GOBIERNO REGIONAL PIURA________

REGLAMENTO INTERNO DE CONTROL DE ASISTENCIA Y PERMANENCIA DE LOS

TRABAJADORES DEL PLIEGO 457 GOBIERNO REGIONAL PIURA
ANEXO N° 04
ACTA DE ENTREGA Y RECEPCIÓN DE CARGO

I.- GENERALIDADES.
1.1 Dependencia: Sub Gerencia Regional de Normas y Supervisión de la
Gerencia Regional de Desarrollo Económico del
Gobierno Regional Piura.

1.2 Denominación del Cargo: Sub Gerente Regional de Normas y Supervisión – GRDE

1.3 Fecha de Entrega: 31/12/2018

1.4 Motivo de Entrega: Conclusión de designación de funciones desempeñadas

bajo el régimen de Contratación Administrativa de
Servicios.

1.5 Referencia: Resolución Ejecutiva Regional N° 706-2018/GOBIERNO

REGIONAL PIURA-GR de fecha 17 de diciembre de 2018.

II.- RESPONSABLES.
2.1. Entrega el Cargo: Abog. Carlos Enrique Quiroga Periche

2.2. Condición Laboral: Sub Gerente Regional de Normas y Supervisión -GRDE

2.3. Recibe el Cargo: Ing. Eduardo José Pineda Guerra

2.4. Condición Laboral: Gerente Regional de Desarrollo Económico

III.- DESCRIPCIÓN Y SITUACIÓN DEL CARGO.

3.1. Funciones: Según MOF

3.2. Acciones Pendientes: Véase relación detallada del Anexo que forma parte
de la presente acta de entrega en 07 folios.

3.3. Acervo Documentario: No

Art.26° Reglamento Interno de Control de Asistencia y Permanencia” En el caso de licencia mayor a diez (10) días, el servidor público autorizado deberá
como condición previa efectuar la entrega de cargo al jefe inmediato”.
Art.68° “Cuando el periodo vacacional que va a ser uso el servidor, supere los quince (15) días, este debe hace entrega de cargo al jefe inmediato o a
quién este indique”.
Directiva Regional N°015-2014/GRP-480000-480300(RER N° 592-2014/GRP-PR) numeral 3: Al cese del servidor y/o funcionario público es obligatoria
la presentación del Acta de Entrega y Recepción de Cargo y del Certificado Negativo de Adeudos.
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3.4. Materiales de Oficina: No

3.5. Sellos Oficiales: No

IV.- BIENES PATRIMONIALES A CARGO:

Se hace entrega de todos los bienes que se detallan en el cargo personal por asignación de
bienes en uso inventario 2018; realizado por la Oficina de Control Patrimonial en 02 folios. Así
mismo se hace entrega de un equipo celular marca NOKIA modelo 2018 color negro en buen
estado con su respectivo cargador.

V.- PERSONAL A SU CARGO

GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO

Resumen nominal del personal por modalidad de contrato (D. Leg. 1057-CAS, 276, 728 y locadores)

RÉGIMEN LABORAL O
APELLIDOS Y NOMBRES CONDICIÓN CARGO
CONTRACTUAL

CARLOS ENRIQUE QUIROGA PERICHE CAS SUB GERENTE

HUMBERTO ERASMO CHUNGA GOICOCHEA S P - 276 AUDITOR I

PEDRO EMILIO ZAPATA MOSCOL NOMBRADO 276 TEC. ABOG. II

PERCY SALOMON ARRIETA CALLE NOMBRADO 276 ING. III

MARCO ANTONIO GUTIERREZ ADRIANZEN NOMBRADO 276 ING. III

LOCACIÓN DE
EVELYN MICAELA PEÑA FRÍAS ABOGADA
SERVICIOS**

JANY MARELI LANDEO NIÑO S P - 276 SECRETARIA EJECUTIVA

CARMEN FRANCISCA PEREZ DE ANDRADE NOMBRADO 276 EXPERTA SIST. ADM.

LOCACIÓN DE
WILMER RAMOS CARCAMO TEC. ADMINISTRATIVO
SERVICIOS**

LUIS FERNANDO GARCÍA GARCÍA S P - 276 CHOFER

RAFAEL ALBUERQUEQUE RIOS NOMBRADO 276 TEC. ADMINISTRATIVO I

WILDER RAUL GONZAGA ZEGARRA LOCACION DE SERVICOS** AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Art.26° Reglamento Interno de Control de Asistencia y Permanencia” En el caso de licencia mayor a diez (10) días, el servidor público autorizado deberá
como condición previa efectuar la entrega de cargo al jefe inmediato”.
Art.68° “Cuando el periodo vacacional que va a ser uso el servidor, supere los quince (15) días, este debe hace entrega de cargo al jefe inmediato o a
quién este indique”.
Directiva Regional N°015-2014/GRP-480000-480300(RER N° 592-2014/GRP-PR) numeral 3: Al cese del servidor y/o funcionario público es obligatoria
la presentación del Acta de Entrega y Recepción de Cargo y del Certificado Negativo de Adeudos.
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VI.- CERTIFICADO NEGATIVO DE ADEUDOS:

Véase relación detallada del Anexo N° 03 que forma parte de la presente acta de entrega 01
folios

VII.- OBSERVACIONES Y ANEXOS:

Véase relación detallada del Anexo que forma parte de la presente acta de entrega en 07
folios.

_________________________ _______________________
Entrega el Cargo Recibe el Cargo
Firma Firma

Vo.Bo. De Oficina de Control Patrimonial

Art.26° Reglamento Interno de Control de Asistencia y Permanencia” En el caso de licencia mayor a diez (10) días, el servidor público autorizado deberá
como condición previa efectuar la entrega de cargo al jefe inmediato”.
Art.68° “Cuando el periodo vacacional que va a ser uso el servidor, supere los quince (15) días, este debe hace entrega de cargo al jefe inmediato o a
quién este indique”.
Directiva Regional N°015-2014/GRP-480000-480300(RER N° 592-2014/GRP-PR) numeral 3: Al cese del servidor y/o funcionario público es obligatoria
la presentación del Acta de Entrega y Recepción de Cargo y del Certificado Negativo de Adeudos.
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