1.

Pengertian Pendidikan dan Pelatihan / seminar eksternal: Pendidikan dan

Pelatihan/seminar yang dilakukan oleh instansi / instruktur /
lembaga dari luar Klinik.
Pendidikan dan Pelatihan/seminar internal: Pendidiikan dan
Pelatihan/seminar yang dilakukan
SEMINAR,PENDIDIKAN oleh karyawan di lingkungan
DAN PELATIHAN
SOP No. Dokumen : SOP/......./........-KDN/ /2019
Klinik sendiri, (termasuk magang pegawai), (baik untuk pegawai
No. Revisi :-
lama atau baru).
2. Tujuan Tanggalbahwa
Memastikan Terbit : ..............-........-2019
karyawan mendapatkan pendidikan dan
Halaman
pelatihan/seminar : 1 - 2dengan ketentuan yang berlaku.
sesuai
3. Kebijakan Keputusan Kepala Klinik
4. Referensi Peraturan Menteri Kesehatan No. 9 Tahun 2014 tentang Klinik
5. Prosedur/ A. Pelatihan/Seminar Atas Permintaan Kepala Klinik
1. Admin menerima surat undangan pelatihan/seminardari
Langkah-
Dinas Kesehatan Kabupaten/ instansi luar
langkah
2. Admin mengagendakan surat masuk
3. Admin menyiapkan lembar disposisi
4. Admin membuat disposisi
5. Admin menyerahkan surat kepada Kepala Klinik
6. Kepala Klinik membaca surat
7. Kepala Klinik mengisi lembar disposisi menunjuk calon
peserta sesuai dengan kompetensi dan rencana
pengembangan karyawan
8. Kepala Klinik memanggil admin untuk menindak lanjuti
surat
9. Admin memberitahu pada calon peserta
pelatihan/seminar yang ditunjuk
B. Pelatihan/Seminar Atas Permintaan Sendiri
1. Calon peserta mengajukan surat permohonan
pelatihan/seminar kepada kepala Klinik lewat admin
2. Admin menerima surat permohonan dari calon peserta
3. Admin menyiapkan lembar disposisi
4. Adminmenyerahkan lembar disposisi dan surat
permohonan pelatihan/seminar kepada kepala Klinik
5. Kepala Klinik mengisi lembar disposisi
6. Kepala klinik menyerahkan lembar disposisi kepada admin
7. Admin membuat surat tugas
8. Admin meminta tanda tangan
9. Admin memberi nomor surat dan membubuhkan cap Klinik
10. Admin menyerahkan surat tugas kepada calon peserta
11. Calon Peserta menerima surat dari admin
12. Calon peserta mengikuti pelatihan/seminar,
13. Setelah pelatihan peserta membuat laporan hasil
pelatihan/seminar dan membuat Rencana Tindak Lanjut
14. Setelah pelatihan/seminar Peserta melapor dan
menyerahkan laporan serta foto copy sertifikat dan surat
pengembalian atau tanda bukti lain kepada kepala Klinik
15. Kepala Klinik menerima laporan serta foto copy sertifikat
dan surat pengembalian atau tanda bukti lain
16. Kepala Klinik menyampaikan laporan serta foto copy
sertifikat dan surat pengembalian atau tanda bukti lain
kepada admin
17. Admin mengarsipkan laporan serta foto copy sertifikat dan
surat pengembalian atau tanda bukti lain
6. Diagram Alir
7. Formulir 1. Surat Tugas pelatihan/seminar
 SEMINAR,PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
No. Dokumen : SOP/......./........-KDN/ /2019
No. Revisi :-
SOP
Tanggal Terbit : ..............-........-2019
Halaman :2-2

1. Rekaman Perubahan

Tanggal
No Yang Dirubah Perubahan
diberlakukan