PENDAHULUAN
semakin pesat ini, mengharuskan kita sebagai generasi harus turut serta dalam
mengikuti perkembangan yang berkembang secara pesat saat ini terutama di bidang
teknologi. Dari bidang teknologi ini kita dapat membantu menghasilkan suatu
sistem informasi secara cepat, akurat, relevan dan tepat waktu, dimana suatu
informasi tersebut sangat di butuhkan dalam sektor yang akan mendukung disegala
bidang, salah satu bidang tersebut adalah sistem pendukung keputusan yang dapat
Kemajuan suatu sekolah tidak lepas dari pengaruh bagaimana kemampuan kepala
sekolah dalam mengelola seluruh sumber daya yang ada pada sekolah tersebut.
Jabatan kepala sekolah merupakan pengembangan karier bagi seorang guru. Kepala
sekolah adalah guru yang memenuhi persyaratan tertentu dengan diberikan tugas
sekolah harus menjadi bagian integral dalam peningkatan mutu pendidikan agar
guru dan staf sekolah lainnya mampu berkolaborasi membina dan mengembangkan
mutu pendidikan sekolah sepotimal mungkin sesuai setandar yang telah ditetapkan.
Dalam mencapai hal tersebut diperlukan Sistem Pendukung Keputusan atau
sehingga proses pengambilan keputusan yang di lakukan oleh pelaku bisnis bisa
menjadi lebih berkualitas. Analisa tersebut didasarkan pada keadaan bisnis yang
sedang berjalan yang digabungkan dengan data-data dari luar perusahaan dan data
privat dari pengambilan keputusan (Kursini, 2007). Proses pemilihan calon kepala
Sasaran kegiatan seleksi adalah guru yang berminat dan memenuhi persyaratan
akademik yang nantinya akan dipilih oleh pengawas sekolah. Maka dalam
membantu dalam penentuan kriteria calon kepala sekolah, agar pemilihan calon