Ketika Anda merancang sebuah kursus, Anda dapat mendasarkan keputusan Anda pada berbagai sumber, termasuk mode (yaitu, melakukan apa yang biasa dilakukan), pendapat (yaitu, melakukan apa yang disarankan oleh para ahli), politik (yaitu, melakukan apa yang menjadi subjeknya). -para pakar ahli atau penasihat hukum menyarankan), atau ideologi (yaitu, melakukan apa yang tampaknya konsisten dengan pendekatan khusus untuk pengajaran). Beberapa buku tentang e- learning mungkin menggunakan salah satu dari pendekatan ini — misalnya, mereka mungkin didasarkan pada saran ahli. Seperti dirangkum dalam Gambar 3.1, kami menganjurkan sumber panduan yang berbeda untuk bagaimana merancang program studi Anda — melihat apa yang dikatakan penelitian. Kursus e-Learning harus menggabungkan metode pengajaran yang telah terbukti efektif berdasarkan penelitian berkualitas tinggi. Ini adalah ide utama yang kami gunakan untuk memandu penulisan buku ini. Singkatnya, kami mendukung praktik berbasis bukti — gagasan bahwa teknik pengajaran harus didasarkan pada temuan penelitian dan teori berbasis penelitian. Shavelson dan Towne (2002, p. 1) dengan fasih merangkum argumen untuk praktik berbasis bukti dalam pendidikan: “Tidak ada yang akan berpikir untuk pergi ke bulan atau memusnahkan penyakit
Gambar 3.1. Sumber untuk Keputusan Desain e-Learning
tanpa penelitian. Demikian juga, orang tidak dapat mengharapkan upaya reformasi dalam pendidikan memiliki efek signifikan tanpa pengetahuan berbasis penelitian untuk membimbing mereka. " Tentu saja, lebih mudah untuk mendasarkan kursus pada rekomendasi desain dari para ahli atau pada praktik umum, tetapi selalu bermanfaat untuk bertanya, "Ya, tetapi apakah itu berhasil?" Sampai saat ini, tidak banyak basis penelitian mengenai desain lingkungan e-learning. Namun ketika kami duduk untuk menulis edisi ketiga buku ini, kami menemukan basis penelitian yang berguna dan terus berkembang (misalnya, Clark, 2010, Clark & Lyons, 2011; Mayer, 2005, 2008, 2009; Mayer & Alexander, 2011; O'Neil, 2005, O'Neil & Perez, 2008; Spector, Merrill, van Merrienboer, & Driscoll, 2008). Kami tidak ingin meninggalkan kesan bahwa yang harus Anda lakukan adalah membaca beberapa studi penelitian dan mereka akan memberi tahu Anda apa yang harus dilakukan. Alih-alih, kami menyarankan agar dengan melihat apa yang bisa dikatakan bukti utama tentang fitur pengajaran tertentu dapat menjadi informasi yang berguna dalam membantu Anda membuat keputusan tentang bagaimana merancang e-learning. Tiga Pendekatan untuk Penelitian tentang Instruksional Efektivitas Dalam buku ini, fokus kami adalah pada efektivitas pengajaran — yaitu, mengidentifikasi metode atau fitur pengajaran yang telah terbukti meningkatkan pembelajaran. Tujuan kami bukan untuk meninjau setiap studi e-learning, melainkan untuk merangkum beberapa studi teladan yang mewakili temuan terbaik yang pernah ada. Di bagian ini, kami ingin membantu Anda mengenali penelitian berkualitas tinggi dalam peran Anda sebagai konsumen atau perancang courseware e-learning. Tabel 3.1 merangkum tiga jalan untuk meneliti efektivitas pengajaran (Mayer, 2011a): 1. Apa yang berhasil? Pertanyaan utama tentang keefektifan pengajaran menyangkut apa yang berfungsi dalam membantu siswa belajar, yaitu, “Apakah metode pembelajaran menyebabkan pembelajaran?” Misalnya, Anda mungkin ingin tahu apakah orang-orang belajar lebih banyak ketika grafik ditambahkan ke penjelasan teks. Ketika tujuan Anda adalah menentukan apa yang berhasil, maka metode penelitian yang disukai adalah perbandingan eksperimental. Di perbandingan eksperimental, Anda membandingkan kinerja tes orang-orang yang belajar dengan atau tanpa fitur instruksional. Kapan itu bekerja? Sebuah pertanyaan sekunder yang krusial tentang keefektifan pengajaran menyangkut kondisi di mana metode pembelajaran bekerja dengan baik, yaitu, “Apakah metode pembelajaran bekerja lebih baik untuk jenis pelajar tertentu, tujuan pengajaran, atau lingkungan belajar?” Misalnya, Anda mungkin ingin untuk mengetahui apakah efek grafik lebih kuat untuk pemula daripada untuk pelajar yang lebih berpengalaman. Ketika tujuan Anda adalah untuk menentukan kapan metode pembelajaran bekerja, maka metode penelitian yang disukai adalah sebuah perbandingan eksperimental faktorial. Dalam perbandingan eksperimental faktorial, Anda membandingkan kinerja tes orang-orang yang belajar dengan atau tanpa fitur instruksional tetapi Anda juga memvariasikan jenis pelajar, jenis tujuan pembelajaran, atau jenis lingkungan belajar untuk setiap fitur pengajaran. Tabel 3.1. Tiga Pendekatan untuk Penelitian tentang Efektivitas Instruksional.
Pertanyaan Contoh Metode penelitian
penelitian
Pekerjaan apa? Apakah metode Perbandingan
pembelajaran eksperimental menyebabkan pembelajaran?
Kapan itu bekerja? Apakah metode Bahan percobaan
pembelajaran faktorial, atau bekerja lebih baik perbandingan untuk pelajar lingkungan tertentu?
Bagaimana cara Proses Pengamatan,
kerjanya? pembelajaran apa wawancara, yang menentukan kuesioner keefektifan metode pembelajaran?
2. Bagaimana cara kerjanya? Sebuah pertanyaan sekunder mendasar tentang
efektivitas pengajaran menyangkut mekanisme yang mendasari dalam proses pembelajaran, yaitu, "Proses pembelajaran apa yang mendasari efektivitas metode pengajaran?" Misalnya, Anda mungkin ingin tahu apakah orang belajar lebih baik jika relevan grafik ditambahkan karena orang memiliki dua eksposur ke konten — satu melalui kata-kata dan lainnya melalui visual. Ketika tujuan Anda adalah untuk menentukan bagaimana metode pembelajaran bekerja, maka metode penelitian yang disukai adalah analisis observasional, kuesioner, atau wawancara. Dengan menggunakan metode penelitian ini, Anda mengamati dengan seksama apa yang dilakukan pelajar selama pembelajaran atau minta pelajar untuk memberi tahu Anda tentang episode pembelajaran. Metode mana yang terbaik? Seperti yang Anda duga, tidak ada satu metode penelitian terbaik. Bahkan, beberapa metode penelitian dapat membantu dalam menangani semua aspek efektivitas pengajaran, yaitu, metode yang berbeda dapat membantu dalam menjawab pertanyaan yang berbeda. Secara keseluruhan, apa yang membuat metode penelitian berguna adalah bahwa itu sesuai untuk pertanyaan penelitian. Shavelson dan Towne (2002, hal. 63) menyatakan dengan jelas kriteria ini: "Kebenaran sederhana adalah bahwa metode yang digunakan harus sesuai dengan pertanyaan yang diajukan." Dalam buku ini, kami fokus terutama pada mengidentifikasi apa yang berhasil, tetapi juga menyajikan bukti pelengkap tentang kapan dan bagaimana cara kerjanya. Ada konsensus antara para peneliti pendidikan bahwa perbandingan eksperimental adalah metode yang paling tepat ketika tujuannya adalah untuk menentukan apakah metode pembelajaran khusus menyebabkan pembelajaran (Schneider, Carnoy, Kilpatrick, Schmidt, & Shavelson, 2007, hal. 11): “Ketika diimplementasikan dengan benar, pengalaman terkontrol acak adalah desain yang paling kuat untuk mendeteksi efek pengobatan.” Kesimpulan yang sama berlaku untuk tindakan kuantitatif (ketika data berupa angka) dan tindakan kualitatif (ketika data berupa deskripsi), dan tentang tindakan perilaku (misalnya, jawaban pada tes atau penilaian pada kuesioner) dan tindakan fisiologis (seperti gerakan mata atau aktivitas otak). Apa yang membuat ukuran berguna adalah jika sesuai untuk pertanyaan yang diajukan, dan dalam beberapa kasus masuk akal untuk menggunakan beberapa langkah. Dalam buku ini, kami fokus terutama pada ukuran kuantitatif kinerja tes, tetapi kadang-kadang memperkenalkan langkah-langkah lain seperti perbaikan mata. Sebagai contoh Gambar 3.2 menunjukkan penelusuran fiksasi mata dari tata letak termasuk teks dan grafik. Fiksasi mata memberikan informasi tentang di mana pelajar mengarahkan perhatian visual mereka ketika melihat halaman.
Gambar 3.2. Data Pelacakan Mata Menunjukkan Pola Perhatian.
Dengan Izin dari Holsanova, Holmberg, dan Holmqvist, 2009.