COMPANY PROFIL

YAYASAN
BAHAGIA PRIMA

HADIR MEMBANTU

YAYASAN DAN
MELAYANI
BAHAGIA PRIMA
MASYARAKAT

BEKALI HIDUPMU
DENGAN
KETERAMPILAN

Sekertariat : Jln.Ampera Gg.04 A Dusun Margaluyu Timur Rt.31 / 14

Desa Sukamandijaya Kec.Ciasem Kab.Subang Kode Pos.41256
Tlp. ( 0260 ) 523 296 HP. 081 324 133 721
JAWA BARAT – INDONESIA
 KATA PENGANTAR

Dengan mengucapakan Puji dan Syukur kehadirat Allah

SWT, kita masih diberikan kesehatan hingga kita dapat
melakukan aktivitas sehari-hari dengan baik .

Profil ini dibuat untuk keperluan komunikasi dan

informasi bagi pihak yang memerlukan data kegiatan LPK
BAHAGIA PRIMA yang tergabung dalam Yayasan Bahagia
Prima, guna menyambung Proram kami kepada pihak lain
yang memiliki visi misi yang sama .
Semoga data profil ini akan bermampaat bagi kita
semua, mohon maaf atas kekurangan dalam pengumpulan
data profil ini.
Terima kasih atas kerjasamanya .

Subang , 02 Pebruari 2009

Pimpinan

ELA JUMELA SOLEH,SE

 DAFTAR ISI

1. LATAR BELAKANG
2. TUJUAN
3. VISI DAN MISSI
4. PROGRAM PELATIHAN
5. WAKTU PELATIAHAN
6. SASARAN
7. OUTPUT
8. INSRUKTUR
9. SUSUNAN PENGURUS
10. PENUTUP
 1. LATAR BELAKANG

LPK BAHAGIA PRIMA merupakan suatu wadah

kegiatan masyarakat yang mengarah kepada Pendidikan
dan Keterampilan Non Formal dan sebagai sarana
pertemuan antar masyarakat yang saling berinteraksi
dalam segala kegiatan .

LPK BAHAGIA PRIMA diharapkan sebagai tempat

untuk mengembangkan potensi dan minat masyarakat
yang diharapkan dapat membantu pertumbuhan ekonomi
masyarakat .

Agar program tersebut diatas dapat berjalan sesuai

dengan rencana, maka diharapkan adanya pertisipasi dari
semua pihak yang terkait .

2. T U J U A N

A. MENDIDIK LULUSAN SD , SMP , SMA/SMK

UNTUK MENJADI TENAGA TERAMPIL
DAN PROFESIONAL
B. MEMBERIKAN BEKAL
KETERAMPILAN BAGI MASYARAKAT

C. MENDIDIK MASYARAKAT UNTUK BISA

MANDIRI DAN BERWIRAUSAHA

3. VISI DAN MISI

VISI

 Mendidik Masyarakat dalam Pendidikan

Non Formal dibidang Keterampilan dan
menjadikan manusia yang berjiwa
Mandiri, Kompeten dan Profesional.

MISI

 Mengembangkan Potensi dan Minat

Masyarakat
 Membantu Pertumbuhan Ekonomi
Masyarakat
 Menumbuhkan Kemandirian Masyarakat
yang dilandasi Iman dan Taqwa.
 4 . PROGRAM PELATIHAN

 Menjahit Garmen
 Mekanik Garmen
 Cutting / memotong
 QC / Quality Control

5. WAKTU PELATIHAN

Waktu yang disiapkan dalam

Pelatihan adalah 120 jam pelajaran
terbagi dalam :

 60 Jam PRAKTEK

 20 Jam TEORI

 10 Jam BIMBINGAN MENTAL

 10 Jam KEWIRAUSAHAAN
 6. SASARAN

 PABRIK- PABRIK GARMEN YANG ADA DI

WILAYAH KABUPATEN SUBANG,
PURWAKARTA DAN KARAWAN

7. OUTPUT

Setelah selesai pelatihan siswa ditempatkan / magang

Pada perusahaan garmen Sbb :

 PT DAYANI GARMEN INDONESIA 3

 PT DAYANI GARMEN INDONESIA 4
 PT YOUTEX GARMEN INDONESIA
 PT HYUNDONG GARMEN
 PT HYUND/HANSOLL GARMEN
 PT HANSOME GARMEN
 PT WILLBES GLOBAL GARMEN
 PT C.SITE TEXPIA
 PT PAN PASIFIC
 8. INSTRUKTUR

Tenaga Pelatih / Instruktur yang berpengalaman

pada bidang teknik menjahit garmen dan telah
berpengalaman selama 15 tahun .

9. SUSUNAN PENGURUS

DIREKTUR : ELA JUMELA SOLEH, SE.

SEKERTARIS : RUDI FAHRUDIN
BENDAHARA : ROMLI PURNAMA

Devisi Rekrutmen : RIKA EMIYATI

Devisi Litbang : YETI PUJIATI
Devisi Diklat : DEDI PERMANA
Devisi Humas : SUHERMAN
Devisi Keamanan : ABDUL MANAN
 10. PENUTUP

Harapan kami adalah terciptanya kehidupan yang

layak, mandiri, dinamis dan harmonis.

Harapan dan keinginan kami adalah agar

perusahaan dapat memfasilitasi agar lulusan kami
bisa dipekerjakan .

Harapan dan keinginan kami adalah semua pihak

yang terkait dapat memperhatikan, membantu, dan
membina dalam program ini.
LAMPIRAN – LAMPIRAN