FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN

Kota Sofifi

BAB 5
ORGANISASI PERSONIL
DAN RENCANA KERJA

5.1. Organisasi Personil

Pembentukan organisasi personil menjadi hal penting dalam rangka

meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja, Feasibility Studi Lahan

Perkantoran di Kota Sofifi. Sehingga pekerjaan dapat berjalan lancar sesuai

dengan tujuan dan jadwal yang telah ditetapkan. Organisasi kerja disusun

atas dasar hubungan kerja antara pemberi kerja dan pelaksana kerja

(konsultan).

Dalam proses pelaksanaan pekerjaan Feasibility Studi Lahan Perkantoran di

Kota Sofifi, diharapkan agar pelaksana kerja dalam hal ini para tenaga ahli

selalu menjalin hubungan kerja dengan pemberi kerja dalam hal ini Dinas

Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara yang

dilakukan melalui diskusi atau konsultasi. Hal ini sangat diperlukan terutama

dalam memahami bentuk penerapan kebijakan pemerintah daerah serta

persyaratan teknis operasional dalam bidang perencanaan sehingga para

pelaksana kerja dapat memahami dengan baik kebijakan-kebijakan

pembangunan di daerah. Organisasi kerja yang baik, tentu harus mendasari

LAPORAN PENDAHULUAN 5-1

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

kerja dengan pola pikir efektif dan efisien, agar tidak terjadi pemborosan

materi, tenaga dan waktu dengan demikian pekerjaan ini dapat diselesaikan

menurut jadwal yang telah ditentukan.

Para tenaga ahli yang telah masuk dalam struktur Organisasi kerja

Feasibility Studi Lahan Perkantoran di Kota Sofifi diharapkan dapat bekerja

secara kolektif, saling mengisi dan menunjang. Personil kerja terdiri dari 3

unsur yakni: team leader (ketua tim), tenaga ahli dan staf pendukung.

Organisasi Personil dibuat dengan tujuan untuk memperjelas pembagian

tugas dan tanggung jawab antara Ketua Tim, Tenaga Ahli serta tenaga

pendukung lainnya dalam satu Tim Pelaksana yang berada di bawah

manajemen konsultan, maupun antara Tim Konsultan Pelaksana dengan

pemberi tugas Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Propinsi

Maluku Utara. Struktur organisasi pelaksanaan pekerjaan ini diharapkan

dapat memberikan kejelasan tentang tugas dan struktur hubungan kerja

masing-masing personil yang terlibat dalam kegiatan ini.

5.2. Susunan Tim Pelaksana

Susunan Tim Pelaksana Pekerjaan dibentuk dengan memperhatikan kriteria

tentang persyaratan jumlah, pendidikan keahlian, tahun dan jenis

pengalaman yang terdiri atas; Ketua Tim, Tenaga Ahli serta Asisten Ahli dan

Tenaga Pendukung yang tercantum dalam Kerangka Acuan Kerja (KAK).

Dalam pelaksanaan Feasibility Studi Lahan Perkantoran di Kota Sofifi

LAPORAN PENDAHULUAN 5-2

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

melibatkan beberapa keahlian yang sifatnya multidisiplin. Keberhasilan

pelaksanaannya banyak tergantung pada kemampuan, pengalaman dan

kerjasama tenaga ahlinya. Oleh karena itu konsultan pelaksana

mengantisipasinya dengan pemilihan dan penunjukkan tenaga ahli yang

telah teruji kompetensinya, berpengalaman dalam kajian-kajian atau studi

lingkungan dan perencanaan tata ruang, serta dapat bekerja sama satu

dengan lainnya.

Sesuai dengan Kerangka Acuan Kerja (KAK) Feasibility Studi Lahan

Perkantoran di Kota Sofifi jenis, jumlah dan kualifikasi pendidikan tenaga

ahli dan asisten tenaga ahli yang disyaratkan, adalah sebagai berikut :

a. Tenaga Ahli (Personil Inti)

1) Tim Leader / Tenaga Ahli Teknik Perencanaan Wilayah dan Kota, (1

org) dengan latar belakang pendidikan minimal S1 Teknik Planologi

dengan pengalaman professional minimal selama 3 tahun.

2) Ahli Ekonomi, jumlah tenaga yang dibutuhkan adalah sebanyak 1

(satu) orang dengan kualifikasi pendidikan minimal S1 Ekonomi

Pembangunan dan memiliki pengalaman professional sekurang-

kurangnya 5 (lima) tahun.

3) Ahli Lingkungan, jumlah tenaga yang dibutuhkan adalah sebanyak 1

(satu) orang dengan kualifikasi pendidikan minimal S1 Lingkungan

LAPORAN PENDAHULUAN 5-3

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

dan memiliki pengalaman professional sekurang-kurangnya 5 (lima)

tahun.

b. Tenaga Penunjang (Supporting Staff)

Posisi yang ada dalam struktur organisasi akan diisi oleh tenaga ahli dan

staf pendukung yang secara substansial sesuai dengan spesifikasi

keahlian. Untuk mendukung kelancaran pelaksanaan pekerjaan tersebut

perlu dibantu oleh staf pendukung tenaga ahli dan asisten tenaga ahli

dalam menyelesaikan pekerjaan ini, personil-personil tersebut antara

lain :

1) Operator Komputer

Dalam kegiatan ini jumlah tenaga operator komputer yang

dibutuhkan sesuai Kerangka Acuan Kerja (KAK) sebanyak 1 (satu)

orang.

2) Staf Administrasi

Memiliki latar belakang pendidikan SMA/SMK/Sederajat bidang

administrasi atau yang berhubungan dengan pengadministrasian

kantor, serta berpengalaman dibidangnya 1 orang.

3) Surveyor

Memiliki latar belakang pendidikan SMA/SMK/Sederajat bidang

Teknik, serta berpengalaman dibidangnya 1 orang.

5.3. Tugas dan Tanggung Jawab

LAPORAN PENDAHULUAN 5-4

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

Perincian tugas dan tanggung jawab tenaga ahli dan asisten tenaga ahli

dalam pelaksanaan Pekerjaan Fistability Studi Lahan Perkantoran Kota

Sofifi, tenaga ahli dan asisten tenaga ahli tersebut adalah sebagai berikut:

5.3.1. Tenaga Ahli (Professional Staff)

a. Ahli Perencanaan Wilayah Dan Kota

 Fungsi:

 Sebagai koordinator studi aspek keruangan dalam

sinkronisasi lahan perkantoran Kota Sofifi dengan rencana

tata ruang Kab/ Kota dan rencana yang lebih rinci.

 Tugas :

 Mengkoordinasikan pelaksanaan pekerjaan bidang studi

yang berhubungan aspek keruangan termasuk dengan

system jaringan prasarana dan system layanan perkotaan.

 Menginterpretasikan data-data yang masuk dari surveyor

untuk dijadikan acuan dalam pengembangan jaringan,

penyediaan dan pengambilan sumber air baku dan

penetapan daerah layanan;

 Mengkaji aspek-aspek keruangan yang akan dipengaruhi

oleh kegiatan pengembangan Pembangunan Perkantoran

Kota Sofifi;

LAPORAN PENDAHULUAN 5-5

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Menyusun laporan tentang penganalisaan data-data yang

berhubungan dengan aspek keruangan, guna

mendapatkan keluaran.

 Membantu Ketua Tim dalam mengarahkan dan

memecahkan permasalahan yang berhubungan dengan

aspek keruangan;

 TanggungJawab :

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan yang

ditangani.

b. Ahli Ahli Lingkungan

 Fungsi :

 Sebagai koordinator studi bidang lingkungan, secara

spesifik konservasi sumber daya air dan perencanaan aspek

lingkungan dalam pemilihan lokasi lahan perkantoran Kota

Sofifi;

 Membantu Ketua Tim dalam mengarahkan dan

memecahkan permasalahan yang berhubungan dengan

aspek lingkungan hidup terkairt dengan pemilihan lokasi

lahan perkantoran Kota Sofifi.

 Tugas :

LAPORAN PENDAHULUAN 5-6

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Mengkoordinasikan pelaksanaan pekerjaan bidang studi

yang berhubungan dengan Perencanaan Sistem

Penyediaan Air Minum.

 Menginterpretasikan data-data yang masuk dari surveyor

untuk dijadikan acuan dalam menghasilkan keluaran.

 Mengamati dan meneliti aspek keterkaitan pengembangan

lahan perkantoran Kota Sofifi terhadap daya dukung

lingkungan hidup secara khusus kondisi potensi

sumberdaya air kawasan perencanaan;

 Menyusun laporan tentang penganalisaan data-data yang

berhubungan dengan tata kelola pemanfaatan sumber

daya air untuk mendukung aktivitas kawasan.

 Mengkoordinasikan pelaksanaan pekerjaan bidang studi

yang berhubungan lingkungan.

 Menginterpretasikan data-data yang masuk dari surveyor

untuk dijadikan acuan dalam pengelolaan sumberdaya

alam dan lingkungan;

 Mengkaji aspek-aspek sumberdaya air dan dampak

lingkungan yang akan dipengaruhi oleh kegiatan

Pembangunan Perkantoran Kota Sofifi.

LAPORAN PENDAHULUAN 5-7

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Menyusun laporan tentang penganalisaan data-data yang

berhubungan dengan sumberdaya air dan lingkungan,

guna mendapatkan keluaran.

 Membantu Ketua Tim dalam mengarahkan dan

memecahkan permasalahan yang berhubungan dengan

sumberdaya alam dan lingkungan;

 Tanggung Jawab :

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan yang

ditangani.

c. Ahli Ekonomi

 Fungsi:

 Sebagai koordinator tentang aspek yang berhubungan

dengan pebiayaan kegiatan pengembangan

Pembangunan Perkantoran di Kota Sofifi.

 Tugas:

 Menginterpretasikan pertumbuhan ekonomi lokal dan

regional yang terkait secara internal dan eksternal kawasan

perencanaan;

LAPORAN PENDAHULUAN 5-8

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Menganalisis model kebutuhan biaya pembangunan

perkantoran Kota Sofifi dan tahapan-tahapannya serta

mekanisme pembiayaan dan penyelenggaraannya.

 Tanggung Jawab:

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan yang

ditangani.

5.3.2. Tenaga Pendukung (Supporting Staff)

a. Surveyor

Tim Survey terdiri atas 1 (satu) orang dengan kualifikasi

pendidikan untuk surveyor adalah minimal seorang SMA/ SMK/

Sederajat yang berpengalaman dibidang survey data primer dan

data sekunder. Pengalaman seorang Koordinator Survey minimal

5 (lima) tahun. Fungsi, tugas dan tanggung jawabnya meliputi :

 Fungsi

 Sebagai tim dalam penelusuran data primer dan data

sekunder.

 Tugas

 Melakukan penelusuran data primer dan data sekunder

yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;

LAPORAN PENDAHULUAN 5-9

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Melakukan kompilasi/ tabulasi data primer dan data

sekunder yang diperoleh baik dilapangan maupun pada

instansi-intansi terkait;

 Melakukan kegiatan evaluasi data primer dan data

sekunder;

 Bersama koordinator survey senantiasa memberikan

informasi faktual tentang kondisi eksisting kawasan

perencanaan yang dibutuhkan oleh tenaga ahli dan asisten

tenaga ahli;

 Tanggung Jawab

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan yang

ditangani khususnya dibidang penelusuran data primer dan

data sekunder.

b. Operator Komputer

Kualifikasi pendidikan untuk Drafter adalah minimal SMA/ SMK/

Sederajat yang berpengalaman dibidang operasional komputer,

database dan ilmu komputer :

 Fungsi

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 10
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Sebagai tim yang berfungsi melakukan opresional

computer untuk pelaksanaan pekerjaan.

 Tugas

 Mengimplemenntasikan data-data hasil survey lapangan

kedalam bentuk tabulasi data dan kepentingan lainnya;

 Melakukan penyusunan data dan kelengkapan adminsitrasi

proyek untuk kepentingan pengelolaan pekerjaan sampai

akhir

 Tanggung Jawab

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan yang

ditangani khususnya dibidang penggambaran teknis dan

pemetaan.

c. Administrasi

Kualifikasi pendidikan untuk Administrasiadalah minimal seorang

SMA/ SMK/ Sederajat yang berpengalaman dibidang

administrasi perkantoran atau proyek, :

 Fungsi

 Mengelola kebutuhan administrasi dan manajemen proyek.

 Tugas

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 11
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

 Melakukan penyusunan data dan kelengkapan adminsitrasi

proyek untuk kepentingan pengelolaan pekerjaan sampai

akhir

 Tanggung Jawab

 Bertanggung jawab penuh kepada Ketua Tim atas

kelangsungan, kelancaran dan keberhasilan pekerjaan

yang ditangani khususnya dibidang administrasi

pelaksanaan pekerjaan

5.4. Jadwal Penugasan Personil

Masing-masing tenaga ahli, asisten tenaga ahli akan dimobilisasi

(ditugaskan) berdasarkan jadwal yang mengacu pada uraian tugas dan

tanggung jawab serta mekanisme kegiatan yang telah ditetapkan di dalam

Kerangka acuan Kerja (KAK). Selain beberapa tenaga ahli yang akan

ditugaskan sebagaimana telah ditetapkan di dalam Kerangka Acuan Kerja

(KAK) akan ditugaskan pula tenaga pendukung sesuai kebutuhan

pekerjaan.

Untuk tercapainya hasil yang maksimal maka penugasan personil dalam

pekerjaan Feasibility Studi Lahan Perkantoran diKota Sofifi ini dilakukan

secara terperinci dan terschedule sehingga setiap personil tersebut dapat

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 12
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

melakukan tugas dan tanggung jawab sebaik mungkin. Berikut ini dapat

dilihat jadwal penugasan tenaga ahli yang dimaksud.

Tabel 5.1.
Jadwal Penugasan Personil feasibility Studi Lahan Perkantoran Kota Sofifi
Tahun Anggaran 2019
Bulan Ke
No Posisi/Jabatan Dalam Proyek Nama I OB
1 2 3 4
TENAGA AHLI
1 Team Leader TBN 1X1
2 Ahli Lingkungan TBN 1X1
3 Ahli ekonomi TBN 1X1
TENAGA PENDUKUNG
1 Operator Komputer TBN 1X1
2 Surveyor TBN 1X1
3 Administrasi TBN 1X1

5.5. Jadwal Pelaksanaan Pekerjaan

5.5.1. Rencana Kerja

Untuk menyusun rencana kegiatan, konsultan melakukan

pendekatan terhadap beberapa faktor pertimbangan sebagai

berikut:

 Lingkup pekerjaan yang dikehendaki

 Hasil keluaran pekerjaan

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 13
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

Dari pendekatan tersebut di atas konsultan mencoba menyusun

rencana kegiatan untuk Pekerjaan Penyusunan Feasibility Studi

Lahan Perkantoran Kota Sofifi, dalam beberapa tahapan pekerjaan

yaitu :

 Tahap Pekerjaan Pendahuluan:

 Persiapan Administrasi dan Teknis Survei;

 Mobilisasi dan Demobilisasi Personil

 Penyusunan Laporan Pendahuluan

 Koordinasi dan Konsultasi Laporan Pendahuluan

 Korwal/ Pembahasan Laporan Pendahuluan

 Penyempurnaan dan Penyerahan Laporan Pendahuluan

 Tahap pembahasan laporan final (laporan Rencana)

 Pelaksanaan Survei.

 Kompilasi Data Sekunder

 Interpretasi dan Analisis Data

 Penyempurnaan dan Finalisasi:

 Penyerahan Laporan FS-Perkantoran Kota Sofifi

5.5.2. Waktu Pelaksanaan

Jangka waktu pelaksanaan kegiatan Feasibility Studi Lahan

Perkantoran Kota Sofifi sesuai yang tercantum dalam Kerangka

Acuan Kerja (KAK) adalah selama 30 (tiga puluh) hari kalender atau

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 14
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

selama 1 (satu) bulan terhitung sejak penandatanganan Surat

Perintah Mulai Kerja (SPMK).

Secara rinci uraian pekerjaan dan pelaksanaan masing-masing

tahapan, diuraikan pada lampiran tabel jadwal pelaksanaan

pekerjaan, berikut :

Tabel 5.2.
Jadwal Pelaksanaan Pekerjaan Penyusunan
feasibility Studi Pembebasan Lahan Perkantoran di Kota Sofifi Tahun 2019
Bulan Ke
No Kegiatan
I
I Tahap Pekerjaan Pendahuluan
1 Persiapan Administrasi dan Teknis Survey
2 Mobilisasi dan Demobilisasi Personil
3 Penyusunan Laporan Pendahuluan
5 Kordinasi dan Konsultasi Laporan Pendahuluan
Penyempurnaan dan Penyerahan Laporan
6
Pendahuluan
II Tahap Pekerjaan Laporan Akhir/Studi
Pelaksanaan Survey
1
a. Survey Data Primer
b. Survey data Sekunder
2 Kompilasi dan Tabulasi Data
3 Interprentasi dan Analisis Data
4 Penyusunan Laporan Studi
5 Koordinasi dan Konsultasi Laporan
6 Koordinasi dan Konsultasi Akhir
7 Penyempurnaan dan Finansial hasil studi
8 Penyerahan Laporan

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 15
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

5.6. Fasilitas Penunjang

Dalam bagian ini digambarkan fasilitas penunjang yang dibutuhkan oleh

tim konsultan di lapangan dan akan disediakan oleh pihak konsultan untuk

menjamin terselenggaranya proyek dengan sebaik-baiknya. Semua fasilitas

administrasi dan kebutuhan pendukung (misalnya, alat survey dan

pengukuran, komputer, printer, transportasi dan lain-lain) telah

direncanakan dan dihitung secara cermat dengan mempertimbangkan

sumber daya yang bisa dimanfaatkan seoptimal mungkin.

Untuk dapat mencapai target perencanaan sebagaimana yang diharapkan

dalam Kerangka Acuan kerja (KAK) Feasibility Studi Lahan Perkantoran di

Kota Sofifi, maka konsultan perencanaan harus menyediakan fasilitas

pendukung yang memadai. Ketersediaan fasilitas pendukung yang dimiliki

oleh konsultant signifikan berpengaruh terhadap kelansungan pekerjaan,

terutama berhubungan dengan kualitas produk yang dihasilkan. Dengan

berbagai fasilitas yang dimiliki oleh konsultan, maka kualitas produk yang

dihasilkan selama ini diterima dengan puas oleh pengguna jasa yang telah

mempercayakan kegiatan dikerjasamakan dengan perusahaan kami.

Fasilitas pendukung terdiri dari fasilitas kantor/ studio dan fasilitas

lapangan. Fasilitas kantor/ studio terdiri dari komputer, printer, scanner,

laptop, dan ploter, sedangkan fasilitas pendukung lapangan terdiri dari

handycam, theodolit, GPS, roll meter, stop wath, dan kendaraan roda dua

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 16
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

dan empat. Sampai saat ini, konsultan kami telah menyediakan fasilitas

pendukung pekerjaan Feasibility Studi Lahan Perkantoran di Kota Sofifi ini

sebagaimana diuraikan pada tabel berikut :

5.6.1. Ruangan Kantor dan Perlengkapannya

Untuk kebutuhan operasional tim konsultan, pihak konsultan akan

menempati direksi keet, perusahaan konsultan memperlengkapi

peralatan dan akomodasi kantor di direksi keet tersebut khususnya

yang digunakan langsung oleh tim konsultan.

Untuk memperlancar kegiatan administrasi dan operasional maka

akan diperlengkapi dengan berbagai alat penunjang kegiatan

kantor, antara lain telepon/mesin faximile. Kantor harus memiliki

fasilitas listrik, air, dan sarana komunikasi, peralatan survey dan

lainnya.

Peralatan kantor yang tersedia, antara lain :

a. Sejumlah unit komputer untuk operasionalisasi proyek.

b. Printer dan printing divais lain.

c. Pesawat telepon/fax.

Pengadaan tersebut sebagian berasal dari peralatan milik konsultan,

dan sebagian di antaraya disewa selama proyek berlangsung.

5.6.2. Kendaraan dan Perjalanan Dinas

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 17
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

Konsultan mencermati bahwa sebagian besar indikator keberhasilan

kinerja tim memerlukan koordinasi dan keselarasan kegiatan yang

erat antar tim konsultan, konsultan firm dengan owner (penyedia

jasa) serta dengan masyarakat. Untuk tujuan itu, perhatian penuh

diberikan kepada kebutuhan transportasi, khususnya transportasi

lokal. Untuk membantu memperlancar dan memberi kemudahan

aksesibilitas bagi pihak konsultan dalam menjalankan pekerjaan

maka konsultan akan menyediakan fasilitas transportasi kendaraan

berupa kendaraan roda dua dan roda empat.

Perjalanan dinas dilakukan berdasarkan kebutuhan dengan mengisi

form travel request yang memuat data waktu, tujuan, sasaran, lokasi,

dan verifikasi.

5.6.3. Peralatan Survey

Konsultan memiliki sejumlah peralatan yang dapat digunakan

sewaktu-waktu dalam menunjang kegiatatan survey lalu lintas

transportasi, antara lain :

a. GPS (Global Positioning System)

b. Kamera

c. Handycamp

d. Brunton Kompas

e. Alat Tulis Lapangan

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 18
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara
FEASIBILITY STUDI LAHAN PERKANTORAN
Kota Sofifi

LAPORAN PENDAHULUAN 5 - 19
Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Provinsi Maluku Utara