“SELF ESTEEM”
Assesment Peserta Didik
A. Topik : Self Esteem
B. Tujuan : untuk mengetahui tingkat self esteem.
C. Definisi Operasional:
Menurut Coopersmith (dalam Lestari & Koentjoro, 2002) mengatakan bahwa harga diri
merupakan hasil evaluasi individu terhadap dirinya sendiri yang diekspresikan dalam sikap
terhadap diri sendiri. Baron & Byrne (2012) juga berpendapat bahwa harga diri adalah
evaluasi diri yang dibuat oleh setiap individu, sikap orang terhadap dirinya sendiri dalam
rentang dimensi positif sampai negatif.
Dari teori yang dikemukakan oleh para ahli psikologi diatas mengenai pengertian harga diri
dapat disimpulkan bahwa harga diri adalah penilaian terhadap diri individu mengenai siapa
dirinya yang berdasarkan pada keyakinan dari individu itu sendiri.
D. Indikator:
1. Gambaran/ kebiasaan perilaku self eseestem
a. Terus berpegangan pada kesalahan masa lalu
b. Mengharapkan kesempurnaan
c. Lebih focus pada kekurangan daripada kelebihan
d. Tingkat kepercayaan pikiran negative lebih tinggi daripada pikiran positif.
e. Adanya rasa percaya diri bahwa dia mampu melakukan sesuatu.
f. Ketaatan dalam mengikuti standar moral, etika dan agama.
g. Penerimaan diri dan menghormati diri.
h.
2. Faktor-faktor self Esteem
a. Genetika
b. Kepribadian
c. Pengalaman hidup
d. Pikiran
e. Keadaan sosial
f. Reaksi orang lain
g. Membandingkan diri dengan orang lain
Interviewer: Ummul
Interviewee: Pegawai
Identitas diri
Nama :
Usia :
Jenis Kelamin :
Wali Kelas :
Waktu wawancara :
NO Indikator Pertanyaan Jawaban
1 Jumlah Tenaga Berapa jumlah tenaga pendidik dan
Pendidik pegawai disekolah ini?
2 Struktur Bagaimana struktur organisasi disekolah
organsisasi ini?
3 Apa saja TUPOKSI dari masing-masing
jabatan tersebut ?
4 Peraturan sekolah Peraturan apa saja yang ada di sekolah ini?
5 Apakah semua warga sekolah memiliki aturan
masing-masing yang harus ditaati?
Interviewer: Ummul
Interviewee: Komite Sekolah
Identitas diri
Nama :
Usia :
Jenis Kelamin :
Wali Kelas :
Waktu wawancara :
NO Indikator Pertanyaan Jawaban
1 Sarana dan Apa saja sarana dan prasarana yang ada
Prasarana disekola ini?
2 Apakah SAPRAS disekolah ini telah
memenuhi kebutuhan siswa dalam belajar ?
3 Bagaimana pihak sekolah menjaga fasilitas
yang ada di sekolah ini ?
4 Tata kelola Bagimana proses pegelolaan sekolah ini?
sekolah
5 Siapakah yang berperang andil dalam proses
pengelolaan sekolah ini?
6 Bagaimana keterlibatan orang tua murid dalam
pengelolaan sekolah?
7 Hambatan apa saja yang dihadapi dalam
pengelolaan sekolah ini?
8 Budaya apa yang menjadi ciri khas sekolah
ini ?
9 Struktur Bagaimana struktur organisasi disekolah ini?
organsisasi
10 Jumlah Tenaga Berapa jumlah tenaga pendidik dan pegawai
Pendidik dan disekolah ini?
kependidikan
Interviewer: Ummul
Interviewee: Guru Mata Pelajaran
Identitas diri
Nama :
Usia :
Jenis Kelamin :
Wali Kelas :
Waktu wawancara :
NO Indikator Pertanyaan Jawaban
1 Sarana dan Apa saja sarana dan prasarana yang ada
Prasarana disekola ini?
2 Apakah SAPRAS disekolah ini telah
memenuhi kebutuhan siswa dalam belajar ?
3 Bagaimana pihak sekolah menjaga fasilitas
yang ada di sekolah ini ?
4 Kurikulum Kurikulum apa yang diterapkan disekolah ini?
5 Apakah kurikulum yang diterapkan disetiap
tingkatan itu sama ?
6 Apa hambatan yang dihadapi dalama
penerapan kurikulum disekolah ini ?
7 Ekstrakurikuler Kegiatan ekstrakurikuler apa saja yang ada
disekolah ini?
8 Kegiatan ekstrakurikuler apa yang paling
banyak diminati siswa?
9 Siapa saja yang terlibat dalam kegiatan
ekstrakurikuler?
10 Bagaimana mekanisme perekrutan anggota
ekskul ? Apakah diadakan tes bakat, minat
dan sebagainya?