Anda di halaman 1dari 10

Sistematika Rancangan Aktualisasi

HALAMAN JUDUL
LEMBAR PENGESAHAN JUDUL
LEMBAR PENGESAHAN SEMINAR
KATA PENGANTAR
DAFTAR TABEL DAN SKEMA/BAGAN
DAFTAR LAMPIRAN
DAFTAR ISI

Bab I PENDAHULUAN
A. Latar belakang
B. Tujuan dan Manfaat
C. Nilai-Nilai Dasar PNS (ANEKA)
D. Kedudukan dan Peran PNS dalam NKRI

BAB II DESKRIPSI ORGANISASI/LOKUS


A. Visi, Misi, dan Nilai-Nilai Organisasi
B. Struktur Organisasi
C. Gambaran unit kerja

BAB III ANALISA ISU-ISU DAN GAGASAN PEMECAHAN ISU


A. Identifikasi Isu-Isu dan Analisa Penyebab

B. Isu Terpilih

C. Gagasan Pemecahan Isu

BAB IV RANCANGAN AKTUALISASI


A. Uraian kegiatan (form 1)
B. Kendala dan Rencana antisipasi
C. Jadwal Rancangan Aktualisasi

BAB V PENUTUP

* Bagian Penutup berisi asumsi yang digunakan, harapan dan saran dari peserta untuk
terlaksananya rancangan aktualisasi.
1. Cover/Sampul Muka Rancangan/Laporan Aktualisasi

----- 4 -----

3 {
RANCANGAN/LAPORAN AKTUALISASI
NILAI-NILAI DASAR PROFESI PNS
(LOKUS/UNIT KERJA)
(NAMA TEMPAT/KOTA/KABUPATEN/PROVINSI)

DISUSUN OLEH:
NAMA
KELAS/NOMOR URUT ABSENSI

PELATIHAN DASAR CPNS ANGKATAN (HURUP ROMAWI)


BADAN PENGEMBANGAN SUMBERDAYA MANUSIA DAERAH
PEMERINTAH PROVINSI BANTEN
(2019)

} 3

--- 3 ---

Jenis Hurup Arial dengan Jarak 1,5 Spasi


Untuk Hurup dalam Kolom dapat menggunakan jarak 1 spasi
Kertas HPS yang digunakan ukuran A4 min 70 gram
LEMBAR PENGESAHAN
RANCANGAN AKTUALISASI

JUDUL : ……………………………………………….
NAMA : ……………………………………………….
NIP : ……………………………………………….
Angkatan : ……………………………………………….
Jabatan : ……………………………………………….
UNIT KERJA : ……………………………………………….

Pandeglang, April 2019

COACH MENTOR,

…………………………… …………………………….
NIP. NIP.

PENGUJI,

…………………………….
NIP.
BAB III ANALISA ISU-ISU DAN GAGASAN PEMECAHAN ISU

A. Identifikasi Isu-Isu dan Analisa Penyebab


Pojok URO (upaya Rehidrasi Oral) adalah upaya untuk meningkatkan rehidrasi
dalam tatalaksana penderita diare, dengan masih banyaknya kasus diare di wilayah
kecamatan padarincang tentunya diperlukan layanan rehidrasi yang optimal dan dapat
diimplementasikan dengan baik sehingga meningkatkan layanan rehidrasi oral dalam
program p2 diare.

B. Isu Terpilih
Belum optimalnya sarana pelayanan pojok URO ( Upaya Rehidrasi oral )

C. Gagasan Pemecahan Isu


Gagasan Pemecahan Isu : Diisikan gagasan kreatif pemecahan isu dlm bentuk
kegiatan

No Kegiatan Tahap Kegiatan Outp Keterkaitan Kontribu Penguat


. ut Substansi Mata si an Nilai
Hasil Pelatihan terhadap Organisa
Visi Misi si
Organisa
si
1 Mengadak 1. Mencari judul Diisi mata Diisi Diisi
an permasalahan pelatihan uraian uraian
konsultasi 2. Meminta agenda II dan tentang tentang
dengan saran mentor nilai dasar yg kontribus kontribu
mentor mengenai relevan untuk i kualitas si hasil
judul yg di menunjukkan hasil kegiatan
ajukan. keterkaitan kegiatan terhada
3. Menganalisis konseptual terhadap p
judul mana sehingga akan pencapai penguat
yang dipilih mewarnai an visi, an nilai
4. Penetapan pelaksanaan misi dan organisa
judul keg. Berbasis atau si.
nilai-nilai tujuan
dasar. organisas
Agenda III: i
WoG dan
Pelayanan
Publik
Agenda II:
Akuntabilitas:
Teliti, detal,
akurat,
bertanggungja
wab
2 Kolaborasi 1.
dengan
petugas
kia
3 Optimalis
asi

Anda mungkin juga menyukai