persepsinya menantang atau mengancam kesejahteraan orang bersangkutan.
Stress merupakan suatu respon
fisiologik ataupun perilaku terhadap "stressor" hal yang dipandang sebagai Tenangkan pikiran menyebabkan cekaman, gangguan dengan relaksasi keseimbangan (homeostatis), baik internal maupun eksternal.
manajemen stress adalah
kemampuan penggunaan sumber daya (manusia) secara efektif untuk mengatasi gangguan atau kekacauan mental dan emosional yang muncul karena tanggapan (respon). Tujuan dari manajemen stres itu sendiri adalah untuk memperbaiki kualitas hidup individu itu agar menjadi lebih baik. Manajemen stres adalah kecakapan menghadapi tantangan dengan cara mengendalikan tanggapan secara proporsional.