Se detecta falta de
manejo de la M
documentación del Numeral 7.2: Competencia.
Sistema de
Procesos Gestión de la Calidad en el La organización debe:
de Dirección personal.
Ejemplos a) Determinar la competencia necesaria de las
Ubicación del “Modelo personas que realizan bajo su control, un trabajo
que afecta al desempeño y eficacia del sistema de
de Identificación de
gestión de calidad.
Procesos” e
Indicadores Clave para la
medición de los procesos y
objetivos de calidad
documentado en el
manual de planeación de
la calidad.
Mecanismos para realizar
cambios de documentos,
registro de
servicios no conformes y
aplicación de acciones
correctivas y preventivas
definidos en los
Procedimientos
Normativos.
Proceso de
Servicios Se tiene documentado en m Numeral 9.1 Seguimiento, medición, análisis y evaluación
la Matriz de Competencia
Administrativ el mecanismo para la 9.1.1: Generalidades. La organización debe determinar:
os medición de la
competencia de los d) Cuando se deben analizar y evaluar los resultados del
funcionarios de la ENEO, seguimiento y la medición. La organización debe
sin embargo, no se
muestra evidencia de su conservar la información documentada apropiada como
aplicación. evidencia de los resultados.
Se cuenta con la
identificación de
problemáticas o
situaciones de mejora Numeral 10.2: No conformidad y acción correctiva
en los servicios
proporcionados, sin
Procesos de embargo no se han
Dirección generado las correcciones M
o acciones correctivas o
preventivas para su
solución.
Ejemplos:
- En el área de Servicios
Escolares de Posgrado
10.2.2: La organización debe conservar información
solo se cuenta con una
documentada como evidencia de:
persona para la atención,
afectando así el servicio a) La naturaleza de las no conformidades y cualquier
a los alumnos en el turno acción tomada posteriormente.
de la tarde y en los casos b) Los resultados de cualquier acción correctiva.
de ausencia del personal.
- De acuerdo al reporte de Nota: En el formato de la acción correctiva o preventiva
se debe establecer el plan de acción a seguir para lograr
indicadores del SGC de la corregir o mejorar un proceso, en este debe encontrarse
Secretaría Administrativa plasmado las fechas en las cuales se realizarán las
de Julio a diciembre de actividades, la reprogramación de este si es el caso y
2009 “Medición y Análisis relacionarse la evidencia de cumplimiento.
de Indicadores del
Proceso de
Presupuestos” se detecta
una baja en los trámites
aceptados ante la
Unidad de Procesos
Administrativos (UPA) en
el mes de noviembre por
un incremento en las
solicitudes incompletas.
CONCLUSIÓN DE LA AUDITORÍA:
(Nombre y firma)
Proceso Descripción del Hallazgo Clasific
ación Acciones a tomar