1. Nama topik/masalah : kurangnya kepercayaan diri konseli
2. Deskripsi singkat topik/masalah :eberly adalah seoramg mahasiswa yang mengalami kurangnya percaya diri apabila berbicara di hadapan orang banyak 3. Hari/Tanggal Pelaksanaan :minggu 24 november 2019 4. Tempat Pelaksanaan :rumah konselor 5. Tujuan : Membantu masalah kepercayaan diri : Memperoleh tingkah laku yang adiktif : Mengurangi respon yang tidak layak
6. Komponen Sasaran : Agar memperoleh keterampilan diri
:Memberikan pengalaman yang bisa dicontoh. :mempunyai masalah dengan kepercayaan dirinya,dia mengalami kesulitan berbicaara di depan orang banyak
Proses Pelaksanaan : : Meminta konseli
untuk memperhatikan apa yang harus ia pelajari sebelum model didemonstrasikan. Memilih model yang serupa dengan konseli dan memilih siapa yang bisa mendemonstrasikan tingkah laku yang menjadi tujuan dalam bentuk tiruan. Menyajikan demonstrasi model tersebut dalam urutan skenario yang memperkecil stress bagi konseli. Konseli bisa terlibat dalam demonstrasi perilaku ini. Meminta konseli menyimpulkan apa yang ia lihat setelah demonstrasi tersebut.
Hasil Yang Diperoleh : Agar memperoleh keterampilan untuk
menyesuaikan diri dengan lingkungannya
• Memberikan pengalaman belajar yang bisa
dicontoh oleh konseli.
• Menghapus hasil belajar yang tidak
adaptif.
• Memperoleh tingkah laku yang lebih
efektif. Mengatasi gangguan-gangguan
keterampilan sosial, gangguan
reaksi emosional dan pengendalian
diri.
7. Hambatan :keberhasilan konseling tergantung pada .
persepsi konseli a. Konseli kurang bisa memerankan model 8. 9. Kesimpulan dan Saran :dari tahapan proses konseling ini bahwa proses konseling dengan teknik modeling ini sudah berjalan dengan baik teknik modeling ini sangatlah bagus dalam proses konseling tapi ada masih sedikit kekurangan dari teknik ini,saran agar seorang konselor dapat memberikan berbagai teknik salah satunya teknik modeling ini agar nasalah yang dihadapi konseli dapat diselesaikan dengan maksimal. 10. Tim Praktikum :suheri dan eberly Tarakan….. Disetujui: Dosen Pembimbing; Ketua Tim;