BENGKEL SEPEDA
MOTOR
(C3) KELAS XII
Penulis :
Muhammad Syarif, S.Pd, MT
Sri Ambarwati, S.Pd, M.Pd
Tata letak buku ini menggunakan program Adobe InDesign CS3, Adobe IIustrator CS3, dan Adobe
Photoshop CS3.
Font isi menggunakan Myriad Pro (10 pt)
B5 (17,6 × 25) cm
viii + 198 halaman
© Hak cipta dilindungi oleh undang-undang.
Dilarang menyebarluaskan dalam bentuk apapun
tanpa izin tertulis
Penulis
Daftar Isi v
E. Sistematika Laporan................................................................................................................... 173
Uji Kompetensi....................................................................................................................................... 175
BAB 17 Penanganan Komplain.............................................................................................. 179
A. Pengertian Komplain ................................................................................................................ 181
B. Alur Penyampaian Komplain................................................................................................... 181
C. Penanganan Komplain.............................................................................................................. 182
Uji Kompetensi....................................................................................................................................... 184
BAB 18 Pembinaan dan Pengembangan SDM Bengkel...................................................... 187
A. Pembinaan SDM ......................................................................................................................... 189
B. Strategi Pembinaan SDM ......................................................................................................... 189
C. Pengembangan SDM ................................................................................................................ 190
D. Tujuan Pengembangan SDM.................................................................................................. 190
E. Jenis-Jenis Pengembangan SDM .......................................................................................... 192
Uji Kompetensi....................................................................................................................................... 193
Daftar Pustaka ........................................................................................................................... 196
Biodata Penulis........................................................................................................................... 198
vii
BAB 14 Analisis Perencanaan Kerja
Gambar 14.1 Penyusunan rencana ................................................................................................ 151
Gambar 14.2 Analisis Hasil Pekerjaan Tim ................................................................................... 153
BAB 15 Diagnosis Kerusakan Pada Sepeda Motor
Gambar 15.1 Diagnosis kerusakan.................................................................................................. 161
Gambar 15.2 Asap putih mesin........................................................................................................ 162
BAB 16 Laporan Pencapaian Kerja
Gambar 16.1 Buku laporan kerja ..................................................................................................... 171
BAB 17 Penanganan Komplain
Gambar 17.1 Alur Pelayanan Hotline ............................................................................................. 181
BAB 18 Pembinaan dan Pengembangan SDM Bengkel
Gambar 18.1Pengembangan SDM ................................................................................................. 189
Gambar 18.1 Peningkatan Kualitas SDM ...................................................................................... 191
1 Struktur Organisasi
Bengkel Otomotif
Kompetensi Dasar
3.1 Memahami struktur organisasi bengkel otomotif.
4.1 Membuat struktur organisasi bengkel otomotif.
Peta Konsep
Pengertian Struktur
Organisasi Bengkel
Otomotif
Struktur Organisasi
Bengkel Otomotif Jenis Struktur Organisasi
Bengkel
Struktur dalam Kamus bahasa Indonesia memiliki beberapa makna sebagai berikut.
1. Cara sesuatu disusun / dibangun.
2. Susunan atau bangunan.
3. Disusun dengan pola tertentu.
4. Pengaturan unsur atau bagian suatu benda.
5. Ketentuan unsur-unsur dari suatu benda.
Struktur organisasi bengkel otomotif yaitu pengaturan/penempatan personal yang
dibuat pada bengkel otomotif guna melakukan tanggung jawabnya sesuai dengan pekerjaan
masing-masing.
Bengkel otomotif yang sering kita jumpai terdiri atas bengkel mobil dan bengkel
motor.Bengkel selain melayani perawatan berkala, perbaikan, dan penjualan suku cadang
biasanya juga menyediakan penjualan kendaraan.
Pimpinan
Anak buah/karyawan
Pimpinan
Pimpinan
Ka.Keuangan Ka.Pelaksana
Keuangan Operasional
Kepala Bengkel
Service Advisor
Service Advisor
Office boy bertugas untuk tetap menjaga dan merawat kebersihan bengkel pada
umumnya. Tugas tersebut di antaranya menyapu, mengepel, maupun memberi pewangi
pada ruang-ruang tertentu. Office boy harus selalu siap dengan kebersihan bengkel.
Rangkuman
1. Struktur organisasi bengkel otomotif yaitu pengaturan/penempatan personal yang
dibuat pada bengkel otomotif. Hal tersebut untuk melakukan tanggung jawabnya
sesuai dengan pekerjaan masing-masing.
2. Jenis struktur organisasi bengkel, yaitu sebagai berikut.
a. Struktur organisasi fungsional.
b. Struktur organisasi divisional.
c. Struktur organisasi lini.
d. Struktur organisasi lini dan staf.
e. Struktur organisasi komite/proyek.
f. Struktur organisasi matriks.