PEMERINTAH KABUPATEN TIMOR TENGAH UTARA

DINAS KESEHATAN

PUSKESMAS MAUBESI

Jln. Buit-Buit-Desa Maubesi, Kec Insana Tengah

SURAT KEPUTUSAN
KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS MAUBESI
NOMOR :

TENTANG
INDIKATOR PENILAIAN KINERJA DI PUSKESMAS MAUBESI

KEPALA PUSKESMAS MAUBESI

Menimbang : a. bahwa dalam memenuhi kebutuhan masyarakat di

puskesmas perlu adanya Indikstor penilaian kinerja
dalam pengelolaan dan pelaksanaan Upaya kesehatan
Masyarakat di puskesmas;
b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana huruf a,
perlu ditetapkan Indikator Penilaian kinerja di Puskesmas
Maubesi;
Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang
Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun
2009 Nomor 144, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 5063);
2. Peraturan Presiden Nomor 72 Tahun 2012 tentang
Sistem Kesehatan Nasional (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2012 Nomor 193);
3. Peraturan Presiden Nomor 12 Tahun 2013 tentang
Jaminan Kesehatan Nasional (Lembaran Negara
Republik Indonesia tahun 2013 Nomor 29);

4. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 75 Tahun 2014

tentang Pusat Kesehatan Masyarakat (Berita Negara
Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 1676);

5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 44 Tahun 2016

tentang Pedoman Manajemen Puskesmas;

6. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2016

 tentang Standar pelayanan Minimal bidang kesehatan;

7. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 Tahun 2015

tentang Akreditasi puskesmas, klinik pratama tempat
praktek mandiri dokter, dan tempat praktek dokter gigi;

MEMUTUSKAN

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS TENTANG

INDIKATOR PENILAIAN KINERJA DI PUSKESMAS
MAUBESI
KESATU : Penetapan indikator penilaian kinerja di Puskesmas
Maubesi sebagaimana tersebut dalam lampiran surat
keputusan ini.
KEDUA : Penetapan sebagaimana dimaksud dalam dicantum kesatu
merupakan acuan bagi petugas kesehatan dalam
melaksanakan penilaian kinerja.
KETIGA : Apabila dikemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam
keputusan ini akan diadakan perbaikan dan perhitungan
kembali sebagaimana semestinya.

Ditetapkan di : Maubesi
pada tanggal : ………………………..2018
KEPALA PUSKESMAS MAUBESI,

ALBERTUS E. M. TORI
 PEMERINTAH KABUPATEN TIMOR TENGAH UTARA

DINAS KESEHATAN

PUSKESMAS MAUBESI

Jln. Buit-Buit-Desa Maubesi, Kec Insana Tengah

LAMPIRAN : SURAT KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS MAUBESI

NOMOR : ……………................2018
TENTANG : PENINGKATAN KINERJA

Peningkatan Kinerja di Puskesmas Maubesi Dapat dilakukan melalui upaya – upaya :

1. Pengelola UKM wajib membuat perencanaaan
2. Membuat perencanaan berdasarkan kebutuhan dan harapan masyarakat
tentang pelayanan kesehatan
3. Membuat perencanaan lima tahunan dan rencana tahunan,rencana kerja per
program
4. Membuat kerangka acuan sebagai pedoman pelaksanaan kegiatan
5. Membuat komunikasi dan koordinasi tentang pelaksanaan kegiatan UKM
6. Membuat perencanaan Upaya Kesehatan Masyarakat(UKM)
7. Pencatatan dan pelaporan kegiatan
8. Evaluasi kinerja dilaksanakan pada saat minilok bulanan dan triwulan

Maubesi, ……………2018
Kepala Puskesmas Maubesi

Albertus E. M. Tori., SST

NIP :