Tujuan Sebagai acuan dalam penerapan langkah- langkah kredensial staf medis di
RSU Prima Medika Tulungagung sehingga di dapatkan staf medis yang
berkualitas
Prosedur Proses Kredensial Staf Medis / Dokter.
1. Staf Medis mengajukan surat permohonan kewenangan klinis kepada
direktur rumah sakit dengan melampirkan :
a. Surat lamaran dan CV.
b. Ijazah.
c. Sertifikat Kompetensi dari kolegium.
d. Surat tanda registrasi.
e. Fotocopy SIP sebelumnya (bila ada).
f. Setifikat pelatihan yang dimiliki.
g. Surat keterangan sehat (Pemeriksaan kesehatan dan MMPI sudah
dilakukan).
2. Direktur membuat surat permohonan untuk melakukan kredensial
kepada Komite Medis.
3. Komite Medis mendelegasikan proses kredensial kepada Sub Komite
Kredensial.
4. Sub Komite Kredensial mempersiapkan perlengkapan kredensial dan
keahlian yang akan dinilai.
bidang keahliannya.
pemohon (Staf Medis).
pelaksanaan kredensial.
pemohon di Rumah Sakit.
Kewenangan Klinis kepada Direktur atas dasar rekomendasi dari Mitra
Bestari dan Sub Komite Kredensial.
10. Direktur menerbitkan surat penugasan klinis untuk periode tertentu.
Sub Komite kredensial Komite medis.
1. Sub Komite Kredensial beserta Mitra Bestari melakukan wawancara
yang memuat :
a. Penilaian motivasi.
b. Penilaian kompetensi berdasarkan daftar standar pelayanan medis
sesuai bidangnya.
d. Pengkajian berdasarkan kesehatan fisik dan mental.
2. Sub Komite Kredensial membuat daftar autoritas (delineation clinical
privileges).
Ketua Komite Medis.
penugasan klinis yang memuat daftar sejumlah kewenangan klinis untuk
melakukan tindakan medis bagi staf medis pemohon.
Alur :
Dokter calon / kandidat
Direktur
Rekomendasi
Direktur
Privilege