Anda di halaman 1dari 2

BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang Kerja Industri


Di dalam ilmu pengtahuan dan Teknologi manusia dimasa sekaragan ini,

sebagai Sumber Daya Manusia ( SDM ) di tuntut untuk berintegrasi dengan

pendidikan yang lebih maju karena kualitas manusia sangat penting untuk

mentukan perkembangan bangsa. Salah satu upaya peningkatan kualitas

pendidikan di Sekolah Menengah Kejuruan yaitu dengan menerapkan ilmu yang

diperoleh di sekolah terhadap dunia kerja yang sebenarnya. Hal ini di sebut

dengan Praktik Kerja Industri ( PRAKERIN ). Sekolah Menengah Kejuruan

( SMK ) merupakan salah satu sub sistem pendidikan Nasional yang memiliki

kedudukan serta peran yang sangat penting dalam mempersiapkan tenaga kerja

yang terampil sesuai kebutuhan dunia usaha dan industri.

B. Tujuan prakerin

1. Mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan dunia kerja yang

sesungguhnya.

2. Dapat menyerap perkembangan teknologi dan budaya kerja untuk

kepentingan perkembangan diri sendiri

3. Memiliki tingkat kempetensi standar sesuai yang dipersyaratkan oleh

dunia kerja.

4. Sebagai salah satu syarat kelulusan di SMK Mutiara Bangsa

1
2

C. Manfaat Prakerin

1. Meningkatkan mutu dan relevansi pendidikan kejuruan melaluiperan serta

Institusi Pasangan.

2. Menghasilkan tamatan yang memiliki pengetahuan , keterampilan, dan

sikap yang menjadi bekal dasar pengembangan dirinya secara

berkelanjutan.

3. Memberikan pengakuan dan penghargaan kerja sebagai dari pendidikan.

4. Meningkatkan efesiansi penyelesaian pendidikan menengah kejuruan,

memalui pendayaan sumber daya pedidikan yang ada di dunia kerja.

Dapat menghasilkan tenaga kerja Sekolah Menengah Kejuruan SMK

Mutiara Bangsa memiliki tingkat pengetahuan dan keterampilan yang

sesuai dengna tuntutan lapangan pekerjaan.