A.

Penggambaran secara general tentang pekerjaan yang dianalisis

Analisis pekerjaan yang ada di perusahaan otomotif (Interior) khususnya
membuat kerangka jok mobil
B. Tabel Analisis

No. Analisis Pekerjaan Jawaban

1 Nama Pegawai Surya Ferdiansyah
2 Nama Jabatan Kepala Produksi
3 Unit Kerja CV.HRT
Nama Jabatan yang ada
 Kepala Seksi Produksi
4 dibawahnya  Kepala Regu
 Mengontrol kesesuain rencana dan
actual produksi
 Mengontrol kesesuain proses berjalan
dengan data tahapan proses
 Bersama dengan kepala bagian
engineering dan quality menindak
lanjuti laporan masalah produksi yang
timbul secara periodik bulanan ke
5 Hasil Kerja kepala pabrik
6 Bahan Kerja Besi / kawat
 Bender
 Meja
 Ruangan
7 Alat Kerja  Kursi
8 Jam Kerja 08.00 - 16.00
Kepala bagian produksi bertanggung jawab
dalam kegiatan berproduksi atas jumlah item
barang sesuai dengan jumlah, kualitas dan
9 Tanggung Jawab jadwal pengiriman yang telah ditentukan
 Berhak menghentikan dan atau
melanjutkan proses produksi apabila
terjadi ketidaksesuain
 Mengevaluasi kinerja kerja
bawahannya
 Berhak merotasi atau memutasi
10 Wewenang bawahannya kebagian personalia
11 Korelasi Jabatan
a. Jabatan Kepala Regu
b. Unit Kerja CV.HRT
Laporan aktifitas produksi dan perbaikan
c. Hubungan pencapaian target
Nyaman, bersih, sederhana memakai kipas
12 Keadaan tempat kerja angin
Bilamana saya (Kepala Produksi) tidak bekerja
dengan baik, maka yang akan terjadi ialah
semua program/produksi yang berjalan akan
13 Resiko Kerja berantakan dan tidak bagus hasilnya
Tidak ada kenaikan jabatan, dikarenakan
semua SDM yang ada, tidak terkait dengan
institusi pemerintah. Hanya ada pemilihan
14 Pangkat atau Golongan kepala serta bagian lainnya.
Lulusan SMK sederajat dan meneruskan S1
Pendidikan beserta
diberi upah Rp. 6.000.000,- per bulan. Dan
15 upah bekerja diposisi sebagai Kepala Produksi
16 Diklat atau Kursus Tidak ada diklat atau kursus di perusahaan ini
Sebagai Kepala Produksi :
 Produksi 60%
 Laporan 20%
17 Upaya Kerja  Interaksi dengan bidang lain 20%
Analisa/Komentar :

Saya sebagai mahasiswa tidak dapat berkomentar dengan cara mengkritik program
kerja perusahaan CV.HRT ini. Karena perusahaan ini, masih dalam tahap pengembangan,
semua yang dilakukan oleh para kepala produksi, bisa dibilang sangat baik dan terstruktur
dengan rapi.

Dokumentasi :
 ANALISA PEKERJAAN

Disusun untuk memenuhi salah satu tugas Manajemen Sumber Daya Manusia

Dosen Pengampu:

Mulkanasir S.Pd., M.M

Disusun oleh:

Aldy Bilal Kaustar (11170540000037) PMI 4 B

JURUSAN PENGEMBANGAN MASYARAKAT ISLAM

FAKULTAS DAKWAH DAN ILMU KOMUNIKASI
UIN SYARIF HIDAYATULLAH JAKARTA
2018