Valor Organizacional Valor que corresponde al
valor corresponde al valor
Honestidad Cuando terminamos nuestro
turno y dejamos en orden
nuestra oficina,y las cuentas
claras.
Responsabilidad Cuando trabajamos en orden
y a cabalidad.
Comunicación Cuando estamos atentos a
las órdenes y si
comprendemos hacer las
preguntas necesarias.
Sinceridad Cuando opinamos sin herir a
la persona , y de buena
forma le ayudamos a
mejorar .
Respeto Actuar considerando los
gustos de los demás,sin
afectar sus sentimientos.
Compañerismo Ayudándose entre todos
teniendo en cuenta que
somos un equipo de trabajo.
Solidaridad Comprender los estados de
ánimo y tratar de ayudar si
nos permiten dar un
consejo.
Amabilidad Estar dispuestos hacer el
bien y con buena actitud .
Aprendizaje Actualizar nuestros
conocimientos para brindar
lo mejor de nosotros,y ser
mejor persona.
Mejoramiento continuo Estar en constante
movimiento en aprender en
todos los aspectos de la vida
Situación que no
Cuando nos aprovechamos
de la falta de experiencia de
la otra persona .
Cuando hacemos las cosas
con mediocridad.
Cuando solo escuchamos lo
que nos interesa y no
tomamos en cuenta la
opinión de la otra persona.
Cuando solo importa lo que
nosotros opinamos sin
importar a quién hacemos
daño , con nuestras palabras.
Pasar por de los
sentimientos , creencias solo
por qué no nos gusta.
Actuando de manera
egoísta.
Actuar sin importar los
problemas de los demás.
Comportarse con los clientes
o compañeros de trabajo de
forma grotesca.
Conformarnos con lo que
sabe y con lo que hace.
No preocuparse por ser
mejor en la vida, no tener
amor propio.