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Universidad del Perú, Decana de América

2019

FORMACIÓN DE EQUIPOS
ELEGIR UN SOLO DÍA

22, 23, 24 y 25
LUNES MARTES MIÉRCOLES JUEVES
JULIO 2019
Programa
2019
docentes y estudiantes

UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS


Universidad del Perú, DECANA DE AMÉRICA 1. Presentación

Rector iTalent es el programa interdisciplinario de formación de una nueva generación


Dr. Orestes Cachay Boza de innovadores en Perú enfocados en resolver problemas y necesidades
nacionales y globales, y con el potencial de crear startups de alto impacto social
Vicerrectora Académica de Pregrado y económico.
Dra. Elizabeth Canales Aybar
iTalent nace con el espíritu visionario de ampliar la excelencia interdisciplinaria
Vicerrector de Investigación y Posgrado de la Universidad y para fomentar un sentido de colaboración en todas las
Dr. Felipe Antonio San Martín Howard. facultades de San Marcos.

2. Objetivo

Fortalecer las capacidades para liderar o ser parte de un equipo enfocado en


identificar, formular y articular problemas de alto impacto para generar una
solución innovadora.

3. Público meta

Docentes, estudiantes, investigadores y exalumnos de diversos escuelas


académico profesional de la UNMSM, interesados en generar propuestas de
innovación.

1551 Incubadora de Empresas Innovadoras de la Universidad Nacional Mayor de San


Marcos. Director: Dr. Jorge Luis Inche Mitma; Asesor: Ing. Fernan Muñoz Rosríguez;
Proyectos: Carlos Bermudes; Vínculo Empresarial: Álvaro Echevarría; Formación y Vicerrector de Investigación y Posgrado
Networking: Rosita Alcántara; Incubación: Gisella Quispe; Comunicaciones: Henry Dr. Felipe San Martín Howard
Gutiérrez; Dirección: Facultad de Ingeniería Industrial, Ciudad Universitaria, Lima 1. premiando al equipo multidisciplinario
Teléfono: 619-7000, anexo 1841; Contacto: 1551@unmsm.edu.pe BioAqua, finalista de iTalent
San Marcos Innova 2017.
Programa
Ganadores del programa San Marcos Innova:
iTalent, junto a autoridades universitarias,
2019
el presidente de la Confiep e invitados. docentes y estudiantes
21.12. 2018 4. Cronograma

SEMANA FECHA TÓPICOS


Formación de equipos y búsqueda de oportunidades de
LUNES mercado
05 Megatendencias y vigilancia tecnológicas
agosto Mapeo de tendencias y necesidades
2019 Oportunidades de fondos concursables e inversionistas de
capital de riesgo
MIÉRCOLES El cliente
1 07 Perfil del cliente
agosto Propuesta de valor
2019 Stakeholders del negocio

VIERNES Análisis de la competencia


09 Análisis del mercado
agosto Segmentación
2019 Encuestas

LUNES Producto único que cumple con necesidades de mercado


12 Diseño y el arte de prototipar
agosto Desarrollo del Producto Mínimo Viable
2019 Los fundamentos y la importancia de la propiedad intelectual

Formulando un Modelo de Negocio


MIÉRCOLES
Validación de mercado
2 14
Modelo de negocio apropiado
¿CÓMO SE DESARROLLARÁ EL PROGRAMA? agosto
Estrategia de comercialización
2019
Regulación y formalización

1 2 3 4 5 6 7 VIERNES El pitch
Convocatoria Formación Lanzamiento Sesión de Evaluación de Selección de Clausura del
de equipos del programa capacitación propuestas ganadores Programa 16 Estructura del pitch
agosto Pitch para inversores ángeles, los socios estratégicos, los
2019 cofundadores potenciales y otros
.
Práctica

del Demo & pitch day


19 al 24
3 agosto Modelo de Negocio Validado, presentación al inversionista,
2019 demostración del Producto Mínimo Viable
Programa Programa
2019 2019
docentes y estudiantes docentes y estudiantes

8. Fechas importantes
Proyecto:
Yawa: una turbina eólica
que genera agua potable

Equipo multidisciplinario: Actividades Fechas


Max Hidalgo de Ciencias Biológícas;
César Pari de Ciencias Económicas; Convocatoria 17 de Junio al 19 de Julio
María Salcedo de Ing. Química;
Felipe Arancel deI Ing. Eléctrica, Selección de participantes 10 al 19 de Julio
y Aracely Yarasca de Biología
Formación de Equipos 22, 23, 24 y 25 de Julio
Premio:
primer puesto en el concurso Lanzamiento del Programa 02 de Agosto
'Una idea para cambiar la historia'
organizado por History Channel Sesiones de capacitación 05 al 16 de Agosto

5. Enfoque de aprendizaje Evaluación de propuestas 19 al 24 de Agosto

El programa iTalent está diseñado para que los participantes aprendan tanto dentro y fuera Clausura del programa 29 de Agosto
del aula.

· Clases: los docentes utilizarán una variedad de enfoques de enseñanza, que incluyen talleres,
conferencias, debates, invitados y estudios de casos. 9. Requisitos de equipos
· Observación: los equipos buscarán la oportunidad de observar o entrevistar a usuarios para
tener conocer los desafíos del problema y la oportunidad de identificar las necesidades no
satisfechas. · Conformar un equipo integrado por máximo 4 personas de diversas disciplinas con
· Trabajo de equipo: los estudiantes trabajarán en equipos interdisciplinarios para obtener habilidades básicas para desarrollo de productos y/o desarrollo de negocios, y
mayores aprendizajes y serán responsables por los entregables. preferentemente con una mujer dentro del equipo.
. Mentoría: Los equipos recibirán las asesorías y consejos de profesionales especializados con
experiencia empresarial · Identificar un problema de alto impacto (nacional o global) preferentemente en
áreas de salud, educación, tecnologías limpias, e-commerce.
6. Otras ayudas a los equipos
· De preferencia el equipo deberá contar con un docente y participante de sexo femenino
· Mentor de equipo: a cada equipo se le asignará un mentor para garantizar que el equipo
profundice en el conocimiento del problema. 10. Becas disponibles
· Otra ayuda: expertos en áreas de especialidades seleccionadas estarán disponibles para
asesorar a los equipos y ayudar durante el proceso de seguimiento. Se otorgarán 200 becas a los postulantes al programa que tengan la condición de
docentes y/o estudiantes de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y cuyo
equipo sea aceptado en el programa. El resto deberá pagar S/ 500 soles.
7. Sede y duración

El programa se realizará del 02 al 29 de agosto de 2019, (lunes, miércoles y viernes) entre


las 14:00 y las 19:00 horas, las instalaciones de 1551. (Ubicación: Facultad Ingeniería
Industrial - UNMSM).
Programa
2019
docentes y estudiantes

11. Beneficios

1 iTalent te ayuda
a desarrollar
habilidades
de liderazgo
2 iTalent te entrega
conocimientos en innovación
y emprendimiento, y habilida-
des de empleabilidad

3 4
con italent creamos Forma parte de la red de alumnos
soluciones de impacto 1551 y disfruta los beneficios
social, económico y como invitaciones a actividades e
ambiental interesantes ofertas laborales

Equipos Securemin,
Protección

5 6
Radiológica "Biochip"
con italent creas tu Mentoría: equipo de tutores y Water Power
empresa, asesoría para expertos en desarrollo de (primeros puestos en
financiamiento e productos y marketing. Italent 2018
inversionistas.
21.12.2018

Proyecto BioAqua: purificador de agua.


Que el agua turbia se convierta en potable

Equipo multidisciplinario:
Lisett Torres (Ing. Industrial),
Cristhian Chinchay (Ciencias
Administrativas) y Diana Moreno
(Ciencias Biológicas)

Premios: Primer puesto San Marcos Innova


2017, Ganador de concurso Reto Perú Resiliente
2017, 2do puesto en Concurso Publimetro
Emprendedores, Finalista en programa Brain
Chile 2018 del Banco Santander.
Universidad del Perú, Decana de América

Facultad de Ingeniería Industrial


Ciudad Universitaria.
Av. Venezuela 3400, Cercado de Lima

Lunes a viernes,
09:00 a 18:00 hrs

+511 619-7000,
anexo: 1841

1551@unmsm.edu.pe
981 637 723

www.1551.pe

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