Anda di halaman 1dari 1

Profil Perusahaan

Seiring berkembang dengan pesatnya teknologi zaman sekarang, maka bermunculan juga
perusahaan-perusahaan berbasis elektronik maupun juga bidang IT, salah satunya LG. Sekarang
saya akan membahas profil perusahaan LG Electronic yang bergerak dibidang elektronik
maupun IT.
LG Group merupakan sebuah chaebol (kolongmerat) besar Korea Selatan, yang
memproduksi perangkat elektronik (termasuk domotik), telepon genggam dan petrokimia. Nama
LG berasal dari singkatan “Lucky – Goldstar”, nama perusahaan tersebut sampai tahun
1995.Semangat inovasi dan kepeloporan mengawali langkah LG sejak merekamemproduksi
rangkaian produk kimia dan elektronik di korea. Pendiri sekaligus pemilik, InHwoi Koo,
mendirikan Lucky Chemical Industrial Co (sekarang bernama LG Chemical) padatahun 1947
sehingga sejarah LG terukir. Perusahaan yang memulai gerakkannya denganmemproduksi Lucky
Cream ini merambah pula ke industri plastik. Inilah pertama kali ada industri plastik di Korea.
Dengan mendirikan Honam Oil Refining Co (atau LG Caltex Oil) perusahaanpenyulingan
minyak pertama di Korea pada tahun 1967 LG melibatkan diri ke sektor bahandasar. Ini
membuka jalannya menuju industri kimia dan logam berat. Kemudia LG (LuckyGroup) pun
terus mengembangkan jaringannya dalam bidang elektronik dengan menambahusahanya di
penjuru dunia, setelah berhasil LG pun masuk ke Indonesia dibawah pimpinanPresiden Direktur
Young Ha Kim dengan nama perusahaan PT. LG ELECTRONICSINDONESIA sebagai
perusahaan tunggal untuk menjual produk LG Elektonik di Indonesia.Dengan adanya kebutuhan
elektronik di masyarakat yang terus meningkat, tentunyaLG Electronik Indonesia pun terus
meningkatkan dirinya, terbukti dengan bertambahnyacabang-cabang di seluruh Indonesia yaitu
LG Cabang Bandung, LG cabang Banjarmasin, LGCabang Denpasar, LG cabang Yogyakarta ,
LG Cabang Makasar, LG Cabang Medan, LGCabang Manado, LG Cabang Padang, LG Cabang
Surabaya, LG Cabang Pekanbaru, LGCabang Samarinda, LG Cabang Semarang, dan LG Cabang
Palembang,.Dalam rangka meningkatkan kesejahteraan karyawannya maka perusahaan
selainmemberikan gaji juga mengikutsertakan karyawannya dalam program jamsostek,
asuransikecelakaan dan memberikan bonus per semester.

Anda mungkin juga menyukai