PENGHASILAN KERJA (65%)

1. Kebolehan kelola tugasan 10%

2. Kesediaan kerja dan tidak berkira 10%

3. Pencapaian vs sasaran 10%

4. Kebolehan mengatur kerja 10%

5. Patuhi tempoh masa kerja 10%

6. Kerja melebihi tahap jangkaan 10%

7. Sedia berkerja dalam bidang bukan rutin 10%

8. Kualiti hasil kerja 10%

9. Kecekapan yang konsisten 10%

10. Usaha tingkatkan kualiti dan hasil kerja 10%

PEMATUHAN PERATURAN DAN URUSAN KERJA (20%)

1. Kehadiran berkerja 20%

2. Tahap penumpuan kerja dengan berkesan 10%

3. Menepati masa dan janji 20%

4. Berpengetahuan dlm bidang kerja 10%

5. Kesediaan menerima apa jua tugasan 10%

6. Mengutamakan kepentingan organisasi 10%

7. Patuhi dan hormati arahan organisasi 10%

KUALITI PERIBADI (10%)
1. Kebolehan berkomunikasi 2 hala 10%

2. Keterampilan yg kemas & bersih 10%

3. Gaya bicara & kesopanan 10%

4. Daya kepimpinan 10%

5. Kebolehan menghadapi tekanan kerja 10%

6. Kebolehan berkerja dalam situasi berubah 10%

7. Cepat pelajari sesuatu yang baru 10%

8. Kebolehan membuat keputusan 10%

9. Boleh berkerja tanpa pengawasan 10%

10. Pemikiran dan tindakan yg sentiasa positif 10%

PENGLIBATAN DALAM KERJA SOSIAL (5%)

1. Ahli ABIM / WADAH atau NGO lain 10%

2. Kesungguhan penglibatan dalam program 20%

jemaah

3. Menyertai usrah 30%

4. Menyertai muktamar / konvensyen 10%

5. Menyertai kursus / seminar 30%