Format Pedoman/Panduan dapat disusun sebagai berikut:
1. Format Pedoman Pengorganisasian Unit Kerja, yang berisi antara lain: Kata Pengantar BAB I Pendahuluan BAB II Gambaran Umum Puskesmas BAB III Visi, Misi, Falsafah, Nilai dan Tujuan Puskesmas BAB IV Struktur Organisasi Puskesmas BAB V Struktur Organisasi Unit Kerja BAB VI Uraian Jabatan BAB VII Tata Hubungan Kerja BAB VIII Pola Ketenagaan dan Kualifikasi Personil BAB IX Kegiatan Orientasi BAB X Pertemuan/ Rapat BAB XI Pelaporan 1. Laporan Harian. 2. Laporan Bulanan. 3. Laporan Tahunan.
2. Format Pedoman Pelayanan Unit Kerja, yang berisi antara lain:
Kata Pengantar BAB I Pendahuluan a. Latar Belakang b. Tujuan Pedoman c. Sasaran Pedoman d. Ruang Lingkup Pedoman e. Batasan Operasional BAB II Standart Ketenagaan a. Kualifikasi Sumber Daya Manusia b. Distribusi Ketenagaan c. Jadwal Kegiatan BAB III Standart Fasilitas a. Denah Ruang b. Standart Fasilitas BAB IV Tata Laksana Pelayanan a. Lingkup Kegiatan b. Metode c. Langkah Kegiatan BAB V Logistik BAB VI Keselamatan Sasaran Kegiatan/ Program BAB VII Keselamatan Kerja BAB VIII Pengendalian Mutu BAB IX Penutup
3. Format Pedoman untuk Panduan Pelayanan
BAB I Definisi BAB II Ruang Lingkup BAB III Tata Laksana BAB IV Dokumentasi