
dimaksud dalam huruf a dan b maka perlu adanya
Keputusan Direktur PT Dharma Mulia tentang
Pengangkatan Pejabat Struktural Pengelola Seria
Sumartina, Am.Keb di Klinik Dharma Mulia 2

Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 tahun

2009 tentang Kesehatan;
2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 4 tahun
2019 tentang Kebidanan;
3. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor 9 tahun 2014 tentang Klinik;
4. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor 11 tahun 2017 tentang Keselamatan Pasien;
5. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor 28 tahun 2017 tentang Ijin Dan
Penyelenggaraan Praktik Bidan;
6. Keputusan Kepala Unit Pelaksana Pelayanan Terpadu
Satu Pintu Kecamatan Ciracas Nomor
4/B.6.1/31.75.09/-1.779.3/2018 tanggal 10 Desember
2018 tentang Izin Operasional Klinik Dharma Mulia 2.

MEMUTUSKAN
Menetapka :
n
Pertama : Keputusan Direktur PT Dharma Mulia tentang
Pengangkatan Pejabat Struktural Pengelola Seria
Sumartina,Am.Keb.di Klinik Dharma Mulia 2.
Kedua …

Kedua : Tugas pokok dan uraian tugas Pengelola yang dimaksud

adalah sebagai berikut:
1. Bertanggung jawab untuk pengembangan klinik
a. Meningkatkan kapitasi
b. Meningkatkan layanan/cakupan
c. Meningkatkan keuntungan
2. Meningkatkan mutu pelayanan klinik
3. Menjaga dan memantau ketersediaan alkes, obat dll
untuk mencukupi kebutuhan pelayanan di klinik
4. Membuat program kerja tahunan
5. Melaksanakan program kerja yang telah dibuat
6. Memantau dan menjaga ketersediaan ketenagaan
(SDM) baik Dokter umum dan gigi, bidan dan admin
7. Membuat laporan bulanan dan melaporkan kepada
atasan dan ke puskesmas.
8. Membuat evaluasi dan tindak lanjut
9. Melakukan koordinasi kepada atasan atau bagian
terkait secara rutin ataupun insidentil
10. Menghadiri rapat di luar klinik Dharma Mulia yang
terkait dengan instansi pemerintahan (sudinkes,
Puskesmas, BPJS,dll)
11. Melaksanakan rapat rutin dan rapat eksidentil
bulanan klinik Dharma Mulia
12. Memantau fungsi fasilitas baik alat medis maupun
perawatan bangunan
13. Memantau uang masuk dan keluar
14. Memantau dan meningkatkan kinerja karyawan
(Dokter umum dan gigi, bidan dan admin)
15. Melakukan penilaian kinerja karyawan secara rutin
16. Memantau masa berlakunya SIO (Surat Izin
Operasional) klinik
17. Mempersiapkan Akreditasi klinik.
Ketiga : Dalam melaksanakan tugasnya Pengelola Klinik Dharma
Mulia 2 bertanggung jawan kepada Penanggung Jawab
Klinik Dharma Mulia 2.
Keempat : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan untuk
 masa jabatan 02 (dua) tahun dan apabila diperlukan
penyesuaian di kemudian hari, akan diadakan perbaikan
sebagaimana mestinya

Ditetapkan di: Jakarta

Pada Tanggal : 10 April 2019

PT Dharma Mulia

Ita Sulistyantini
Direktur

Uraian Tugas Pengelola Klinik Dharma Mulia 2 ( Seria Sumartina,Am.Keb)

1. Bertanggung jawab untuk pengembangan klinik
a. Meningkatkan kapitasi
b. Meningkatkan layanan/cakupan
c. Meningkatkan keuntungan
2. Meningkatkan mutu pelayanan klinik
3. Menjaga dan memantau ketersediaan alkes, obat dll untuk
mencukupi kebutuhan pelayanan di klinik
4. Membuat program kerja tahunan
5. Melaksanakan program kerja yang telah dibuat
6. Memantau dan menjaga ketersediaan ketenagaan (SDM) baik Dokter
umum dan gigi, bidan dan admin
7. Membuat laporan bulanan dan melaporkan kepada atasan dan ke
puskesmas.
8. Membuat evaluasi dan tindak lanjut
9. Melakukan koordinasi kepada atasan atau bagian terkait secara rutin
ataupun insidentil
10. Menghadiri rapat di luar klinik Dharma Mulia yang terkait
dengan instansi pemerintahan (sudinkes, Puskesmas, BPJS,dll)
11. Melaksanakan rapat rutin dan rapat eksidentil bulanan klinik
Dharma Mulia
12. Memantau fungsi fasilitas baik alat medis maupun perawatan
bangunan
13. Memantau uang masuk dan keluar
14. Memantau dan meningkatkan kinerja karyawan (Dokter umum
dan gigi, bidan dan admin)
15. Melakukan penilaian kinerja karyawan secara rutin
16. Memantau masa berlakunya SIO (Surat Izin Operasional) klinik
17. Mempersiapkan Akreditasi klinik