La importancia de las relaciones personales en

tu empresa
Escrito por Anónimo el 26 Oct 2011

Una sana convivencia mejora el

ambiente laboral

Todo ser humano coexiste

necesariamente rodeado de
personas; no es posible
concebir al hombre aislado
como protagonista de su
destino. Y como nadie “vive
solo”, ya que siempre hay gente
a nuestro alrededor con quienes
nos comunicamos y
mantenemos interrelaciones,
surge una claro vínculo de
convivencia donde es prioridad
conocer, dominar y aplicar el conjunto de normas y técnicas donde se
desenvuelve nuestra existencia física, laboral y efectiva.

Para tener resultados extraordinarios es indispensable el establecer buenas

relaciones en la vida cotidiana, ya que en ocasiones, éstas son más poderosas
que el mismo dinero y generan por si solas un efecto multiplicador de recursos
con los que de manera individual no contamos.

Los nexos son muy necesarios e importantes, ya sea en el trabajo, en la comunidad,

en la escuela y en la familia, ya que una buena relación genera confianza y esta
es la base para lograr diversos objetivos.

En el trabajo son un factor indispensable para que el personal busque un

beneficio común.

El individuo que sabe cómo crear una interacción con todo tipo de personas, los trata
de manera respetuosa y les da la importancia que tienen (ya que todos somos
relevantes: obreros, gerentes, contadores, ingenieros, presidentes de un consejo,
políticos, albañiles, maestros, etc.) cada uno contribuimos con nuestro trabajo para
lograr un resultado de grupo, todos somos fundamentales en lo que hacemos y es
importante que se nos valore.

“Cuando se trata de relaciones personales todo se empieza con el respeto sincero y

con el pensamiento de hacer valer a los demás.” John C. Maxwell.

Las experiencias compartidas y la confianza son la base para que crezcan las
relaciones, ya que entre más experiencias se compartan, será mayor el
respeto que se genera y por lo tanto un compromiso para ayudarnos mutuamente.
 Para estrechar una buena relación hay que preocuparnos por escuchar a los
demás, entender y aceptar sus puntos de vista y sus necesidades. En este punto
se ha cometido el error de que uno siempre quiere ser el primero en ser tomado en
cuenta y no permite hablar a sus compañeros, además de su falta de compresión.

En nuestra vida, sea cual sea, y en la profesión debemos dar prioridad a lo que
señala John C. Maxwell, que sin duda reportaran grandes dividendos a nuestras
relaciones:

 La palabra menos importante: Yo

 La palabra más importante: Nosotros
 Las dos palabras más importantes: Muchas Gracias
 Las tres palabras más importantes: Todo queda perdonado
 Las cuatro palabras más importantes: ¿Cuál es tu opinión?
 Las cinco palabras más importantes: Haz hecho un buen trabajo.
Aplícalas en tu día a día de manera constante y empezaras a ver los resultados.

Si te propones tener buenas relaciones, tendrás como recompensa el

convertirte en una persona admirada por casi todos y percibida como sensata,
convincente y con poder de influencia para generar el trabajo en equipo.

*Valores SSGT en práctica: Colaboración, Respeto y Excelencia