TAHUN 2019
BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Indonesia menempatkan para lanjut usia (lansia) pada posisi yang dihormati, bukan saja karena
nilai-nilai budaya yang hidup dan berkembang di masyarakat, tetapi juga karena lansia tergolong dalam
kelompok yang rentan. Penghormatan tersebut dapat berupa pemberian fasilitas dan pelayanan khusus dalam
rangka perlindungan dan pemenuhan hak-hak mereka sebagaimana diatur dalam Pasal 8 UU Nomor 39
tahun 1999, panduan buku Standar Nasional akreditasi rumah sakit (SNARS) Edisi I dan Permenkes no !79
tahun 2014 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Geriatri di RS. salah satu wujudnya adalah tersedianya
fasilitas dan pelayanan khusus di rumah sakit berupa kursi roda, toilet, jalan akses bagi lansia yang
bertongkat, tangga, fasilitas lain, dan layanan khusus berupa Pelayanan geriatri.
Data menunjukkan, jumlah lansia di Indonesia, baik itu di pedesaan maupun di perkotaan terus
meningkat. Berdasarkan jenis kelaminnya, jumlah lansia perempuan 9,5 juta lebih banyak dibanding lansia
laki-laki 8,2 juta.Penyebabnya adalah angka harapan hidup perempuan lebih tinggi jika dibanding dengan
angka harapan hidup laki-laki.
program terkait, berdampak pada menurunnya angka kelahiran dan meningkatnya usia harapan hidup.
Peningkatan usia lanjut sering disertaidengan meningkatnya berbagai penyakit dan ketidak mampuan
(disability), sehingga diperlukan pera atan dan pengobatan dengan aktu yang cukup lama, sedangkan
fasilitas dan pelayanan kesehatan bagi lansia di rumah sakit masih sangat kurang.
B. T UJUAN
A. Tujuan Umum
Meningkatkan pelayanan terhadap pasien Geriatri Rsia Citra Keluarga
B. Tujun Khusus
A. Menjalankan pelayanan terhadap pasien Geriatri dengan sebaik-baiknya
B. Adanya SOP tentang pelayanan pasien geriatri di RSIA CITRA KELUARGA
C. Memaksimal kan semaksimal mungkin, agar para lansia yang menderita penyakit atau gangguan
kesehatan, dapat mempertahankan kebebasan yang maksimal tanpa perlu suatu pertolongan (memelihara
kemandirian secara maksimal)
D. Memberdayakan kemandirian penderita dalam aktu lama dan menCegah disabilitas-handicap di aktu
mendatang. Sifat dari asesmen ini tidak sekedar multi-disiplin tetapi juga interdisiplin dengan koordinasi
serasi antar disiplin dan lintas pelayanan kesehatan.
BAB II
Program kerja geriatri merupakan upaya untuk meningkatkan pelayanan geriatric di RSIA Citra
Keluarga sesuai dengan strandard pedoman pelayanan geriatric. Pelayanan geriatric harus dilakukan berdasarkan
standard yang berlaku di &RSIA Citra Keluarga.
Agar dapat berjalan dengan maksimal maka di harapkan dukungan penuh dari semua dari semua staff,
komite keperawatan, komite medis dan direktur RSIA Citra Keluarga. $esuai dengan panduan buku $tandar
Nasional Akreditasi Rumah $akit ($NARS) Edisi I dan Permenkes no 79 tahun 2014 tentang Penyelenggaraan
Pelayanan Geriatri di R$.
A. Kegiatan Pokok
Kegiatan pokok dari program geriatric RSIA Citra Keluarga adalah
nasional,
d. Pada tanggal #8 april sebagai hari 17
nasional
+ Penyuluhan kesehatan a. 7engadakan penyuluhan tentang
kesehatan,
4
BAB III
)ARA MELAK*ANAKAN KEGIATAN
5egiatan pokok dan rin6ian kegiatan yang telah ditetapkan dalam program melibatkan
seluruh karya an rumah sakit dimulai dari pimpinan rumah sakit sampai petugas pemberi
pelayanan langsung kepada pasien (front liner).
1alam melaksanakan program geriatri ini, pimpinan ikut berperan serta dalam
melakukan monitoring dan e<aluasi keberhasilan program geriatri, serta melaporkan
pelaksanaan kepada direktur.
:ara melaksanakan.
# Perbaikan "ata 5elola
a. Pemembentukan organisasi
Pembentukan tim geriatri6 di pilih berdasarkan beberapa kualifikasi, untuk ketua
tim geriatri6 di tetapkan berdasarkan ketentuan, yang di tetapkan oleh panduan
buka $tandar Nasional %kreditasi &umah $akit ($N%&$) 'disi I dan Permenkes no !
tahun *#+ tentang Penyelenggaraan Pelayanan eriatri di &$.
b. Pembuatan $5 ($urat 5eputusan)
$urat keputusan di buat setelah semua tim di sepakati tim geriatri6 dan direktur
&$.
6. 7engikuti pelatihan dasar pebuatan pelayana geriatri6
Untuk mengikuti pelatihan tersebut, im geriatri6 akan mengikuti petihan di luar
5ebijakan di susun oleh tim geriatri6 sesuai dengan panduan buka $tandar
Nasional %kreditasi &umah $akit ($N%&$) 'disi I dan Permenkes no ! tahun *#+
tentang Penyelenggaraan Pelayanan eriatri di &$, yang berikutnya di setujui oleh
direktur.
e. $osialisasi ke seluruh staf.
$osialisasi di lakukan kepada seluruh staf &$ setelah semua pedoman, dan ketentuan sudah
5
dokumentasi.
formulir.
. $eminar ;orkshop $imposium eriatri
6
BAB I+
*A*ARAN
*A*ARAN Target
Perbaikan tata kelola (7aintenan6e) #**>
7
$eminar ;orkshop $imposium geriatri (9&1) #**>
7engadakan pemeriksaan kesehatan lansia (7arketing) #**>
BAB +
8
N JANI* KEGIATAN BULAN
12/3491 1 1
O
0 1 2
1 Perbaikan tata kelola
a. Pembentukan organisasi 5 5
b. Pembuatan $5 5
6. 7engikuti pelatihan tingkat dasar 5
membuat pelayanan geriatri.
d. Penyusunan kebijakan dan 5 5
pedoman pelayanan geriatri,
e. $osialisasi ke selurus staf rumah 5 5
sakit
f. Pembagian tugas untuk di seluruh 5
unit.
g. Pembentukan tim home 6are 5
9
17 nasional
Penyuluhan kesehatan (7aketing dan
P57&$)
a. 7engadakan penyuluhan tentang 5 5 5 5
kesehatan,
o 2iaya
# Perbaikan tata kelola
a. Pembentukan organisasi &p. 4*.***
b. Pembuatan $5 &p. #**.***
6. 7engikuti pelatihan tingkat dasar membuat pelayanan geriatri. &p. 4*.***
d. Penyusunan kebijakan dan pedoman pelayanan geriatri,
e. $osialisasi ke selurus staf rumah sakit
f. Pembagian tugas untuk di seluruh unit.
g. Pembentukan tim home 6are &p. #**.***
. $eminar ;orkshop $imposium geriatri
a. 7engikuti pelatihan geriatri /panduan pelayanan geriatri, &p. .***.***
b. 7engikuti ork shop mera at lansia dengan keterbatasan &p. 4*.***
gerak.
6. 7engikuti pelatihan home 6are pera at luka dan pasien &p. .***.***
geriatri.
+. Penyuluhan kesehatan
a. 7engadakan penyuluhan tentang kesehatan, &p. 4*.***
10
BAB +I
A. Pen'atatan
1. Pen6atatan pelaporan, di nilai se6ara demografi, dan di liat dari jenis kelamin dan
11
presentase penyakit terbanyak di &$52& yang di nilai oleh unit &ekam 7edis
2. ;aktu pen6atatan.
%) Pen6atatan di lakukan tiap bulan,
2) 1an di laporan kan se direktur per satu semester
/ %lur pen6atatan.
$umber data mentah di rekap oleh &7 di keluarkan dama bentuk demografi di
laporkan ke tim geriatri di laporkan ke direktur
B. Pela78ran
Pelaoran di lakukan olaeh tim geriatri ke pada direktur per bulan dengan hasil
yang di dapat dari &ekam medis yang berisi (data lansia, panyakit lansi , umur, dan jenis
kelamin lansia)
). E al a%:
BAB +II
PENUTUP
1engan adanya program geriatri di &$5 2edah &a amangun diharapkan dapat memberikan
pelayanan yang sesuai standar operasional prosedur yang sesuai dengan panduan buku $tandar Nasional
12
*#+ tentang Penyelenggaraan Pelayanan eriatri di &$ dan memiliki budaya keselamatan
13