IMPORTANTE: TENGAN PRESENTE Y CONSULTEN EN BEDELÍA, PORQUE LOS ALUMNOS QUE
NO CUMPLAN EL REQUISITO DE ASISTENCIA, DE ACUERDO A LAS NORMAS DE LA FACULTAD,
TENDRÁN QUE RENDIR
1) EL EXAMEN ESCRITO Y APROBARLO CON MÁS DE 6
2) UN EXAMEN ORAL, PARA PODER APROBAR LA MATERIA
RESALTO: TIENEN QUE APROBAR AMBOS EL ESCRITO Y EL ORAL
CONSULTEN EN BEDELÍA, O EN LA PÁGINA DE LA FACULTAD, RECOMIENDO QUE NO SEA EL MISMO DÍA DEL EXAMEN
PARA NO TENER DISGUSTOS. GRACIAS
3) LOS ALUMNOS QUE NO ENTREGARON LOS TRABAJOS PRÁCTICOS Y NO REGULARIZARON SU SITUACIÓN DE
ACUERDO A LO QUE LES ESCRIBÍ A CADA UNO, CON PLAZO HASTA EL VIERNES 28, NO PODRÁN RENDIR EL
FINAL, TAL CUAL FUERAN DEDIDAMENTE INFORMADOS, CADA UNO, PORQUE YA NO APARECERAN EN EL
ACTA.
4) LOS ALUMNOS QUE ELIGIERON LA FECHA DE OCTUBRE PARA RENDIR, DEBEN ENTREGAR LOS TRABAJOS PARA
PODER RENDIR EL FINAL
Alumnos que obtuvieron más de 6 puntos en el parcial
1 – Deben preparar un tema a elección, puede ser cualquiera de todos los vistos durante la cursada.
Sobre ese tema se lo evaluará con rigurosidad, debiendo ser el alumno, tener un conocimiento serio en ese tema
elegido, se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como
ser ejemplos, etc.,
2 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Herramientas, Porter, Matriz BCG, Clico de vida de un producto y
Análisis FODA.
Se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como ser
ejemplos, etc.,
Alumnos que obtuvieron 6 puntos en el parcial
1 – Deben preparar un tema a elección, puede ser cualquiera de todos los vistos durante la cursada.
Sobre ese tema se lo evaluará con rigurosidad, debiendo ser el alumno, tener un conocimiento serio en ese tema
elegido, se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como
ser ejemplos, etc.,
2 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Unidades 4 y 5 del programa.
UNIDAD 3: ORGANIZACIÓN
El diseño organizativo. Dimensiones de la organización: jerarquía y áreas funcionales. La visión de los procesos. La
estructura organizativa: evolución de la teoría. Tipos de estructuras: formas tradicionales e innovadoras. Los procesos
administrativos: compras, producción, ventas, cobros y pagos. Diagramas y manuales organizativos.
UNIDAD 4: CONDUCCIÓN
Rol del gerente como autoridad formal. Funciones interpersonales, de información y de toma de decisiones. El factor
humano en la empresa: reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño.
3 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Herramientas, Porter, Matriz BCG, Clico de vida de un producto y
Análisis FODA.
Se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como ser
ejemplos, etc.,
Alumnos que obtuvieron 4 o 5 puntos en el parcial
1 – Deben preparar un tema a elección, puede ser cualquiera de todos los vistos durante la cursada.
Sobre ese tema se lo evaluará con rigurosidad, debiendo ser el alumno, tener un conocimiento serio en ese tema
elegido, se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como
ser ejemplos, etc.,
2 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Unidades 4 y 5 del programa.
UNIDAD 3: ORGANIZACIÓN
El diseño organizativo. Dimensiones de la organización: jerarquía y áreas funcionales. La visión de los procesos. La
estructura organizativa: evolución de la teoría. Tipos de estructuras: formas tradicionales e innovadoras. Los procesos
administrativos: compras, producción, ventas, cobros y pagos. Diagramas y manuales organizativos.
UNIDAD 4: CONDUCCIÓN
Rol del gerente como autoridad formal. Funciones interpersonales, de información y de toma de decisiones. El factor
humano en la empresa: reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño.
3 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Herramientas, Porter, Matriz BCG, Clico de vida de un producto y
Análisis FODA.
Se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como ser
ejemplos, etc.,
4 – MÁS TODO LO VISTO.
Alumnos que obtuvieron 4 MENOS puntos en el parcial
1 – Deben preparar un tema a elección, puede ser cualquiera de todos los vistos durante la cursada.
Sobre ese tema se lo evaluará con rigurosidad, debiendo ser el alumno, tener un conocimiento serio en ese tema
elegido, se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como
ser ejemplos, etc.,
2 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Unidades 4 y 5 del programa.
UNIDAD 3: ORGANIZACIÓN
El diseño organizativo. Dimensiones de la organización: jerarquía y áreas funcionales. La visión de los procesos. La
estructura organizativa: evolución de la teoría. Tipos de estructuras: formas tradicionales e innovadoras. Los procesos
administrativos: compras, producción, ventas, cobros y pagos. Diagramas y manuales organizativos.
UNIDAD 4: CONDUCCIÓN
Rol del gerente como autoridad formal. Funciones interpersonales, de información y de toma de decisiones. El factor
humano en la empresa: reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño.
3 – Temas sobre los cuales también se lo evaluará: Herramientas, Porter, Matriz BCG, Clico de vida de un producto y
Análisis FODA.
Se valorará lo que aporte como investigación propia, más allá de lo que dicen los textos vistos en clase, como ser
ejemplos, etc.,
4 – MÁS TODO LO VISTO. Tener presente que el final se debe aprobar con un 6.