DefinisiAkuntansiSektorPublik

Akuntansi sector publik adalah sistem akuntansi yang dipakai oleh lembaga-lembaga publik sebagai
suatu alat pertanggungjawaban kepada publik. Lembaga publik mendapat tuntutan yang berasal dari
masyarakat agar dapat dikelola secara transparan dan bertanggungjawab.

Tujuan Akuntansi Sektor Publik

1. Memberikan informasi yang diperlukan untuk mengelola secara tepat, efisien, dan ekonomis atas
suatu operasi dan alokasi sumberdaya yang dipercayakan kepada organisasi. Tujuan ini terkait dengan
management control.

2. Memberikan informasi yang memungkinkan bagi manajer sector public untuk melaporkan
pelaksanaan tanggung jawab mengelola secara tepat dan efektif program dan penggunaan sumberdaya
yang menjadi wewenangnya; dan memungkinkan bagi pegawai sector publick untuk melaporkan kepada
public atas hasil operasi pemerintah dan penggunaan dana publik. Tujuan ini terkait dengan
accountablity.

SIFAT DAN KARATERISTIK AKUNTANSI SEKTOR PUBLIK

Sifat organisasi sektor publik adalah organisasi nonprofit (nonlaba)..

Akuntansi sektor publik berbeda dengan sektor swasta menurut lingkungan yang mempengaruhi.
Organisasi sektor publik bergerak dalam lingkungan yang kompleks dan turbulence. Berbeda dengan
sektor swasta, organisasi sektor publik dipengaruhi oleh faktor ekonomi, politik, budaya (kultur) dan
demografi.

1. Faktor Ekonomi

Faktor ekonomi yang dapat mempengaruhi organisasi sektor publik meliputi:

 Pertumbuhan ekonomi

 Tingkat inflasi

 Pertumbuhan perkapita (GNP/GDP)

  Struktur produksi

 Tenaga kerja

 Cadangan devisa

 Nilai tukar mata uang

 Utang dan bantuan luar negeri

 Teknologi

2. Faktor Politik

Faktor politik mempengaruhi sektor publik diantaranya:

 Tipe rezim yang berkuasa

 Ideologi negara

 Hubungan negara dengan masyarakat

 Jaringan internasional

 Kelembagaan

3. Faktor Kultural

Faktor kultural yang dapat mempengaruhi sektor publik antara lain:

 Keberagaman suku, bahasa, ras, budaya dan agama

 Sistem nilai di masyarakat

 Sosiologi masyarakat

 Tingkat pendidikan

4. Faktor Demografi

Faktor demografi dapat mempengaruhi organisasi sektor publik meliputi:

 Pertumbuhan penduduk

 Struktur usia penduduk

  Migrasi dan

 Tingkat kesehatan

Akan tetapi, akuntansi dalam sektor publik maupun swasta bertujuan untuk mencapai hasil dan
agar hasil tersebut memiliki manfaat.

Selain itu terdapat tuntutan yang muncul agar lembaga/organisasi sektor publik lebih
memperhatikan terhadap value money pada saat menjalankan kegiatannya. Yang dimaksudkan
dengan value money disini adalah konsep pengelolaan lembaga/oragnisasi sektor publik yang
didasarkan pada tiga elemen utamanya, antara lain adalah:

 Ekonomi, perolehan input yang memiliki kualitas tertentu pada kisaran harga yang terendah.
 Efisiensi, pencapaian ouput maksimun namun dengan input tertentu atau terendah untuk
mencapai output tertentu. (baca juga: Macam-Macam Rasio Keuangan
 Efektivitas, tingkat dari pencapaian hasil dengan target yang sudah ditetapkan, atau dengan kata
lain perbandingan antara outcome dan otuput.

Ketiga elemen tersebut lah yang menjadi pokok dari value of money, namun terkadang ebberapa
pihak berpendapat bila terdapat dua penambahan elemen lainnya yaitu keadilan (equity) yang
mengacu pada kesempatan sosial yang sama dalam mendapatkan layanan publik yang
berkualitas. Serta pemerataan (equality), merupakan penggunaan anggaran/dana publik yang
tidak hanya terkosentrasi pada kelompok-kelopok tertentu saja namun terdistribusi secara
merata. Manfaat dari implementasi value of money adalah:

 Dapat meingkatkan pelayanan publik

 Menurunkan biaya-biaya pelayanan publik, hal ini karena berkurangnya inefisien dan
penghematan pada penggunaan input
 Meningkatkan efketifitas dari pelayanan publik sehingga membuat pelayanan dapat tepat
sasaran.

PerbedaanSifatdanKarakteristikOrganisasiSektorPublikdenganSektorSwasta