ERGONOMIA

Autor: Maurício Saturnino Sestrem

UNIASSELVI-PÓS
Programa de Pós-Graduação EAD
 CENTRO UNIVERSITÁRIO LEONARDO DA VINCI
Rodovia BR 470, Km 71, no 1.040, Bairro Benedito
Cx. P. 191 - 89.130-000 – INDAIAL/SC
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Reitor: Prof. Dieter Sergeli Sardeli de Paiva

Diretor UNIASSELVI-PÓS: Prof. Carlos Fabiano Fistarol

Coordenador da Pós-Graduação EAD: Prof. Norberto Siegel

Equipe Multidisciplinar da Pós-Graduação EAD: Profa. Cláudia Regina Pinto Michelli

Profa. Erika de Paula Alves
Profa. Márcio Moisés Selhorst

Revisão de Conteúdo: Prof. Ulisses Nigro

Revisão Gramatical: Profª. Iara de Oliveira

Revisão Pedagógica: Prof.ª Patrícia Cesário Pereira Offial

Diagramação e Capa: Raphael Povoas

Copyright © Editora UNIASSELVI 2013

Ficha catalográfica elaborada na fonte pela Biblioteca Dante Alighieri – UNIASSELVI – Indaial

620.82

S494e Sestrem, Maurício Saturnino

Ergonomia / Maurício Saturnino Sestrem. Indaial : Uniasselvi, 2013.
135 p. : il

ISBN 978-85-7830-787-5

I. Ergonomia. 1.Centro Universitário Leonardo da Vinci. 2. Sestrem, Maurí

cio Saturnino.
 Maurício Saturnino Sestrem

Possui graduação em Engenharia Civil pela

Universidade Regional de Blumenau (1986), especialização
em Engenharia de Segurança do Trabalho pela Faculdade de
Engenharia Industrial (1988) e mestrado em Administração pela
Universidade Regional de Blumenau (2005). Atualmente é engenheiro
civil e engenheiro de segurança do trabalho da empresa MS Melgarejo
Sestrem construtora e incorporadora Ltda, coordenador do curso de
Pós-Graduação EAD MBA em Engenharia de Segurança do Trabalho
e professor do Centro Universitário Leonardo da Vinci e da Faculdade
Metropolitana - FAMEBLU, atuando principalmente nos seguinte
temas: organização, sistemas e métodos; gestão de processos e inovação, gestão
integrada, ergonomia, programas de prevenção e prevenção no combate a
sinistros.
 Sumário

APRESENTAÇÃO.......................................................................7

CAPÍTULO 1
Fundamentos da Ergonomia..........................................................9

CAPÍTULO 2
Características do Organismo Humano. .................................... 27

CAPÍTULO 3
Sistema Homem – Tarefa - Máquina............................................ 41

CAPÍTULO 4
Ergonomia Cognitiva. .................................................................65

CAPÍTULO 5
Ergonomia do Processo e do Produto.......................................79

CAPÍTULO 6
Metodologias de Avaliação Ergonômica................................... 107
 APRESENTAÇÃO
Caro (a) pós-graduando (a):

O avanço tecnológico dos meios de produção com a inserção de sistemas

informatizados altera substancialmente as exigências de adaptação contínua do
local de trabalho para mitigar ou eliminar os danos à saúde e à integridade física
do usuário de qualquer sistema. Tal processo objetiva a melhoria da eficácia,
eficiência e conforto dos locais de trabalho, aplicando-se os conhecimentos da
ergonomia.

Diante disso, são apresentados os conceitos, definições e o
desenvolvimento desta área técnico-científica desde que se inseriu formalmente
a conscientização da necessidade de se estabelecerem as condições para
a melhoria do bem-estar do trabalhador, em 1919, pela O.I.T. (Organização
Internacional do Trabalho) até os dias atuais. Apresentamos, também, as
variáveis antropométricas e os fatores psicofisiológicos considerados nos estudos
ergonômicos.

Tomando como base o enfoque sistêmico, abordamos as principais

variáveis a serem consideradas nos estudos ergonômicos relativas à interação
do ser humano com o computador e com o ambiente em que desenvolve suas
atividades. São descritos os principais quesitos pertinentes ao planejamento de
uma interface de relacionamento entre o ser humano e o computador. Com a
aplicação do modelo de ciclo de engenharia da usabilidade, apresentamos as
fases da metodologia de desenvolvimento de um software interativo.

São apresentados os principais aspectos inerentes ao conceito da

ecoergonomia, ou seja, os conhecimentos da ergonomia a serem considerados
para o desenvolvimento de produtos que sejam favoráveis ao meio ambiente e/ou
que incentivem atitudes conscientes dos usuários no âmbito social.

Para o estabelecimento de soluções dos principais problemas verificados

nos ambientes de trabalho relativos aos erros de execução e às lesões dos
trabalhadores, que estão inter-relacionados com o arranjo físico do local de
trabalho, há necessidade de identificá-los de maneira adequada. Nesse contexto,
são apresentadas as principais metodologias aplicáveis à avaliação ergonômica
e, para melhor organização e clareza na elaboração do laudo ergonômico, são
apresentados e esclarecidos os principais itens que deverão estar contidos na
sua estrutura.

Um grande abraço,
O autor.
 Ergonomia